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n(10/03/2010)
TRANSIÇÃO NAS TERCEIRIZADAS/
DECLARAÇÃO DE FÉ NA BOA BATALHA! E A LUTA CONTINUA, COMO SEMPRE! -
Desde meados de fevereiro último o Sinttel-SC vem mobilizando os
trabalhadores e preparando a Categoria para a verdadeira guerra que
viria ser a transição da saída da Koerich Telecom e da chegada da RM
Engenharia para a manutenção da Planta Externa da Oi/Brasil Telecom.
(...)
Quando o tempo hábil para uma transição normal e de bom senso se esvaiu,
colocando em risco os direitos dos trabalhadores e suas condições de
trabalho, imediatamente, a direção do Sinttel-SC tomou o dianteira e
passou a se reunir com a Categoria, por todo o Estado, para avaliar
precisamente o quadro, tomar as decisões mais corretas e exigir respeito
na configuração de novas relações trabalhistas.
Ao mesmo tempo, o Sinttel-SC procurou as autoridades do Executivo, do
Judiciário e, por fim, a imprensa, denunciando os riscos não só contra
os trabalhadores, mas até contra a segurança da telefonia e da
transmissão de dados no Estado, diante dos transtornos causados pela
Oi/Brasil Telecom. (...)
Foi sob este fogo cruzado que os diretores do Sinttel-SC se misturaram
com os trabalhadores na base e mostraram, mais uma vez, que a
mobilização, a unidade e a confiança mútua, são a grande arma da
Categoria em Santa Catarina.
Carnaval, festa, folia, sábados, domingos e feriados, não impediram
sequer um segundo o trabalho diuturno de cada um de nós. Foram dias e
noites de reuniões, avaliações, mobilização e encaminhamentos firmes e
decididos que construíram a caminhada vitoriosa desta batalha que se
encerra. (...)
A hora é de realinhar a tropa e agradecer o esforço, a confiança e a
dedicação de todos. Sem a coragem e a participação de cada um da
Categoria, não teríamos ultrapassado este episódio com o sentimento
positivo que estamos hoje.
O momento de realinhamento, de recomeçar, de reaglutinar forças e
energias não são novos para nós. Sabemos bem que a batalha já superada é
uma etapa apenas, um pedaço da história desta luta que continua. (...)
LEIA O TEXTO NA SUA ÍNTEGRA
n(08/03/2010)
NOVA EMPRESA: DIVULGADO COMPLEMENTO DE COMPROMISSOS -
O Sinttel-SC está encaminhando a todos os
diretores e delegados o complemento do compromisso com a proposta de
reivindicações levantadas nas sedes do Estado que deverão ser negociadas
com a Empresa RM Engenharia, empresa que substituiu a Koerich Telecom
para a manutenção da planta externa da Oi/Brasil Telecom em Santa
Catarina.
Os itens são os seguintes:
VELOX (ADSL) - No mês de março a remuneração variável não será
impactada pelo resultado do indicador, isto é, o funcionário receberá a
produção integral. Nas férias os trabalhadores irão receber a
remuneração variável com base na média dos últimos 12 meses, apesar da
produção ser nula. A RM se compromete a demitir os funcionários que não
quiserem permanecer na RM nos próximos 90 dias.
DADOS / F.O. - O valor referente ao que era denominado
"produtividade fixa", atualmente pago de maneira indevida, será
acrescentado no salário nominal, fazendo parte da base para o cálculo de
periculosidade. Também para este setor, a RM se compromete a demitir os
funcionários que não quiserem permanecer na RM nos próximos 90 dias.
IRLA/CABISTA - As condições atuais serão mantidas e qualquer
reivindicação será tratada por conta das negociações do novo acordo
coletivo. Demais assuntos que foram pontuados pelo Sinttel-SC para RM
Engenharia, como por exemplo, pautas individuais de reivindicações,
serão tratadas nas negociações do próximo Acordo Coletivo de Trabalho.
INFORMAÇÃO TAMBÉM POSTADA NO BLOG
DO SINTTEL-SC
n(07/03/2010)
FIRMEZA DA CATEGORIA E DO SINTTEL-SC VIABILIZAM TERMO
DE COMPROMISSOS COM A NOVA EMPRESA CONTRATADA PELA OI/BRASIL TELECOM -
Os representantes da RM Telecom e os
diretores do Sinttel-SC estiveram reunidos neste domingo durante seis
horas seguidas (entre 14h e 20h) em Florianópolis.
A Empresa procurou o Sindicato e respondeu formalmente à “Carta de
Compromissos” encaminhada pelo Sinttel-SC no sentido de obter garantias
dos direitos dos trabalhadores na transição da Koerich para a RM para
manutenção da Planta Externa da Oi/Brasil Telecom em Santa Catarina.
O encontro foi positivo e viabilizou uma série de garantias, as quais o
Sinttel-SC não abria mão para fazer qualquer tipo de negociação.
A inicial posição do Sindicato – de não aceitar mais nenhum tipo de
provocação ou aceno informal da Empresa – e aguardar a segunda-feira
para tentar um avanço justo, acabou se revertendo em vista da RM ter se
sensibilizado com a determinação do Sinttel-SC e da Categoria lutar até
onde fosse necessário para se criar um ambiente de respeito e legalidade
nas relações de trabalho.
Desta forma, Sindicato e Empresa assinaram um Termo de Compromisso, onde
a RM se compromete com quase a totalidade dos itens apresentados pelo
Sinttel-SC e a Categoria.
Em que pese termos chegado a este Termo positivo, reiteramos a todos os
companheiros a necessidade de permanecermos unidos junto com o Sindicato
na tarefa, agora, de fiscalizar o que foi acertado inicialmente e seguir
negociando demais itens importantes e o próximo Acordo Coletivo de
Trabalho.
A direção do Sinttel-SC agradece a participação de todos e se congratula
com cada trabalhador da Koerich pela demonstração de maturidade, de
determinação e confiança no trabalho dos dirigentes do Sindicato.
Provamos, mais uma vez, que nossa mobilização e organização são a chave
para as novas batalhas que virão.
LEIA O TERMO DE COMPROMISSO NA ÍNTEGRA
INFORMAÇÃO TAMBÉM POSTADA NO BLOG
DO SINTTEL-SC
n(06/03/2010)
NÃO ACREDITE EM MENTIRAS! O SINDICATO
NÃO FECHOU QUALQUER ACORDO COM EMPREITEIRAS! A ORIENTAÇÃO É AGUARDAR ATÉ
SEGUNDA! NÃO ASSINE NADA AGORA! - O Sinttel-SC informa que até este
momento não existe qualquer tipo de acerto ou compromisso assumido entre
o Sindicato e RM, ou com qualquer outra empresa.
O Sinttel-SC reitera a orientação para que nenhum trabalhador da Koerich
assine qualquer documento ou tome qualquer atitude que não tenha a
aprovação de toda Categoria e o Sindicato.
A informação que está sendo distribuída pelas empresas, de que o
Sinttel-SC já fechou um acordo ou concordou com qualquer encaminhamento
dado, é mentira! Nada foi acertado e a situação continua a mesma.
A orientação é que todos aguardem até segunda-feira, quando os diretores
do Sinttel-SC estarão nas principais bases de trabalho da Koerich para
avaliar o quadro e aguardar que as empresas envolvidas nesta transição
passem a respeitar os trabalhadores, dando as garantias mínimas para que
o trabalho se inicie nesta nova etapa.
Pressões, boatos e mentiras, não intimidarão a Categoria ou a direção do
Sindicato. Nas últimas horas, alguns gestores das empresas chegaram a
tentar desmobilizar a Categoria, fazendo ligações por telefone. Algumas
destas ligações foram feitas até de madrugada. Nada nos intimidará! Não
sabem com quem estão lidando!
Vamos ficar aguardando a segunda-feira chegar e analisar uma proposta de
transição das empresas, se ela aparecer. Antes disso, nada será feito!
OUÇA A NOTA ATRAVÉS DO BLOG DO
SINTTEL-SC
LEIA A NOTA NA ÍNTEGRA
n(06/03/2010)
NOTA DO SINTTEL-SC EM RÁDIO - Nota do Sindicato trata dos riscos
da situação grave na transição de troca da empreiteira Koerich Telecom
pela RM Soluções em Infraestrutura para manutenção da planta externa da
operadora Oi/Brasil Telecom no Estado.
OUÇA A NOTA ATRAVÉS DO BLOG DO SINTTEL-SC
(05/03/2010)
SINDICATO DIVULGA NOTA EM RÁDIO -
O Sinttel-SC irá divulgar nota (“A
PEDIDO”) nos intervalos comerciais durante a programação
pela manhã na Rádio CBN/Diário de Florianópolis (740
kHz-AM), entre 7h e 12h.
Nesta nota, o Sindicato faz um alerta sobre os riscos de
colapso no sistema de telefonia e transmissão de dados
da Oi/Brasil Telecom no Estado a partir da zero hora de
segunda-feira (8), data que se encerra o Aviso Prévio
dos empregados da Koerich Telecom. Tal situação deixa a
operadora, a partir desta data, sem manutenção na sua
Planta Externa.
A Nota do Sinttel-SC denuncia a falta de encaminhamento
de parte da operadora que venha a normalizar as relações
de trabalho, contratos e acordos, o que devolveria
tranqüilidade ao sistema.
Prestes a expor seus usuários a este risco de
instabilidade, até o presente momento, não se sabe ao
certo o que irá acontecer.
Amanhã, o Sinttel-SC irá postar o áudio da nota que vai
ao ar na Rádio CBN/Diário de Florianópolis.
LEIA A NOTA NA ÍNTEGRA
INFORMAÇÃO TAMBÉM POSTADA NO BLOG
DO SINTTEL-SC
n(05/03/2010)
RESPOSTA INDEFINIDA DA
RM: ATÉ SEGUNDA-FEIRA SINDICATO E CATEGORIA VÃO AGUARDAR CONFIRMAÇÃO DAS
GARANTIAS - Após a primeira reunião realizada entre Sinttel-SC e a
RM na última quarta-feira (3), o Sindicato enviou à Empresa uma “Carta
Compromisso” com as garantias mínimas para que seja feita a transição,
sem que os trabalhadores não venham a ser penalizados em qualquer
direito ou benefício de contrato de trabalho ou acordo coletivo.
O resposta da RM aterrizou no e-mail do Sinttel-SC somente ontem (4) às
23 horas e 52 minutos. O atraso da resposta para um assunto tão grave,
uma vez que a nova Empresa nada fez, ainda, para recontratar pelo menos
2 mil trabalhadores, o retorno para a “Carta” do Sindicato foi o pior:
na resposta da RM é trágica frente à urgência que o assunto requer.
“(...) diante dos acertos ainda pendentes entre o cliente e a PSR atual
é que ficamos impossibilitados do envio até o momento (...)”, diz um
trecho da resposta da RM.
Após a resposta, na manhã desta sexta-feira (5), os diretores do
Sinttel-SC estiveram reunidos com cerca de 400 companheiros da Koerich,
quando foi solicitada a suspensão de qualquer compromisso a ser firmado
e que isso seja encaminhado a partir de segunda-feira (8).
Imediatamente, esta solicitação foi atendida pelo Sindicato.
Desta forma, o Sinttel-SC está orientando a todos os trabalhadores da
Koerich que não assinem documento ou contrato algum com quem quer que
seja até segunda-feira, seja qual for a notícia ou boato que venha a
surgir neste ínterim.
O que é preciso ficar absolutamente claro é que o Sindicato não está
fazendo qualquer tipo de convocação de greve. Não se trata disso. O fato
concreto é que os trabalhadores da Koerich – que estão cumprindo Aviso
Prévio – irão amanhecer a segunda-feira (8) sem contratos de trabalho,
sem nenhum vínculo com qualquer empresa de manutenção da Planta Externa
da Oi/Brasil Telecom. Em nenhum lugar do mundo, há séculos, nenhum
trabalhador é obrigado a trabalhar sem contrato de trabalho.
Os diretores do Sinttel-SC permanecerão percorrendo as bases de trabalho
em todo o Estado para informar e mobilizar a Categoria e na próxima
segunda-feira estarão de plantão reunidos junto com os trabalhadores,
junto às principais bases do Estado, para fazer as avaliações e dar os
devidos encaminhamentos frente à grave situação.
INFORMAÇÃO TAMBÉM POSTADA NO BLOG
DO SINTTEL-SC
n(04/03/2010)
SINDICATO AVALIA GARANTIAS NO PRIMEIRO ENCONTRO COM A RM -
A direção do Sinttel-SC esteve reunida ontem à tarde com
o representante da RM - empresa que irá substituir a Koerich na
manutenção da Planta Externa da Oi/Brasil Telecom. Foi a primeira
reunião, dias antes da Empresa entrar em operação nos Estados do Paraná
e Santa Catarina.
A RM sinalizou alguns compromissos importantes, como a garantia do
Acordo Coletivo de Trabalho vigente. No entanto, apenas isso não basta!
O Sinttel-SC ponderou que é de extrema importância as garantias da
remuneração média dos trabalhadores, evitando que hajam manipulações e
cortes no rendimento final na Categoria.
O Sindicato já está estudando as primeiras garantias dadas, mas entende
ser necessário estudar minuciosamente a formalização destas demais
garantias que precisam ser assumidas pela RM.
Nas próximas horas esperamos ter novas reuniões com a RM e que se
viabilize este conjunto de garantias. Só assim o Sindicato dará
encaminhamento a uma avaliação final do processo, fazendo a devida
consulta com os trabalhadores em todo o Estado.
Sinttel-SC e Categoria se mantém unidos e mobilizados. Mais notícias na
medida que fatos novos venham a acontecer.
INFORMAÇÃO TAMBÉM POSTADA NO BLOG
DO SINTTEL-SC
n(02/03/2010)
TROCA DA PRESTADORA: REUNIÃO COM RM PODE SER AMANHÃ (03) -
O presidente do Sinttel-SC, Sergio Domigues da Silva,
recebeu há poucos minutos atrás, o telefonema do representante da RM
Soluções em Infraestrutura – empresa que irá substituir a Koerich
Telecomunicações na manutenção da Planta Externa da Oi/Brasil/Telecom.
No contato, o presidente foi informado que a Empresa pretende realizar
uma reunião com o Sindicato para tratar do processo de transição. Este
encontro, possivelmente, vai acontecer amanhã (quarta-feira, dia 3) pela
manhã.
O presidente Sergio já adiantou que a posição do Sindicato e da
Categoria é a mesma diante dos fatos colocados: para qualquer tipo de
negociação e encaminhamento novo, será necessária a plena garantia de
respeito às relações sindicais, a aceitação integral do Acordo Coletivo
de Trabalho vigente, sem que qualquer tipo de precarização seja
manipulada contra os trabalhadores.
O Sinttel-SC reitera o alerta a todo os companheiros da Categoria sobre
os cuidados extremos nesta hora. Nenhum documento deve ser assinado sem
uma criteriosa avaliação e a certeza que nenhum direito, benefício ou
condições de trabalho sejam afetados com a transição. O Sindicato não se
responsabilizará pela iniciativa individual de alguém que resolva
assumir compromissos. Os riscos também serão individuais.
Categoria e Sindicato permanecem em estado de alerta máximo e à espera
que a nova empresa respeite o trabalhador. Caso contrário, nenhum
encaminhamento terá a participação do Sinttel-SC.
INFORMAÇÃO TAMBÉM POSTADA NO BLOG DO SINTTEL-SC
n(02/03/2010)
SINTTEL-SC PEDE INTERVENÇÃO DO MPT PARA PROTEGER TRABALHADORES -
O Sintel-SC encaminhou hoje à Procuradoria Regional do
Trabalho da 12ª Região, em Florianópolis, um ofício, no qual é
manifestada a “preocupação em relação a nova alteração na prestadora de
serviço de planta externa para a Empresa OI.”
O documento afirma que o Sinttel-SC “está extremamente apreensivo com a
alteração, uma vez que pelo que se tem notícia a Empresa Koerich
desistiu de continuar prestando o serviço, devido a redução que foi
solicitada pela OI nos valores pagos no contrato, considerando que se
aceitasse, o mesmo ficaria inviável”.
Continua a nota, destacando que o Sindicato entende ser “inevitável que
a Empresa que vier a assumir este contrato venha precarizar ainda mais
as condições de trabalho, além da forte possibilidade de mais uma vez
termos o fechamento de postos de trabalho em nosso Estado, com aumento
do desemprego.”
O ofício do Sinttel-SC também chama a atenção para o fato grave que a
nova empresa que deverá assumir o contrato na próxima segunda-feira, dia
08 de março, até esta data, ainda não procurou o Sindicato para negociar
as condições de transição, bem como dar garantias de respeito ao Acordo
Coletivo vigente.
O Sindicato alertou as autoridades da Procuradoria para exíguo tempo as
homologações das rescisões dos contratos de trabalho dos trabalhadores
da Koerich Telecomunicações. O Sinttel-SC teme que devido ao
cancelamento do contrato da Koerich Telecom com a OI, até as verbas
inerentes a rescisão do contrato de trabalho possam correr o risco de
não serem pagas.
O ofício do Sindicato, por fim, solicita a intervenção do Ministério
Público do Trabalho no sentido de evitar prejuízos aos direitos dos
trabalhadores.
LEIA O OFÍCIO NA ÍNTEGRA
INFORMAÇÃO TAMBÉM POSTADA NO BLOG DO SINTTEL-SC
n(01/03/2010)
TROCA DE PRESTADORA/ AGORA FOI NA BRTCC: 100
DEMITIDOS! - O problema
de demissões não é isolado no setor de terceirizações na
Planta Externa da Oi/Brasil Telecom, infelizmente. Nesta
semana que passou tivemos cerca de 100 companheiros e
companheiras demitidos na BRTCC - Brasil Telecom Call
Center, com previsão de que este número possa aumentar.
A direção do Sinttel-SC tem feito as articulações e
buscado apoio junto às autoridades constituídas na
Capital, no Estado e no País. Foram inúmeros manifestos,
reuniões e denúncias feitas. Até agora, muita promessa,
muitos aparentes encaminhamentos, mas na prática nada
tem acontecido. A evasão de empregos e divisas do Estado
não param no Setor de Telecomunicações.
Quem sabe, o troco virá na urna em 2010 para responder à
tanta conversa mole!
NOTÍCIA TAMBÉM POSTADA NO
BLOG
n(01/03/2010)
TROCA DE PRESTADORA/ EMPRESAS SE REÚNEM, MAS
INDEFINIÇÃO CONTINUA! -
No sábado (27) foi a vez das duas
empreiteiras e a Alcatel se reunirem aqui no Estado.
Segundo informações que nos chegam elas estão fazendo os
acertos finais para colocar em prática a transição. No
entanto, nada de oficial foi divulgado, aumentando a
tensão entre os trabalhadores que não sabem o que pode
acontecer com o Setor.
O Sinttel-SC vem alertando os gestores da Oi/Brasil
Telecom que a Categoria não admitirá nenhuma
precarização nas relações de trabalho, nos salários e
direitos. Pelo contrário, nos novos contratos espera-se
ganhos frente aos freqüentes arrochos que os
trabalhadores vem enfrentando ao longo dos últimos anos.
NOTÍCIA TAMBÉM POSTADA NO
BLOG
n(01/03/2010)
TROCA DE PRESTADORA/ EMPREITEIRAS SEM DEFINIÇÃO AINDA
- A direção do
Sinttel-SC participou de uma reunião em Curitiba/PR,
nesta última sexta-feira (26) junto com o Sindicato
paranaense, com os representantes da RM, empresa de
prestação de serviços que irá substituir a Koerich na
manutenção da Planta Externa da Oi/Brasil Telecom nos
dois Estados do Sul.
Apesar das expectativas dos Sindicatos, ainda não há
nenhuma definição sobre o processo de transição e o que
vai acontecer.
O presidente do Sinttel-SC, Sergio Domingues da Silva,
voltou a reafirmar o propósito das entidades sindicais
não admitirem prejuízos aos trabalhadores. Destacou que
na oportunidade das rescisões contratuais, o Sinttel-SC
somente irá participar deste processo após ter 100% de
garantias sobre o devido pagamento de todas direitos
trabalhistas de cada companheiro. Somente depois destas
garantias o Sindicato irá homologar estas rescisões.
NOTÍCIA TAMBÉM POSTADA NO
BLOG
n(01/03/2010)
TROCA NA PRESTADORA - PRESIDENTE DO SINTTEL-SC FALA NA RECORD NEWS -
O presidente do Sinttel-SC, Sergio
Domingues da Silva, fala sobre o processo de transição na contratação da
nova empresa terceirizada da Oi/Brasil Telecom para operar na manutenção
da sua Planta Externa. A preocupação do Sinttel-SC é com a precarização
nas relações de trabalho na Categoria. No último dia 12 de fevereiro a
antiga empresa contratada, a Koerich, anunciou Aviso Prévio para dois
mil trabalhadores do Setor, já que o contrato com a Oi foi encerrado.
O Sindicato participa de reuniões, com a Categoria e com a nova empresa,
a RM Soluções em Infraestrutura, e espera que os empregados sejam
respeitados. Os dirigentes do Sinttel-SC tem reiterado a exigência de
melhorias nos salários e benefícios nos novos contratos e não admitirá
nenhuma precarização dos direitos e condições de trabalho.
Categoria e Sindicato estão mobilizados durante todo este processo.
Assista a entrevista do presidente, na íntegra,
que foi ao ar hoje (1º/03-segunda), às 7 da manhã, na Record News, no
BLOG DO SINTTEL-SC.
n(24/02/2010)
ÚLTIMAS SOBRE A TROCA DE PRESTADORA PARA PLANTA BAIXA NA OI/BRASIL
TELECOM - O presidente do
Sinttel-SC, Sergio Domingues da Silva, é o entrevistado do programa
“Economia News”, na Rede Redord. Sergio vai falar do processo de troca
das prestadoras de serviços de manutenção da Planta Externa da Oi/Brasil
Telecom, que provocou a demissão de dois mil trabalhadores do Setor, só
em SC. As repercussões dessas demissões e os riscos de apagões técnicos
na telefonia da Região também serão analisados pelo sindicalista.
O programa vai ao ar em duas edições: às 22:45hs na Record News
(hoje/quarta/24), e às 7 da manhã, da RIC/Record (amanhã/quinta/25).
n
Nos próximos dias, provavelmente na sexta-feira (26) os representantes
da RM Soluções em Infraestrutura farão a primeira reunião com os
dirigentes sindicais telefônicos para tratar efetivamente do processo de
transição na manutenção das Plantas Externas em Santa Catarina e no
Paraná.
n
A direção do Sinttel-SC já está percorrendo as bases onde a Koerich
mantinha atuação de manutenção da Planta Externa da Oi/Brasil Telecom
com o intuito de levar aos trabalhadores as informações e orientações
sobre mais este processo de transição entre a Koerich e a RM Soluções em
Infratestrutura.
Nestes encontros, em todo o Estado, o Sinttel-SC estará avaliando o
atual quadro e dando encaminhamento à mobilizações que virão.
MAIS DETALHES NO BLOG DO SINTTEL-SC
|
n(18/02/2010)
ENTREVISTA/ PRESIDENTE
FALA NO RÁDIO SOBRE AS DEMISSÕES - o presidente do Sinttel-SC,
Sergio Domingues da Silva, concedeu entrevista nesta
quinta-feira na Rádio Guarujá. Ele falou a respeito das demissões de dois mil empregados da Koerich Telecomunicações,
empresa que presta serviços na Planta Externa da Oi/Brasil
Telecom. Sergio também falou dos riscos de apagão e precarização
dos serviços de telefonia e transmissão de dados no País em
virtude da falta de investimentos em manutenção do sistema e,
principalmente, pela desvalorização - por parte das empresas -
dos seus empregados. |
 |
O apresentador da Guarujá
entrevistou Sergio por cerca de 15 minutos. Esta entrevista pode
ser ouvida nos vídeos publicados no alto da coluna direita do
BLOG DO SINTTEL-SC. Por
questão técnica a postagem foi feita em duas partes.
Caso queira ouvir uma versão compacta da
entrevista o jornalista Marcelo Fernandes disponibilizou este
áudio em seu
Blog, sob o título "Apagões nas
Telecomunicações".
|
n(12/02/2010)
OI/KOERICH/ 2 MIL DEMISSÕES -
A notícia caiu como uma bomba sobre a Categoria:
a Koerich acaba de comunicar o Aviso Prévio a mais de 2 mil
trabalhadores no Estado e a previsão é que este número possa
chegar a 5 mil empregados entre os estados de Santa Catarina e
Paraná.
A origem de tudo foi na Oi que desrespeitou olimpicamente os
Sindicatos, não honrando os compromissos assumidos em Ata no dia
22 de janeiro, durante reunião, quando ficou assegurado que
qualquer mudança em relação aos contratos com as prestadoras de
serviço na Planta Externa da Brasil Telecom, seriam feitas com o
acompanhamento dos Sindicatos.
A direção do Sinttel-SC orienta todos ostrabalhadores da Koerich
para que não assinem nenhum contrato de trabalho ou qualquer
outro tipo de documento. Qualquer contrato com novas empresas
prestadoras de serviços somente devem ser firmados após uma
criteriosa avaliação do Sindicato no sentido de garantir o
pagamento correto de tudo, como salários, benefícios, aluguel de
carros e tabela de produção.
Portanto, não aceite pressões, não assine nada duvidoso sem a
orientação do Sinttel-SC. Sob hipótese alguma não será aceita
qualquer forma de pagamento que não esteja inclusa no
contra-cheque (olerite) todos os encargos legais trabalhistas,
conferidos pelo Sindicato, como INSS, FGTS, etc.
O Sinttel-SC está de plantão, junto com a Categoria! Estaremos
reunindo nos próximos dias, mesmo durante os dias de Carnaval,
com os diretores e delegados sindicais, quando vamos fazer um
minucioso e atento estudo de toda a situação e definir as
estratégias e ações a serem adotadas para garantir os direitos
dos trabalhadores e recuperar imediatamente a dignidade e o
respeito usurpados dos empregados e do Sinttel-SC pela Oi, que
traiu e descumpriu as decisões tomadas em mesa negocial.
LEIA MAIS NO INFORMATIVO 708 |

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n(10/02/2010)
EMBRATEL/ ACORDO APROVADO E
ASSINADO - Na semana que passou (nos dias 4 e 5 de
fevereiro) o Sindicato realizou assembléias em todo o
Estado para a Categoria deliberar sobre a proposta final
negociada com a Embratel pela Comissão Nacional. Os
trabalhadores aprovaram a proposta e o Acordo Coletivo
de Trabalho já está assinado.
TAMBÉM POSTADO NO BLOG
n(10/02/2010)
ALCATEL/ EMPRESA PROMETE
SOLUÇÕES - A direção do Sinttel-SC esteve reunida
nesta terça (9), em Florianópolis, com os representantes
da Alcatel. Foram tratados diversos problemas
localizados da Categoria, entre eles, os pagamentos de
horas de adicional noturno, hora extra e feriados. A
empresa se comprometeu a dar solução para estes
problemas em breve.
TAMBÉM POSTADO NO BLOG
n(04/02/2010)
OI/BRT -
CANCELADA REUNIÃO SOBRE
PRESTADORAS - A reunião entre a Comissão Nacional de
Negociação e os representantes da Oi/Brasil Telecom, que
estava marcada para hoje (4), para tratar da situação
das empresas terceirizadas, prestadoras de serviços da
Planta Externa, foi cancelada. A Empresa alega que ainda
não tem uma definição sobre os novos contratos.
Permanece a espera e a expectativa por esta questão. Tão
logo tenhamos novas notícias estaremos divulgando aqui
no Blog e no Site do Sinttel-SC.
n(29/01/2010)
BRTCALL CENTER/ ACORDOS SÓ COM
RESPEITO AO MÍNIMO! - Nenhum trabalhador em call center em
Santa Catarina deve ganhar menos de R$ 616,00. O Sinttel-SC está
determinado a somente fechar acordos coletivos de trabalho respeitando
este valor mínimo, fato que já aconteceu já neste início de ano com duas
empresas do setor e outras duas novas estão se encaminhando para isso. O
Salário Mínimo Regional é uma realidade e isso tem muito a ver com uma
velha luta do Movimento Sindical do Estado e do nosso Sindicato. Desde o
dia 1º de janeiro estão em vigor os valores mínimos em Santa Catarina
que um trabalhador deve ganhar. São quatro as faixas mínimas regionais,
que variam entre R$ 587,00 a R$ 679,00, dependendo da categoria do
empregado. No caso dos trabalhadores em Telecomunicações o valor é de R4
616,00. É importante lembrar aos companheiros da Brasil Telecom Call
Center que a data-base da Categoria está assegurada para maio e,
portanto, há um caminho relevante a ser percorrido por todos nós, no
sentido de se construir uma campanha salarial positiva, não só
garantindo o Salário Mínimo Regional como determina a Lei, mas para
manter os benefícios já conquistados e até avançarmos, com muita
mobilização e unidade, apesar das grandes dificuldades que já nos
acostumamos a enfrentar nos períodos de negociação dos acordos.
LEIA MAIS NO BLOG DO SINTTEL-SC
n(28/01/2010)
EMBRATEL/ NA ESPERA DA PROPOSTA
FINAL - A qualquer momento a Empresa pode apresentar uma proposta
final para Acordo Coletivo de Trabalho. Tão logo isso aconteça estaremos
divulgando as bases desta proposta e marcando as assembléias de
avaliação com a Categoria. Esperamos ver logo esta novela terminar.
TAMBÉM POSTADO NO BLOG
n(25/01/2010)
EMBRATEL/ NOVA RODADA DIA 26 –
A Comissão Nacional de Negociação estará novamente amanhã (26) de
janeiro reunida com os representantes da Embratel, no Rio de Janeiro
para tentar colocar um ponto final na verdadeira novela sobre o novo
Acordo Coletivo de Trabalho. Espera-se que desta vez o bom senso de
parte da Empresa esteja presente e que se possa avaliar uma proposta
final mais decente.
n(25/01/2010)
CCO/ DEZ DIAS PARA RESOLVER
PROBLEMAS – Depois do Sindicato ter tomado conhecimento dos graves
problemas que os trabalhadores vem encontrando no seu dia-a-dia e
alertado aqui quais procedimentos iria adotar, a empresa prometeu dar
encaminhamentos e soluções no prazo máximo de dez dias.
Entre os problemas mais graves está o não fornecimento dos cartões das
“Zonas Azuis”, o que inviabiliza a realização dos serviços nos centros
urbanos em boa parte do Estado.
O Sinttel-SC está de olho e espera que a Empresa cumpra com as promessas
feitas.
n(25/01/2010)
TIVIT/ MUDANÇAS NO PLANO MÉDICO
– O Sindicato está acompanhando atentamente as mudanças que deverão
acontecer no Plano Médico dos Trabalhadores. Estamos avaliando o que
está se procedendo e zelando para que a Categoria não tenha nenhum tipo
e prejuízo neste processo.
n(25/01/2010)
TMKT/ DELEGADAS RECEBEM
INFORMAÇÕES – Esta semana a direção do Sindicato recebeu a visita
das companheiras Delegadas Sindicais da TMKT de Joinville. Elas
receberam treinamento e diversas informações importantes homologações de
contratos de trabalho e outros detalhes importantes no encaminhamento
sindical junto aos colegas de base. Com este treinamento, as nossas
Delegadas, com certeza, poderão atender melhor nossos colegas e
associados.
n(22/01/2010)
OI/ BRASIL TELECOM –
PRESTADORAS AINDA SEM DEFINIÇÃO - A Comissão Nacional de
Negociações, integrada pela Fenattel e Sindicatos filiados participou de
mais uma reunião com os representantes da Oi/Brasil Telecom neste último
dia 21, no Rio de Janeiro. O presidente do Sinttel-SC, Sergio Domingues
da Silva, integrante desta Comissão esteve presente.
O encontro servir para que a Empresa posicionasse os sindicalistas sobre
o processo de negociação com as empresas prestadoras de serviços que
atuam na operação de manutenção da Planta Externa. Foi feita uma
apresentação do mapa de atuação das atuais empresas.
A Oi/Brasil Telecom informou que o processo de escolha do novo prestador
de serviço ainda está em andamento e não há nenhum indicativo, até o
momento, de um resultado final.
Os dirigentes sindicais solicitaram aos negociadores da Empresa que todo
o processo seja feito respeitando as práticas contidas nos atuais
contratos e que os empregados sejam representados pelos Sindicatos dos
respectivos estados de atuação da Empresa. Além disso, a Comissão
entende que todas as negociações e decisões a serem tomadas devem passar
pela avaliação de uma comissão quadripartite.
Os representantes da Empresa esclareceram que não será possível garantir
a manutenção dos empregados no processo de transição das empresas
prestadoras de serviços, mas onde houver transição, eventual processo de
rescisão dos contratos de trabalho será acompanhado pela Oi a fim de
garantir que as obrigações trabalhistas sejam integralmente respeitadas.
Uma nova reunião já ficou agendada para o próximo dia 4 de fevereiro.
n(18/01/2010)
OI-BRASIL TELECOM/ PLANTA
EXTERNA SEM DEFINIÇÃO – Ainda não há definição sobre a Planta
Externa. A Empresa comunica que o assunto está em fase e garantem que
chamarão os Sindicatos quando houver um melhor direcionamento, antes da
assinatura dos referidos contratos com as prestadoras.
n(18/01/2010)
TIM - O Acordo Coletivo de
Trabalho já aprovado pela Categoria, será assinado nas próximas horas.
n(18/01/2010)
EMBRATEL - Depois do dia 7,
quando houve a última reunião entre a Empresa e a Comissão Nacional de
Negociação, os representantes da Embratel ficaram de dar retorno nos
próximos dias sobre as reivindicações feitas pelos sindicalistas.
Espera-se que nas próximas horas tenhamos a confirmação desta nova
rodada que deve acontecer ainda esta semana.
n(18/01/2010)
CCO – A direção do
Sinttel-SC tomou conhecimento de alguns relatos feitos pelos
companheiros de base da CCO, Empresa que presta serviços à GVT em Santa
Catarina. Tais relatos tem preocupado o Sinttel-SC, uma vez que
tratam-se de claros desrespeitos à legislação vigente. A agressão mais
recente foi o não pagamento integral do 13º Salário, calculado pela
média das remunerações recebidas nos últimos 12 meses. A Empresa
resolveu pagar, simplesmente, a segunda parcela baseada no salário
nominal de cada empregado.
Note-se que no ano retrasado o 13º Salário só foi pago um dia antes do
recesso bancário, às vésperas do Natal, num desacato completo da Lei
Trabalhista. Ainda no ano passado, muitos companheiros foram demitidos
até outubro de 2010 e não tiveram suas rescisões contratuais homologadas
como manda a Lei, sendo-lhes negado o direito de retirarem o FGTS, já
que a CCO estava inadimplente junto ao Fundo. Tudo isso sem contar que
os mesmos empregados foram impedidos de acessar o Seguro Desemprego,
direito sagrado e consagrado em nossa Constituição.
Esta barbaridade, com toda certeza, irá ser objeto de uma ação
trabalhista e até de queixa crime a serem encaminhadas pelos
trabalhadores, que estão sendo literalmente surrupiados em seus direitos
devido a ação de um mau patrão.
Também nos chegou denúncias sobre os cartões de funcionamento nas
chamadas “Zonas Azuis”. O não fornecimento destes cartões, praticamente,
inviabiliza a realização dos serviços nos centros urbanos em boa parte
do Estado.
Todos estes assuntos foram objeto de reunião ocorrida neste último dia
14, em Curitiba, com os representantes do RH da Empresa. Nesta
oportunidade, o Sinttel-SC exigiu imediatas providências para sanar-se
todas as demandas aqui citadas, no prazo máximo de dez dias.
As denúncias e ações a serem propostas deverão ser encaminhadas
individualmente, na medida em que não são coletivas, exceto a questão do
13º Salário. Entretanto, se não tivermos as soluções esperadas, o
Sindicato irá tomar prontamente as iniciativas cabíveis junto à
Superintendência do Ministério do Trabalho/SC.
n(18/01/2010)
TMKT – O Sindicato, no
último dia 15 (sexta) esteve em Joinville em reunião com os companheiros
daquela base. Foi uma visita aos colegas e à Delegada Representante do
Sinttel-SC. O presidente Sergio Domingues da Silva e o diretor Sergio
Diniz acertaram, durante a reunião, a vinda de nossa representante à
Florianópolis a fim de realizar uma série de reuniões, na sede do
Sinttel-SC, de orientações sobre a atuação de Delegado Sindical, assim
como treinamento e homologações. Ficou, então, acertada a liberação
destes companheiros.
Nos próximos dias estaremos formalizando um calendário de reuniões com a
Empresa para tratar de problemas cruciais que, infelizmente, geram áreas
de atrito e conflito, gerando desgastes que entendemos desnecessários.
Problemas como atestados médicos, questões ergonômicas, de equipamentos
e materiais em bom estado de uso e atendendo as condições adequadas ao
bom desempenho das atividades, descontos em benefícios, como desconto de
ticket em dia compensado, são apenas alguns exemplos de problemas que o
Sindicato está empenhado em resolver com a Empresa neste encontro.
n(08/01/2010)
EMBRATEL/ REUNIÃO FINAL ATÉ
QUARTA - A reunião realizada entre a Comissão Nacional de Negociação
com os representantes da Embratel, no dias 6 e 7 últimos no Rio de
Janeiro apresentou avanços. No entanto, a Comissão ainda luta por outras
cláusulas de interesse da Categoria.
Como a representação da Empresa necessita de informações de outros
departamentos para poder se posicionar sobre as reivindicações finais
feitas pela Comissão, os negociadores resolveram suspender a reunião com
a Comissão para se manifestar até a próxima quarta-feira.
n(31/12/2009)
EMBRATEL/ACORDO AINDA SEM
SOLUÇÃO - Depois de rejeitada a proposta final da Embratel por ampla
maioria da Categoria através das assembléias realizadas em todo o
Brasil, a Empresa resolveu chamar a Comissão Nacional de Negociação para
uma nova reunião, que aconteceu no dia 19 de dezembro/2009, sábado, na
cidade de São Paulo.
Nesta oportunidade, quando todos os dirigentes sindicais esperavam por
uma novidade positiva, que oferecesse um avanço na proposta e que
viabilizasse o novo Acordo Coletivo de Trabalho, novamente, os
negociadores da Embratel apresentaram a mesma conversa mole e nada se
modificou em relação àquela proposta indecente rejeitada duas vezes
seguidas.
Esta reunião foi tão improdutiva e sem sentido prático que sequer a
Comissão pensou em convocar a Categoria para uma avaliação.
Agora, uma nova rodada já está marcada para os dias 6 e 7 de janeiro
(quarta e quinta-feira), na cidade do Rio de Janeiro. Espera-se que
neste encontro os representantes da Empresa retomem o bom senso e venham
com números que sejam, efetivamente, melhores que as propostas
anteriores e atendam as reivindicações mínimas dos trabalhadores da
Embratel.
Não é possível que os empregados sejam, mais uma vez, alvo de
desrespeito e exploração. Durante todo o ano, os trabalhadores dão o
melhor de si, proporcionando altos lucros para a Empresa – como
demonstram os balanços anuais e a festa de lucratividade no setor, e,
agora, na hora de partilhar e mostrar reconhecimento a este esforço, a
Empresa vira-se de costas e oferece esta migalha para seus empregados.
Isso tem que acabar!
O sindicalista José Aldomiro de Souza, diretor do Sinttel-SC e membro da
Comissão alerta para a necessidade dos trabalhadores permanecerem unidos
e mobilizados em torno do Sindicato. “Esta é a hora em que mais
precisamos do apoio dos colegas e da confiança da Categoria para que
arranquemos dos negociadores uma proposta que atenda os anseios dos
trabalhadores”, comenta Aldomiro.
Tão logo a Comissão concluir esta reunião, estaremos comunicando a
Categoria os rumos desta negociação. Fique atento.
n(18/12/2009)
ARTIGO/ CARTA AOS TELEFÔNICOS -
Estamos nos aproximando do
encerramento de mais um ano e, como sempre, nossa Categoria se depara
com os mesmos problemas: trabalhamos o ano inteiro, dia a dia, sol a
sol, muitas vezes de madrugada de madrugada ou até 24 horas através de
um plantão, sobreaviso ou chamadas de emergência, e na contra-partida
nada há.
Quando paramos para pensar nos damos conta que dedicamos a maior parte
do nosso tempo à empresa. Nossos filhos estão fazendo provas finais ou
se formando, nos cobram férias e viagens, aquele checkup que
deveríamos ter feito adiado para “não sei quando”.
Posso
até saber de quase tudo sobre a empresa, mas é possível que tenha
perdido detalhes importantes da vida (...)
LEIA ARTIGO COMPLETO
n(17/12/2009)
OI/BRT/ ASSINADO O ACT –
Feitas as correções pela Empresa no texto da proposta final negociada,
conforme o Sinttel-SC solicitou, o Acordo Coletivo de Trabalho foi
assinado e está sendo encaminhado à Superintendência Regional do
Trabalho/SC para ser homologado, entrando em vigor imediatamente.
n(17/12/2009)
BERTOLDO/ PEDIDA MESA REDONDA -
O Sinttel-SC encaminhou à Superintendência Regional do Trabalho/SC o
pedido de uma "Mesa Redonda" com a Bertoldo, Empresa que opera com
serviço de teleatendimento no Estado. A solicitação se prende ao fato de
que houve a rejeição dos trabalhadores em assembléias da proposta final
negociada com a Empresa. Após a rejeição e comunicada à Empresa, a
Bertoldo afirmou não ter mais nada a acrescentar, restando apenas o
caminho desta "Mesa Redonda" para uma solução do impasse criado. O
Sindicato lembra que já em janeiro, independente de Acordo ou não o
salário deverá ser alterado em função do reajuste do Salário Mínimo
Nacional (definido em R$ 507,00). Bom ressaltar, ainda, que o Sinttel-SC
irá lutar, ao longo de 2010, nas negociações de todos os Acordos
Coletivos da Categoria, para que seja respeitado o Salário Mínimo
Regional/SC (definido em R$ 616,00). É fundamental que todos os
Trabalhadores estejam unidos e mobilizados em torno do Sindicato, dando
uma demonstração de força e determinação durante todas as negociações
que virão.
BOLETIM 705
n(17/12/2009)
BERTOLDO/ PEDIDA MESA REDONDA -
O Sinttel-SC encaminhou à Superintendência Regional do Trabalho/SC o
pedido de uma "Mesa Redonda" com a Bertoldo, Empresa que opera com
serviço de teleatendimento no Estado. A solicitação se prende ao fato de
que houve a rejeição dos trabalhadores em assembléias da proposta final
negociada com a Empresa. Após a rejeição e comunicada à Empresa, a
Bertoldo afirmou não ter mais nada a acrescentar, restando apenas o
caminho desta "Mesa Redonda" para uma solução do impasse criado. O
Sindicato lembra que já em janeiro, independente de Acordo ou não o
salário deverá ser alterado em função do reajuste do Salário Mínimo
Nacional (definido em R$ 507,00). Bom ressaltar, ainda, que o Sinttel-SC
irá lutar, ao longo de 2010, nas negociações de todos os Acordos
Coletivos da Categoria, para que seja respeitado o Salário Mínimo
Regional/SC (definido em R$ 616,00). É fundamental que todos os
Trabalhadores estejam unidos e mobilizados em torno do Sindicato, dando
uma demonstração de força e determinação durante todas as negociações
que virão.
n(17/12/2009)
EMBRATEL/ PROPOSTA REJEITADA EM TODO O BRASIL -
Nas assembléias realizadas pelos trabalhadores da
Embratel em todo o País nos últimos dois dias, na base da
Fenattel, a Categoria resolveu rejeitar a proposta final
apresentada pela Empresa.
As assembléias foram realizadas nos estados do Acre, Amapá,
Amazonas, Ceará, Espírito Santo, Goiás/Tocantins, Mato Grosso do
Sul, Mato Grosso, Pernambuco, Paraná, Rio de Janeiro, Roraima,
Santa Catarina e São Paulo.
O Sinttel-SC parabeniza os companheiros de Santa Catarina pela
maturidade demonstrada durante todo o processo negocial e,
principalmente, nas assembléias, rejeitando a proposta indecente
que a Empresa trouxe à mesa de negociações.
Os colegas daqui foram os primeiros a realizar as assembléias,
onde foi tomada a posição firme de rejeição, fato acompanhado
pelos demais estados.
Com a rejeição consolidada, a Comissão, agora, irá imediatamente
informar a Embratel sobre a decisão dos trabalhadores.
A partir desta comunicação oficial, |
 |
os
dirigentes sindicais esperam que os representantes da Empresa
avaliem corretamente o recado dado nas assembléias e melhorem a
proposta, reabrindo o mais breve possível as negociações,
viabilizando um Acordo Coletivo de Trabalho minimamente justo
para a Categoria.
LEIA MAIS NO BOLETIM 704-1 |
n(15/12/2009)
EMBRATEL/ ASSEMBLÉIAS VÃO
DECIDIR – Hoje e amanhã os empregados da Embratel
estarão analisando a proposta final negociada para
Acordo Coletivo de Trabalho. Nas assembléias em todo o
país, eles irão debater e deliberar sobre o assunto.
SAIBA MAIS
n(15/12/2009)
VIVO/ DELIBERAÇÃO SOBRE ACORDO
– Os companheiros da Vivo estarão esta semana
analisando e deliberando sobre a proposta final da
Empresa para fechamento do Acordo Coletivo de Trabalho.
As assembléias acontecem durante esta semana.
n(15/12/2009)
TIM/ ASSEMBLÉIAS ESTA SEMANA –
Os trabalhadores da Tim vão deliberar nas assembléias os
rumos do novo Acordo Coletivo de Trabalho, durante esta
semana.
n(15/12/2009)
OI/ ASSINATURA DO ACT – O
Sinttel-SC está aguardando para as próximas horas a
correção por parte da Empresa de diversos pontos da
proposta final negociada. Tão logo isso aconteça o novo
Acordo será devidamente assinado e encaminhado à
Superintendência Regional do Trabalho/SC.
Categoria e Sinttel-SC de
luto!
n(14/12/2009)
Os trabalhadores em
Telecomunicações em Santa Catarina e o Sinttel-SC estão de luto e
abalados. Dalvan Bueno, de 26 anos, morreu na tarde do último domingo,
no bairro Rio Vermelho, em Florianópolis. Um motivo torpe: uma briga de
trânsito. Ele não resistiu às pancadas que levou na cabeça.
Ele era nosso colega, associado do Sinttel-SC, empregado da Koerich.
Dalvan no momento da briga estava a trabalho, quando se envolvido em uma
discussão, por volta das 16h30min, com três pessoas. Seus agressores
fugiram. Pela gravidade dos ferimentos, segundo os investigadores da
Polícia, é possível que tenham usado pedaços de madeira ou uma barra de
ferro para atacar Dalvan.
O companheiro é casado e morador do Norte da Ilha de Santa Catarina. Sua
esposa está grávida de três meses.
A diretoria do Sinttel-SC registra sua indignação com tamanha violência
e crime e espera que as autoridades policiais encontrem os responsáveis
por esta brutalidade. Sindicato e Categoria estão de luto, chocada e
profundamente entristecida pela perda de Dalvan.
A NOTÍCIA FOI PUBLICADA NO DC DE HOJE(14)
n(03/12/2009)
OI-BRT/PROPOSTA FINAL - Os
dirigentes sindicais participaram de mais uma rodada de negociação com
os representantes da Oi/Brt, no último dia 2 de dezembro, em São Paulo,
para tratar do novo Acordo Coletivo de Trabalho dos trabalhadores.
Depois de um trabalho concentrado dos sindicalistas, houve um avanço
significativo na proposta final.
Confira o que foi negociado e que, agora, deve ser levado às assembléias
com a Categoria, em todo o Estado, para as devidas avaliações e
deliberação:
l
Reajuste salarial: 4,2 %
retroativo à data- base. Para salários até R$ 6 mil, sendo de zero %
para salários acima de R$ 6 mil, em setembro de 2009 (as diferenças
serão pagas na folha de dezembro).
l
Tíquete: valor passa para R$ 18,75
(retroativo à data-base, em setembro de 2009), mantendo co-participação
de 3%.
l
Auxílio-creche: R$ 282,00, com
co-participação de 5%.
l
Extensão dos benefícios de Auxílio
Medicamentos e Auxílio Doenças Crônicas.
l
Antecipação de 50% do 13º Salário
de 2010 em 23 de dezembro de 2009.
l
Tíquete de Natal: R$ 400,00.
l
Antecipação de 30% de um salário
nominal (limitado a R$ 3 mil) da PPR/Placar.
O Sinttel-SC está aguardando a minuta final, que será encaminhada pela
Empresa, para, então, convocar as assembléias com todos os companheiros.
n(25/11/2009)
VIVO/3º RODADA E PROPOSTA AINDA
RUIM – Os diretores do Sinttel-SC estiveram participando para
terceira rodada de negociação sobre o novo Acordo Coletivo de Trabalho,
com os representantes da Vivo, no último dia 24 de novembro, em São
Paulo.
A Empresa iniciou informando que estará enviando a minuta do ACT
Específico das Lojas para cada Estado nas próximas horas e que os mesmos
deverão retornar à Empresa assinado até dia 27 de novembro, próxima
sexta-feira. A data prende-se ao fato do prazo de informação à Velox e
prazos legais de Avisos Prévios, e efetivação da transição nos Estados
do Acre, Goiás, Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Roraima, Amapá,
Amazônia, Rio de Janeiro e Espírito Santo.
A proposta apresentada pela Vivo foi a seguinte:
- PISO: aplicação do índice sobre o atual R$ 566,10;
- VR, VA e Babá-Creche: aplicação do índice de reajuste;
- BOLSA DE ESTUDO: informou que a Empresa já tem uma PLATAFORMA virtual,
Universidade Coorporativa e Programas de Especialização –MBA. Será
enviado aos Sindicatos os critérios adotados, embora já tenha a
explicação de que são convênios;
- JORNADA DE 220 para divisor;
- REAJUSTES SALARIAIS:
- Salários até R$ 3 mil: 4,4%, abrangência de 2.264 pessoas;
- De R$ 4 mil a R$ 5 mil : 3,5%, abrangência de 1.725 pessoas;
- Acima: 3%, abrangência de 1.828 pessoas;
A única evolução que houve nesta nova proposta foi a diminuição das
faixas, de três para cinco.
- DEMAIS BENEFÍCIOS: 4%
- EXCLUIR EMPRÉSTIMO DE FÉRIAS
- MANTER COMPLEMENTAÇÕES DE AUXÍLIO-DOENÇAS, conforme escala da proposta
anterior;
- Alterar dados do Banco para 90 dd.
Os sindicatos apresentaram a seguinte contra-proposta:
1) PISO
PARA 36 horas - R$ 566,10 + ÍNDICE e para os demais R$ 800,00;
2) VA/VR - 8% para o RJ e SP. Para os demais 10% - buscando aproximar
uma equalização;
3) CRECHE/BABA – 8% para os estados que possuem valor maior e 10% para
os demais (caso de Santa Catarina);
4) BOLSA DE 50% PARA GRADUAÇÕES;
5) JORNADA DE 200 para divisor;
6) REAJUSTE 4,4% + 3,6 DE GANHO REAL – Sem escalas;
7) KM E DEMAIS CLÁUSULAS - 8%;
8) MANUTENÇÃO DEMAIS CLÁUSULAS.
A empresa ao analisar a contra-proposta dos Sindicatos, informou não
dispor de condições de discuti-la neste momento, mas irá analisá-la e
remarcou uma nova reunião para o dia 3 de dezembro.
n(20/11/2009)
OI/PROPOSTA INDECENTE SEM EVOLUÇÃO –
Na última rodada de negociação do Acordo Coletivo de Trabalho e da PR de
2009 com os representantes da Oi, os dirigentes sindicais não
registraram nenhuma evolução na proposta indecente que já estava na
mesa. Tanto para o reajuste salarial, quanto para o tíquete, a Empresa
oferece ZERO% de correção. Uma vergonha! Na reunião que ocorreu no
último dia 19, apenas mantiveram o desrespeito aos trabalhadores. Pra
não dizer que nada trouxeram, ofereceram um adiantamento de 30% de um
salário nominal com limite de até R$ 500,00.
Uma nova rodada já está marcada para os
dias 24 e 25, em Florianópolis.
n(20/11/2009)
CLARO/PROPOSTA RUIM – Os
Sindicatos estiveram reunidos com os negociadores da Claro neste último
dia 18, em São Paulo. A Empresa apresentou a seguinte proposta:
- Correção salarial do INPC, de 4,45% até o valor de R$ 5 mil; Acima de
R$ deste valor R$ 223,00.
- Auxílio Creche-Babá de R$ 290,00 até 6 anos de idade.
- Tíquete passa de R$ 17,00 para R$ 18,00.
A Comissão Nacional de Negociação não aceitou a proposta da Empresa por
entender que não houve ganho real. Espera-se para os próximos dias
manifestação da Claro para uma nova reunião para dar solução ao Acordo.
n(20/11/2009)
VIVO/ACORDO NA RETA FINAL – A direção do
Sinttel-SC esteve participando de mais uma rodada de negociação com os
representantes da Vivo. As reuniões trataram sobre o novo Acordo
Coletivo de Trabalho dos empregados. Há uma boa expectativa de
fechamento de uma proposta final na próxima rodada que já está marcada
para o dia 24, terça-feira, na capital paulista. Nesta rodada que virá
aguarda-se uma finalização de proposta. Tão logo isso aconteça, o
Sindicato estará convocando as assembléias com a Categoria para
encaminhar as devidas avaliações e deliberação do ACT.
n(19/11/2009)
ALCATEL/PRECARIZAÇÃO, NÃO!! – O
Sintel-SC manteve contato com o representante da Empresa em São Paulo em
busca de informações sobre a nova licitação em andamento para a Planta
Interna.
Na oportunidade, fomos buscar informações sobre reuniões que já estariam
ocorrendo em Santa Catarina com as pessoas encarregadas. Chegou ao
conhecimento do Sindicato que a Alcatel permaneceria nesta Planta
Interna, mas, mesmo assim, vemos que já se iniciou um cruel terrorismo
com os trabalhadores com comunicados de eventuais cortes e
transferências de pessoal para adequação ao novo modelo contratual.
O Sindicato e a Categoria esperam que a Empresa permaneça na área, no
entanto, não podemos sob hipótese alguma aceitar qualquer tipo de
precarização, muito menos de ações de assédio moral com intuito de
inibir e constranger os trabalhadores.
O Sinttel-SC sempre entendeu que toda e qualquer alteração que modifique
as relações de trabalho ou modelo estrutural da prestação do trabalho,
deve ser precedida de uma necessária e fundamental reunião entre as
partes, para que todos tomem conhecimento e possam discutir qual o
melhor caminho a ser seguido.
O representante da Alcatel de São Paulo estará discutindo esta questão e
nos próximos dias teremos um encaminhamento.
n(19/11/2009)
TIM/PROPOSTA REJEITADA – Os
dirigentes sindicais realizaram mais uma rodada de negociação com os
representantes da Empresa sobre o Acordo Coletivo de Trabalho de
2009/2010 e da PPR/2009, no último dia 18, em São Paulo.
A proposta trazida à mesa é a seguinte:
1) PPR/2009 – Valor de 0,5 de um salário a ser efetuado o pagamento em
janeiro/2010, excluindo diretores, gerentes e coordenadores.
2) Reajuste Salarial - Aplicação de 3% em julho/2010 sobre salário até
R$ 4.000,00. Quem ganha acima, parcela fixa de R$ 120,00, excluindo
diretores, gerentes e coordenadores.
3) Abono Compensatório referente a 7 meses pela não aplicação do
reajuste na data-base (discutir forma).
4) Benefícios reajustáveis com 3% em janeiro/2010.
Esta proposta oferecida pela Empresa foi rejeitada pela Comissão de
Negociação.
Uma nova rodada já ficou agendada para o dia 1º de dezembro, em São
Paulo.
n(18/11/2009)
FIM DO FATOR PREVIDENCIÁRIO – O
senador Paulo Paim (PT/RS) está comemorando a aprovação de seu projeto
que extingue o Fator Previdenciário para obtenção de aposentadoria. A
proposta foi aprovada na Comissão de Constituição e Justiça da Câmara
Federal, faltando, agora, ir ao plenário para votação final. O senador
acredita na aprovação do projeto pelo que tem conversado com os
deputados federais. Se o Fator, os trabalhadores podem se aposentar por
tempo de contribuição (35 anos para homens e 30 anos para mulheres), sem
nenhum tipo de redutor. O senador alerta para outra votação que deve
acontecer na Câmara sobre outro projeto de sua autoria: o que estabelece
o percentual de reajuste das aposentadorias e pensões, igual ao
praticado ao Salário Mínimo. Paim declarou hoje (18) que tem boas
esperanças na aprovação da matéria.
n(18/11/2009)
VIVO – NEGOCIAÇÃO DO ACORDO - A
Empresa divulgou o seu balanço na véspera da negociação com os
Sindicatos: R$ 342 milhões de lucro em apenas três meses. Mais parece
balanço de Banco! No entanto, na hora da negociação, a Vivo parece ver a
realidade dos empregados com outros olhos e apresentou a seguinte
proposta para Acordo Coletivo de Trabalho 2009:
1) Proposta de compensação de jornada: unificar sistema compensatório
para 90 dias;
2) Alteração das complementações de Auxílio Doenças, sendo:
l Até 03 meses – 80%
l Até 06 meses - 60%
Auxílio Acidente de Trabalho:
l Até 06 meses – 80%
l Até 12 meses – 60%
3) Propostas Econômicas:
l Reajuste Salarial
escalonado em faixas salariais, (como se a inflação e as perdas não
atingissem todos os assalariados);
- Seriam estas as Faixas Salariais e de Reajuste:
l Até R$ 2.000,00 - 4,4%
l Até R$ 3.000,00 - 4,0%
l Até R$ 4.000,00 - 3,0%
l Até R$ 5.000,00 - 2,5%
l Acima - 2,0%
l Demais Benefícios - 4%.
4) Acabar com Empréstimo de Férias onde existe;
O Sindicato apresentaram a seguinte contra-proposta:
1) Reajuste Salarial – 100% INPC + 6% de ganho real, sem escalas;
2) VA e VR - Equalizar entre os Estados;
3) Piso Salarial - R$ 800,00
4) Aplicar os índices do Salário às demais cláusulas de natureza
econômica;
5) Incluir cláusula “Bolsa de Estudos”;
6) Redução do divisor de jornada para 200;
7) Manutenção das demais cláusulas existentes.
A próxima reunião de negociação já está marcada para o dia 24 de
novembro. Tão logo os Sindicatos concluam o processo negocial com a
Vivo, com a formatação da proposta final, o Sinttel-SC estará realizando
as assembléias com a Categoria para as devidas avaliações e deliberação
sobre o ACT/2009.
n(18/11/2009)
CLARO/INCENTIVO A TRABALHO
SEMI-ESCRAVO - Enquanto as demais empresas do setor se apresentam
para negociar acordos – mesmo com propostas ruins, a Claro faz questão
de permanecer na Idade Média. A Empresa foi recentemente denunciada no
Ministério do Trabalho por ter contratado empresas com prática de
trabalho semi-escravo no interior do ES e divisa com o Rio, em pleno
Século XXI. Mostra que não tem nenhuma intenção de construir boas
relações com seus trabalhadores e protagoniza atitudes anti-sindicais
que podem lhe custar caro em termos de imagem pública, além das sanções
legais cabíveis ao continuar impedindo dirigentes sindicais de livre
acesso às suas dependências, exceto sob escolta de segurança.
O processo foi levado ao Ministério Público do Rio que exigiu da empresa
uma conduta mais sensata, enquanto advogados sem qualquer autonomia de
falar em nome da Empresa compareceram à audiência, quando foram cobrados
pela Procuradora que cobrou deles uma atitude mais séria.
A negociação coletiva que deve prosseguir esta semana esbarra nesta
questão que é de princípios: o respeito pelo exercício do mandato
sindical. Sem isso o processo ficará emperrado porque a Empresa - já
denunciada na reunião da UNI Américas em São Paulo - continua
pressionando trabalhadores e dirigentes sindicais.
A Fenattel e seus Sindicatos filiados que se pautam por uma atitude
franca e negocial, alertam que tudo tem limite e a Claro deve analisar
os riscos de uma eventual condenação por atos anti-sindicais.
n(18/11/2009)
OI/PROPOSTA DE 3% REPUDIADA - A Oi
mais uma vez falou dos custos da unificação com a ex- BRT e defende que
pretende de fato unificar as condições de contratação num único Acordo
capaz de abranger todo país.
A Oi reafirmou que a negociação na área da ex-BRT será retroativa a
setembro/2009. Propôs, ainda, unificar o Auxílio-Creche em R$ 278,00 -
com participação do empregado em 5%, limitado a seis anos. Para crianças
com necessidades especiais, o Auxílio seria de R$ 750,00 sem limite de
idade.
A empresa quer cortar a Cesta Básica, indenizando a que recebe hoje e
manter o Auxílio Medicamento da Oi em R$ 800,00/ano e estendê-lo na área
da ex-BRT.
O Tíquete Alimentação subiria 50 centavos na Oi e manteria congelado em
R$ 18,00 na ex- BRT.
A Comissão de Negociação Sindical fez uma contra-proposta de Reajuste
Salarial de 7% (contemplando 2% de A.R.); 10% de correção em todos os
benefícios; unificar os Acordos Coletivos; Garantir condições sociais
praticadas (caso da complementação de aposentadoria ); Além de outras
cláusulas que serão detalhadas nas próximas reuniões de negociação.
Os sindicalistas reafirmaram que a oferta abaixo do INPC foi rejeitada
porque está fora da realidade e não atende os empregados da Empresa.
As Próximas rodadas já estão marcadas para os dias 19/11, em Salvador e
25 e 26/11, em Florianópolis.
n(18/11/2009)
LEOPOLDO/PROPOSTA DE ACT REJEITADA –
A Empresa que opera nas vendas de produtos da Oi teve a sua proposta
final de Acordo Coletivo de Trabalho rejeitada pela Categoria, na
assembléia realizada na sede do Sinttel-SC. A deliberação dos
trabalhadores será encaminhada à Empresa e novos contatos devem ocorrer
em breve para se encontrar uma nova proposta.
n(18/11/2009)
KOERICH/CCP – O Sinttel-SC está em
fase final de avaliação e deliberação com a Categoria sobre a CCP –
Comissão de Conciliação Prévia. As assembléias do interior do Estado já
foram concluídas. Faltam apenas as da Grande Florianópolis. Em breve,
estaremos divulgando os resultados.
n(18/11/2009)
TIM/NEGOCIAÇÃO ACT – As
negociações do novo Acordo Coletivo de Trabalho acontecem na manhã deste
dia 18. Tão logo o processo negocial se encerre, com a formatação de uma
proposta final, o Sintel-SC vai realizar as assembléias com os
trabalhadores para as devidas avaliações e deliberação.
n(17/11/2009)
EMBRATEL/PROPOSTA DE ACT INACEITÁVEL!
- A proposta apresentada pelos representantes da Embratel é uma
brincadeira de mau gosto, como de resto tem sido as propostas trazidas
pelas demais empresas do setor, exigindo da Categoria e das entidades
sindicais redobrada mobilização e unidade.
A primeira rodada de negociações aconteceu neste último dia 12, no Rio
de Janeiro, quando estiveram os negociadores da Embratel e os membros da
Comissão Nacional de Negociação, composta por dirigentes dos Sindicatos
Telefônicos de todo País e da Fenattel.
A Empresa atendeu a solicitação da Comissão e manteve a data-base de
forma que todos os benefícios sejam mantidos mesmo com o Acordo vencendo
em 30 de novembro, ainda que limitado até 31 de dezembro.
A proposta indecente da Empresa foi a seguinte:
l Reajuste de salário de 3% para salários
até R$ 5.000,00, excluídos os gerentes;
l Auxílio Refeição, acredite quem quiser,
a Empresa oferece ZERO% de reajuste;
l Cesta básica, um aumento insignificante
de R$ 5,00;
l Assistência Pré-Escolar e Educação
Especial, reajuste de 3,5%, ou seja, sequer alcança o INPC;
l Reembolso Medicamento, a Empresa irá
apresentar à Comissão num prazo de 90 dias o resultado de um estudo para
avaliar a viabilidade de concessão do benefício;
l Jornada de Trabalho, a Embratel
apresentou a proposta de adotar jornadas diferenciadas de 44 horas
semanais em alguns casos e liberar o estabelecimento de jornadas de
trabalho fora do horário de 08:00h às 19:30h ou alterar a jornada e
horário de trabalho dos empregados em turnos de revezamento;
l Controle de freqüência, a Empresa propôs
manter o que é praticado, mas recuou da idéia, prometendo apresentar à
Comissão uma proposta considerando a Pauta encaminhada;
A Comissão considerou, evidentemente, a proposta inadmissível,
especialmente os dois últimos itens, e recusou qualquer modificação que
signifique redução em relação às condições atuais de pagamento de
horas-extras e benefícios, bem como reajuste inferior ao INPC sem ganho
real.
Além disso, os dirigentes sindicais cobraram da Empresa a discussão de
todos os itens da Pauta de Reivindicações.
Uma próxima reunião já ficou agendada para o dia 19 de novembro.
n(13/11/2009)
VIVO/NEGOCIAÇÃO DO ACT – Os
diretores do Sinttel-SC participaram nos dias 11 e 12
últimos da segunda rodada de negociação com os
representantes da Vivo, sobre o novo Acordo Coletivo de
Trabalho. A Empresa pretende apresentar uma proposta
única a todos os estados onde tem operações e defende a
preservação do Acordo Vivo, com algumas exceções. A
Empresa apresentou o modelo do ACT Específico que é
semelhante aos assinados recentemente em SC, PR, SP e
RS. No segundo dia da reunião, os representantes da Vivo
expuseram alguns detalhes sobre a internalização das
lojas e apresentou a seguinte proposta:
1) Proposta de compensação de jornada - unificar sistema
compensatório para 90 dias;
2) Alteração das complementações de auxílio doenças:
- Até
03 meses...80%;
- Até 06 meses...60%;
Auxílio Acidente de
Trabalho:
- Até 06 meses...80%;
- Até 12 meses...60%;
3) Propostas econômicas:
Reajuste salarial escalonado (Salários):
- Até R$ 2 mil...4,4%;
- Até R$ 3 mil...4,0%;
-
Até R$ 4 mil...3,0%;
- Até R$ 5 mil...2,5%;
- Acima...2,0%;
-
Demais benefícios... 4%;
4) Exclusão do Empréstimo de Férias nos estados onde
existe este benefício.
Os Sindicatos apresentaram a seguinte contra-proposta:
1) Reajuste Salarial...100% do INPC + 6% de ganho real,
sem escalas.
2) Vale Alimentação e Refeição - equalizar entre os
estados.
3) Piso Salarial - R$ 800,00.
4) Aplicar os índices do salário às demais cláusulas de
natureza econômica.
5) Incluir cláusula “Bolsa de Estudos”.
6) Redução do divisor de jornada para 200 horas.
7) Manutenção das demais cláusulas existentes.
Já ficou marcada uma nova rodada de negociações para o
dia 24 de novembro.
n(12/11/2009)
TIM/ACORDO E PPR – Os diretores do
Sinttel-SC estiveram reunidos com os representantes da Tim no último dia
10, em São Paulo, quando foi tratada a negociação do novo Acordo
Coletivo de Trabalho e a PPR de 2009. Lamentavelmente, o que ouvimos foi
a mesma choradeira ainda afirmou que os indicadores da PPR não foram
atingidos. Ou seja, esta primeira rodada foi um trailer do que vamos ter
que enfrentar pela frente. Novamente, uma negociação difícil e que vai
exigir do Sindicato e da Categoria redobrada unidade e mobilização. A
próxima reunião já está agendada para o dia 18 de novembro. A data-base
na Empresa está definida em 1º de dezembro. Vamos aguardar por uma
postura mais positiva da Tim e uma proposta concreta para negociação do
ACT e da PPR.
n(12/11/2009)
OI/PROPOSTA RIDÍCULA – Zero por
cento de reajuste, no salário e no tíquete! Isto foi o
que os representantes da Oi ofereceram aos Sindicatos,
na última reunião de negociação do Acordo Coletivo de
Trabalho, ocorrida no dia 9 de novembro, no Rio de
Janeiro. A Empresa está querendo a equalização dos ACT’s
e admite estender os benefícios que um estado tem
e os demais não, segundo ficou registrado em Ata. Mais uma vez os trabalhadores correm o risco de nova
penalização, precarização das condições de trabalho e perda de direitos.
A Categoria não irá aceitar este desrespeito. Mobilizados com os
Sindicatos, os empregados vão buscar, custe o que custar, aquilo que é
justo e de bom senso. No próximo dia 19 uma nova rodada irá acontecer.
Espera-se por uma proposta mais decente da Empresa. O Sinttel-SC e
demais Sindicatos acreditam que é possível que até os dias 25 ou 26 de
novembro esta negociação poderá ser finalizada em Florianópolis. Vamos
aguardar.
n(09/11/2009)
TIVIT/PRL - Em reunião com os
representantes da Tivit no último dia 29, o Sinttel-SC obteve a
confirmação do pagamento da PLR-2008/2009 para os trabalhadores. Este
pagamento ocorrerá no dia 30 de novembro próximo, no valor de R$ 100,00,
quitados proporcionalmente a razão de 1/12 para cada mês completo de
trabalho no período de 01/05/2008 à 30/04/2009. A Empresa irá considerar
um mês integral quando o mês da data da admissão tiver pelo menos quinze
dias trabalhados. O Sindicato solicitou à Empresa que sejam feitas com a
maior brevidade todas as retificações necessárias na redação do acordo,
possibilitando o pagamento o mais breve possível da PRL aos
trabalhadores.
INFORMATIVO EDIÇÃO 703
n(09/11/2009)
TIVIT/ELEIÇÕES PARA O DELEGADO
SINDICAL - O Sinttel-SC irá convocar em breve toda a Categoria da
Tivit para eleger os Delegados Sindicais do nosso Sindicato na Empresa.
É fundamental que todos participem desta eleição, ma vez que estes
delegados serão os representantes legais do Sinttel-SC junto aos colegas
para que encaminhem ao Sindicato todos os problemas e demandas dos
trabalhadores e, posteriormente, estas questões ganhem solução em
negociações que a diretoria do Sinttel-SC irá provocar junto aos
representantes da Empresa. O Delegado Sindical é uma figura
indispensável no trabalho de defesa dos direitos da Categoria. Ele é
quem está presente, lado a lado dos colegas e sabem com precisão o que
de mais grave possa estar acontecendo no dia-a-dia. Por isso, eleger um
companheiro para desempenhar este papel é construir mais uma ferramenta
a nosso favor, garantida em lei. Não deixe de participar desta eleição.
Nos próximos dias mais informações sobre o assunto. Aguarde.
INFORMATIVO EDIÇÃO 703
n(30/10/2009)
CLARO - A terceira rodada de negociação com a
Claro, no último dia 21, ocorrida em São Paulo, foi um vexame. A
expectativa de Comissão Nacional de Negociações era que a empresa
fizesse uma proposta concreta de reajuste salarial e benefícios. Mas
nada disso aconteceu. A conversa foi a mesma de sempre. Além de propor
de 3,65% (80% do INPC) para salários e pisos, propôs congelar os
benefícios. É bom lembrar neste momento que a Claro teve seu faturamento
engordado em 2.507% nos últimos cinco anos. Agora, oferecer aos seus
trabalhadores - os responsáveis diretos por este faturamento-monstro,
3,65% para salários até 5 mil reais e zero para os benefícios, é no
mínimo um abuso! Espera-se pela volta do bom senso.

CLARO READMITE SINDICALISTA EM GOIÁS
A negociação teve início com a apresentação do diretor de Recursos
Humanos da Claro, Sérgio Luiz de Toledo Piza. Depois das apresentações,
a Comissão cobrou a imediata reintegração de Valdemar Antônio da Silva
Júnior, diretor do Sinttel-GO/TO, que já vinha sendo pressionado pela
gerência local e foi demitido no final do expediente no último domingo,
18.
A demissão do companheiro caracteriza um atentado à organização sindical
e vem se tornando uma prática na Claro. Antes de Valdemar foram
perseguidos e demitidos os dirigentes Regina Bezerra (Sinttel-RN) e
Alexandre Barbosa da Silva (Sinttel-Rio). Os dois últimos foram
reintegrados após a ação dos respectivos sindicatos.
O diretor de Recursos Humanos disse que a demissão foi um ato isolado e
precipitado da gerente de Goiás e garantiu que Valdemar Antônio seria
reintegrado. Só depois de compromisso a negociação começou de fato.
n(30/10/2009)
COMISSÃO DE CONCILIAÇÃO PRÉVIA - O Sinttel-SC
estará realizando uma consulta aos colegas da Oi, Alcatel e Koerich
sobre as conveniências de se criar uma Comissão de Conciliação Prévia,
com o objetivo de criar um mecanismo de mediação antes de se iniciar
uma ação judicial. A tentativa é agilizar os processos negociais e
solução de problemas através desta Comissão. Nos próximas o Sindicato
marcará as datas para esta avaliação e deliberação.
n(30/10/2009)
EMBRATEL – Este ano a Pauta Única Nacional,
coordenada pela Comissão Nacional de Negociação, da qual é participante
o diretor do Sinttel-SC, Aldomiro de Souza. A Pauta Nacional deste ano
foi elaborada através de uma consulta nacional com os trabalhadores,
quando a Comissão recebeu da Categoria o retorno dos questionários
enviados a cada companheiro um questionário, através do qual foram
feitas sugestões para a formatação de uma pré-pauta. Vale lembrar que
ainda há tempo para que os colegas enviem sugestões e contribuam com a
qualidade da Pauta. A experiência feita
vem mostrando que este mecanismo vem se consolidando como um balizador
fundamental na construção da Pauta Nacional de Reivindicações a ser
encaminhada à Empresa, dando início ao processo negocial do Acordo
Coletivo de Trabalho de 2009/2010. Com o fortalecimento visto na
Federação, agregando os maiores e mais representativos Sindicatos
Telefônicos do País - como RJ, PR, SP, unindo a grande maioria dos
trabalhadores do setor, um antigo sonho da Categoria. Para se ter uma
idéia, no Rio de Janeiro está a sede da Embratel e o número mais
expressivo de empregados. Espera-se com isso o fortalecimento dos
Sindicatos e da Federação nos momentos de negociação e defesa dos
direitos do trabalhador.
n(30/10/2009)
TIVIT – Em reunião com os representantes da Tivit
no último dia 29, o Sinttel-SC obteve a confirmação do pagamento da PLR-2008/2009
para os trabalhadores. Este pagamento ocorrerá no dia 30 de novembro
próximo, quitados proporcionalmente a razão de 1/12 para cada mês
completo de trabalho no período de 01/06/2008 à 31/05/2009. A Empresa
irá considerar um mês integral quando o mês da data da admissão tiver
pelo menos quinze dias trabalhados. A Tivit informa que está acionando o
seu Departamento Jurídico para a retificação do Instrumento/Acordo para
pagamento da PLR.
n(28/10/2009)
TIM - A direção do Sinttel-SC esteve ontem (27)
realizando primeira rodada de negociações com os representantes da
Empresa, para tratar do próximo Acordo Coletivo de Trabalho. Pelo
primeiro contato – quando ouvimos a velha “choradeira” de sempre, o
processo negocial deste ano será complicado, exigindo de todos nós
redobrada unidade e mobilização. Na reunião foi anunciado que a Tim irá
distribuir, em breve, aparelhos celulares para todos seus empregados.
Poderão ser escolhidos dois tipos, o Nokia-E63 e o Sony/Ericsson W760.
Já ficou agendada uma nova rodada do ACT para o dia 10 de novembro, em
São Paulo.
n(28/10/2009)
ATENTO – Depois de um longo processo de
negociação do Acordo Coletivo de Trabalho de 2009/2010, com a Atento, o
Sinttel-SC deverá estar encerrando nos próximos dias as negociações
final, com uma proposta conclusiva para apreciação e deliberação da
Categoria. Em breve vamos informar sobre os capítulos finais desta
“novela”.
n(26/10/2009)
ALCATEL:PPR/2009 -
O Sinttel-SC obteve mais uma importante vitória para a
Categoria. Desta vez foi a negociação da Alcatel, no acordo da PPR de
2009. A proposta final negociada com a Empresa na tarde da última
sexta-feira (23), na sede do Sindicato, estabeleceu o valor de 24,82%,
tanto para O&M quanto para CO&M, a serem pagas no dia 14 de novembro.
O Sindicato já irá realizar uma assembléia no próximo dia 29
(quinta-feira), na sede da Empresa no Estreito, em Florianópolis, para
avaliação e deliberação da Categoria sobre este Acordo da PPR. É
importante registrar que a direção do Sinttel-SC se manteve firme
durante as negociações, sabendo que a proposta poderia ser melhorada -
como foi, e ignorou todas as tentativas de desestabilizar as forças do
Sindicato e da Categoria. As mensagens apócrifas e as manifestações de
golpismo para prejudicar o trabalho sindical, foram todas
desqualificadas pela direção do Sinttel-SC e tiveram o fim que mereciam,
o desprezo, do Sinttel-SC e da Categoria.
LEIA MAIS EM O SINTTEL 701
|
O Bita: não mais entre nós, mas por nós! |
n(23/10/2009)
O último dia 20 foi de grande tristeza para toda a
Categoria dos Trabalhadores em Telecomunicações de Santa
Catarina. Mais do que isso. Foi um dia de perda para quem é
apaixonado pelo futebol e vive intensamente a história deste
esporte tão emocionante e que mexe tanto com a nossa gente. Mais
do que isso ainda. O dia 20 de outubro fica marcado para nós
todos, de Florianópolis e do Estado, a data em que a alegria e a
vibração de viver intensamente a vida ficou um pouco mais
difícil. A partir de agora, contamos com menos um para promover
deste clima feliz, da boa brincadeira, dos papos informais, das
boas emoções com os colegas, amigos e família. Ficamos assim,
órfãos do velho Bita, o Reinaldo Angeloni, que partiu para uma
melhor, depois de ter nos deixado tantas boas recordações.
O Bita foi jogador de futebol. Jogou no Avaí e em tantos outros
clubes. Foi um bom atleta, mas acima de tudo solidário,
companheiro, como afirmou o
|
 |
craque Badu, seu parceiro azurra nos anos 70. Depois que
pendurou as chuteiras profissionais, resolveu vestir a camiseta
da Telesc e fez uma história bonita dentro da Empresa, onde
criou uma nova legião de amigos e admiradores do seu enorme
coração de menino.
O Bita não sabia negar ajuda a ninguém, principalmente aos seus
amigos veteranos. Sempre teve um gesto pronto de solidariedade e
incentivo a quem estivesse precisando. Sempre soube que o
caminho da paz e do amor é o da caridade e por isso sempre foi
tão querido por todos.
O Bita também era um brigão, mas um doce brigão, que não
conseguia fazer cara feia por mais de alguns minutos com quem
estava a sua volta. A voz alta, a emoção sempre à flor da pela,
seja para apoiar ou protestar, era sempre a ante-sala de um
forte abraço, com os olhos marejados.
Foi assim que ele se fez diretor do Sinttel-SC, foi assim que a
Categoria o viu durante bons anos, numa militância cheia de
demonstrações de justiça e da boa briga pelos direitos dos
trabalhadores.
O Bita cumpriu sua missão. Distribuiu amores, carinhos, bondade,
amizade, companheirismo e fez tudo que um menino, que um rapaz,
que um homem, esposo, pai e amigo devem fazer. Cultivou a
fraternidade, riu na maioria das vezes e foi bom, naquilo mais
elevado que esta palavra consegue dizer.
O Bita não está mais entre nós, mas continua por nós, do seu
velho jeito de sempre.
Com saudades,
a Categoria, os amigos e colegas de direção do Sinttel-SC |
n(19/10/2009)
TIVIT/DEVOLUÇÃO E FIM DOS DESCONTOS –
Depois de uma reunião entre diretores do Sinttel-SC e representantes da
Tivit, realizada na última sexta-feira (17), na sede da Pedra Branca, em
Palhoça, a Empresa resolveu atender à reivindicação do Sindicato e da
Categoria. Os descontos que vinham acontecendo no Vale Refeição - VR por
conta das folgas não irá mais acontecer. Além disso, a Tivit concordou
em fazer a devolução dos descontos já feitos na carga de 16 de outubro,
referentes às ausências de 16 de agosto à 15 de setembro. Os valores
descontados serão devolvidos aos empregados no dia 1º de novembro
próximo. Sem dúvida, esta é mais uma vitória da Categoria que soube -
como sempre, trabalhar unida com o Sinttel-SC e buscando seus direitos
através de uma boa negociação com a Empresa. Vamos permanecer atentos e
mobilizados!
n(19/10/2009)
TIVIT/ELEIÇÃO DELEGADOS – O
Sindicato informa que nos próximos dias estará realizando eleições para
escolher os novos delegados sindicais do Sinttel-SC. Eles serão os
representantes dos empregados e o elo de ligação entre a base da
Categoria e o Sindicato. Uma parceria assim sempre garantirá a unidade
que é necessária para se conquistar boas vitórias nas futuras
negociações com a Empresa. Em breve, o Sinttel-SC estará orientando
sobre os procedimentos desta eleição. Aguarde!
n(15/10/2009)
TIVIT – Mais uma contra o trabalhador. Agora, a Tivit resolveu
descontar dos empregados o tíquete para os que ganham folga. O prêmio
vem com um presente-surpresa, o tal desconto. A invenção foi decidida de
forma unilateral, sem que ninguém fosse avisado, sequer o Sindicato. Dão
de um lado, e tiram de outro. Lamentável o desrespeito com os colegas.
n(15/10/2009)
TIM - A direção do Sinttel-SC concluiu
esta semana, junto aos companheiros de Florianópolis e Joinville, as
assembléias de análise e formatação da Pauta de Reivindicações para dar
início às negociações do novo Acordo Coletivo de Trabalho na Tim. Mesmo
com as assembléias realizadas, ainda há tempo para os trabalhadores
enviarem sugestões para inclusão na Pauta. O Sindicato entregará esta
Pauta para a Empresa no próximo dia 29. Até lá ainda pode-se receber as
sugestões enviadas por e-mail (sinttel@sinttel-sc.com.br)
ou pessoalmente na sede do Sindicato, na Capital.
n(13/10/2009)
TIM - O Sindicato está formatando a Pauta
de Reivindicações com os companheiros da TIM, visando a abertura de
negociações com os representantes da Empresa para a celebração do novo
Acordo Coletivo de Trabalho. A assembléia em Florianópolis já aconteceu.
Hoje (13) é a vez de Joinville. Espera-se que a TIM apresente uma
proposta justa para a Categoria, coerente com o bom momento que vive o
setor no Estado e no País.
n(08/10/2009)
OI E COMISSÃO NEGOCIAM NOVO ACT - A
Comissão de Negociação da Fenattel – da qual faz parte o Sinttel-SC,
esteve reunida no último dia 24 de setembro com os representantes da OI,
no Rio de Janeiro. No encontro foram dado início ao processo negocial do
próximo Acordo Coletivo de Trabalho para vigência de 2009/2010 que
envolvem as empresas Brasil Telecom S.A., 14 Brasil Telecom Celular,
TNL-PCS S/A e Telemar Norte Leste S/A, todas sob a gestão da Oi. No
início da reunião, os diretores da Oi fizeram uma explanação sobre a
conjuntura atual, os aspectos que envolveram o acordo sobre a PPR de
2009 (Placar), além da apresentação do calendário de recesso de fim de
ano que será aplicado a todos os colaboradores das respectivas empresas.
Em relação a este assunto específico, a empresa esclareceu que serão
compensados os dias 24, 28, 29, 30 e 31 de dezembro, no total de 40
horas pelo sistema de banco de horas. Os diretores da Oi também
asseguraram a manutenção das condições do Acordo Coletivo da BrT durante
o processo de negociação, conforme foi solicitado pela Comissão da
Fenattel. A empresa deixou clara a sua posição de unificar a data-base
de todas as empresas para o dia 1º de dezembro com um calendário de
negociações. Após algumas ponderações, os representantes da Empresa
concordaram em mudar a data-base unificada para o dia 1º de novembro
para vigência de 2010/2011. A Comissão ainda solicitou à Oi que seja
avaliada de forma específica as condições dos trabalhadores da BrT
impactadas pela data-base em 1º de setembro. Por fim, a Comissão e os
diretores da Oi definiram o calendário das próximas rodadas de
negociação do ACT: dia 10 de novembro no Rio de Janeiro e dias 19, 20 e
26 de novembro em local a ser marcado mais tarde. O Sinttel-SC,
integrante da Comissão de Negociação da Fenattel, espera que a Oi
apresente uma boa proposta, justa e que expresse as boas condições do
mercado e o valor do empenho demonstrado pela Categoria.
n(08/10/2009)
ALERTA AOS SINDICATOS E FEDERAÇÃO - O
presidente do Sinttel-SC, Sergio Domingues da Silva, está destacando a
toda Categoria e dirigentes sindicais a necessidade dos Sindicatos
Telefônicos do Pais e a Federação incluírem nas pautas e negociações dos
acordos coletivos negociados com as empresas do setor de
telecomunicações a obrigatoriedade da realização de exames médicos
periódicos, custeados pelas empresas, preferencialmente uma vez ao ano.
É fundamental que nas cláusulas específicas que tratem deste tema, fique
explicitado quais os tipos de exames a serem realizados para cada tipo
de atividade executada na empresa, onde exista há bem pouco tempo a
efetiva prevenção de eventuais doenças profissionais oriundas das
mesmas.
Ainda aponta que na realização destes exames não se leve em conta apenas
a atividade laboral, mas também especial atenção aos exames específicos
por gênero, bem como a faixa etária do trabalhador.
No exercício das atividades profissionais nas empresas do ramo de
telecomunicações, em todos os seus segmentos diretos ou indiretos, é do
conhecimento de todos que a busca incessante da competitividade que o
mercado impõe, casada com a desmedida taxa de retorno proposta pelos
investidores na remuneração de seus investimentos, trabalhar neste
segmento está se tornando uma escola de geração de incapacitados,
físicos ou mentais.
Ademais, entende-se que todos os custos de eventuais moléstias
adquiridas em função do exercício de atividade profissional devem ser
assumidos pelo agente causador, ou seja, o empregador.
n(06/10/2009)
GVT – Nos últimos dias 1º e 2 o Sindicato
realizou assembléias com os companheiros da GVT no Estado, quando foram
feitas as avaliações da proposta para Acordo Coletivo de Trabalho. O ACT
foi aprovado pela Categoria. Importante sempre lembrar que é essencial a
sindicalização de todos os colegas no Sindicato, garantindo que o
Sinttel-SC possa continuar a percorrer o Estado para ouvir os
trabalhadores, avaliar e deliberar sobre os próximos acordos.
n(06/10/2009)
GLOBAL NOVA – a antiga Telenova, que
opera com telefonia em Florianópolis, tem data-base para Acordo de seus
trabalhadores marcada para 1º de setembro. O Sindicato está em fase
final de negociação do novo Acordo Coletivo de Trabalho. O reajuste deve
se confirmar baseado pelo INPC.
n(01/10/2009)
KOERICH – Os dirigentes do Sinttel-SC
participaram de mais uma reunião com os representantes da Empresa, em
Balneário Camboriú. No encontro foi apresentado ao Sindicato um breve
relato do relacionamento da Empresa com a Oi para efinições frente a
eventuais licitações e novas sistemáticas que norteariam o andamento da
contrratação da Koerich. Lembramos a todos os companheiros que, qualquer
que sejam os encaminhamentos a serem adotados, estaremos fazendo com a
Categoria as devidas discussões e deliberações, através de assembléias
específicas. O Sindicato também se pronunciou durante o encontro
ressaltando uma série de dificuldades que são vividas em campo, que vão
desde sérias perdas salariais, até o relacionamento com algumas chefias.
Deveremos, em curto prazo, nos reunirmos com a Empresa para tratar
destas eventuais operações a serem feitas.
n(01/10/2009)
GVT - em reunião ocorrida nos últimos
dias 22 e 23 de setembro, o Sinttel-SC deu andamento às negociações com
a Empresa visando a celebração do Acordo Coletivo de Trabalho, no que
se refere a sua parte financeira, para o período de 2009/2010. Após
cerca de oito propostas e contra-propostas, foram suspensas as rodadas.
Agora, deve ser agendada uma nova reunião para o próximo dia 6 de
outubro. Entretanto, antes de divulgados os resultados destas
negociações, tomamos conhecimento que a Empresa havia comunicado o
cancelamento das negociações e, ato contínuo, divulgado a síntese de uma
proposta que teria se deixado na mesa. Em nosso entendimento esta foi
uma tentativa de atropelar o processo negocial, o que levou alguns
companheiros a chamar assembléias para apreciação e deliberação de
propostas da Empresa, como se as negociações estivessem encerradas. Em
função deste encaminhamento o Sintel-SC resolveu agendar reuniões para
esta quinta (1º) e sexta-feira (2) para apreciação e deliberação das
referidas propostas com a Categoria.
n(01/10/2009)
ALCATEL – a Empresa informou, através de
seu diretor Benedito Sequieri, que verificará a possibilidade de revisão
no PPR de Santa Catarina. O diretor deverá vir ao Estado para discutir o
assunto com o Sindicato e já sinalizou com a perspectiva do aumento de
valores.
| n(23/09/2009)
UGT DISCUTE COMUNICAÇÃO
-
A União
Geral dos Trabalhadores (UGT) promoveu no dia 14
de setembro o primeiro Encontro Nacional de
Comunicação. O evento foi realizado em São Paulo
e teve como objetivo debater com as entidades
filiadas a importância da comunicação no meio
sindical com sua base e com a própria UGT. |
|
A concentração dos
meios de comunicação, a ausência da pauta sindical na grande imprensa, a
possibilidade das mídias alternativas, como tirar vantagens do fenômeno
da internet, foram alguns dos temas debatidos no evento, com a presença
do jornalista Heródoto Barbeiro, da Rádio CBN e TV Cultura, do
jornalista Marco Roza, assessor de comunicação da UGT e ainda os
jornalistas João Franzin e Sérgio Gomes. |

Presidente Sergio fala no Encontro, em SP.

Participação importante da delegação de SC |
O público de
260 participantes superou a expectativa dos organizadores do Encontro.
Na sua palestra, João Franzin abordou o tema “Imprensa Sindical, a
comunicação que organiza”, destacou a necessidade das entidades
sindicais criarem seus próprios veículos de comunicação.
Já o jornalista Sérgio Gomes, abordou o tema “Plano de comunicar ação:
organizar a luta dos trabalhadores e preservar a dignidade do mandato”.
Ele foi enfático na afirmação da necessidade de que os sindicatos tenham
ações concretas, política de comunicação e uma equipe capaz de conduzir
de maneira profícua, eficiente e eficaz essas políticas.
O encontro teve, também, a participação de Pollyana Ferrari, com o tema
“Mídia Digital”. Segundo comentou, esta mídia veio somar-se a tudo o que
um sindicato já possui em matéria de comunicação. Citou como exemplos
ferramentas importantes como sites, Twiter’s, blog’s, Orkut e até mesmo
o e-mail como opções para os dirigentes se comunicarem com as bases.
Santa Catarina compareceu em número expressivo de colegas.
O presidente da UGT de Santa Catarina, Waldemar Schulz Júnior,
“Mazinho”, comentou que o encontro, “foi uma excelente oportunidade para
reforçar aquilo que já sabíamos, mas que precisamos estar sempre
aprimorando. A atividade propiciou justamente essa atualização, a
necessidade de termos uma política de comunicação mais eficaz e mostrou
o caminho pra isso, o que é mais importante.”, completou o dirigente
catarinense. |
n(21/09/2009)
GVT – O Sinttel-SC está iniciando o processo de
negociação do novo Acordo Coletivo de Trabalho. Ainda esta semana deve
participar das primeiras reuniões em Curitiba/PR.
n(21/09/2009)
BRTSA – No Rio de Janeiro, os dirigentes do
Sindicato devem dar início à primeira rodada de negociações para tratar
do Nov Acordo Coletivo de Trabalho no dia 23 de setembro. Espera-se bom
senso da Empresa a apresentação da proposta.
n(21/09/2009)
KOERICH – Deve acontecer ainda esta semana uma
reunião entre o Sinttel-SC e os representantes da Empresa para tratar
das repercussões das alterações estruturais e administrativas que estão
senso sentidas pelos trabalhadores em todo o Estado. Vamos discutir com
a Empresa o cenário ante a licitação lançada pela Oi para áreas de
atendimento das plantas interna e externa nas empresas de base da BRT.
n(21/09/2009)
VIVO – O Sindicato estará realizando nos próximos
dias as assembléias com a Categoria para formatação e aprovação da Pauta
de Reivindicações a ser encaminhada à empresa, com vistas à negociação
do próximo Acordo Coletivo de Trabalho. É importante lembrar os colegas
da Vivo a necessidade fundamental da filiação de todos os trabalhadores
para que o Sindicato continue comparecendo às diversas bases da Empresa
existentes no Estado a fim de buscar subsídios junto aos empregados, dar
ciência dos encaminhamentos dados nas negociações e reforçar a
mobilização da Categoria para a conquista de bons acordos. Sem estas
filiações ficará prejudicada a intransferível presença e atividade do
Sindicato em todo o Estado.
n(21/09/2009)
CLARO – O Acordo sobre a PPR de 2009 já está
aprovado e assinado entre Empresa e Sinttel-SC. A Claro deverá pagar o
adiantamento da PPR/2009 nos próximos dias.
n(21/09/2009)
CALL CENTERS – O Sindicato alerta para que o
Salário Mínimo Regional, criado recentemente no Estado pela Assembléia
Legislativa, tem aplicabilidade somente a partir de janeiro de 2010 e
aos trabalhadores não cobertos por acordos coletivos de trabalho. Em que
pese, portanto, o Mínimo/SC não ter repercussão em nossa Categoria, o
assunto nos remete, mesmo assim, a uma reflexão sobre a possibilidade da
extensão da aplicabilidade deste piso para os trabalhadores do nosso
seguimento de call Center. Já recebemos manifestações de representantes
de empresas do grau de dificuldades de acompanhar os números
estabelecidos na Lei que criou o Mínimo/SC. Entretanto, o presidente do
Sinttel-SC, Sergi Domingues da Silva, ressalta que “pela primeira vez,
desde a implantação do modelo de teleatendimento no pós-privatização,
estamos vendo o reconhecimento do valor mínimo que os trabalhadores da
nossa Categoria merecem em vista da sua qualificação e da atividade
diferenciada”, conclui o presidente do Sinttel-SC.
n(01/09/2009)
TELCO – A Telco já é um problema antigo. A Empresa nunca teve um
Acordo Coletivo de Trabalho, mesmo depois de todas as tentativas e
iniciativas que o Sindicato tomou para cumprir esta lei trabalhista
básica. O mais novo absurdo da Empresa é que estão dizendo aos seus
trabalhadores que irão fazer um Acordo de Trabalho direto com a
Categoria e que isso evitaria descontos em folha dos empregados. Uma
mentira completa! Acordo Coletivo de Trabalho direto com o trabalhador
não existe. Se é coletivo, manda a lei que seja através do Sindicato de
representação da Categoria. A verdadeira intenção da Telco é evitar que
seus trabalhadores se organizem no Sinttel-SC e exijam o cumprimento
correto da Lei, com salários justos e benefícios garantidos. O Sindicato
já está encaminhando denuncia sobre este absurdo à Superintendência
Regional do Trabalho/SC.
n(01/09/2009)
BRT CALL CENTER – O Sinttel-SC realizou assembléia com a
Categoria no último dia 31 de agosto, quando tratou do Acordo da PPR de
2009. A proposta negociada foi aprovada e nos próximos dias o Acordo
deve ser assinado entre as partes. Tão logo isso aconteça a Empresa fará
o pagamento de uma antecipação, no valor de R$ 100,00.
n(01/09/2009)
OI – A Empresa convocou a Comissão de Negociação para o início
das negociações dos Acordos Coletivos de Trabalho com as empresas
oriundas da BRT com data-base em setembro. A reunião será no Rio de
Janeiro, no próximo dia 10 de setembro. Já foi encaminhada à Comissão
uma garantia da Empresa da data-base, enquanto perdurarem as
negociações. A Comissão espera que a Empresa apresente uma boa proposta
e de bom senso.
n(01/09/2009)
VIVO INTERNALIZAÇÃO – O Sindicato está acompanhando o processo de
internalização do antigo “Plano Trio”, dos terceirizados e que agora
passarão a ser empregados da Vivo. O Sinttel-SC está lutando para que
estes colegas que serão absorvidos tenham as mesmas condições de
trabalho, benefícios e salários dos demais. A Empresa insiste em
estabelecer diferenças e resiste à idéia de tratar todos iguais. O
importante é que a Categoria esteja unida, atuando nesta batalha junto
com o Sindicato.
n(01/09/2009)
VIVO/PPR – A negociação da PPR de 2009 mostra que a Empresa está
determinada em usar os argumentos da crise financeira mundial para
apertar as metas a serem atingidas, diminuindo as chances do empregado
de alcançar uma boa PPR. Sabemos que a Empresa, apesar da crise, vem
apresentando bons resultados, com lucratividades sempre acima do
esperado. Era de se esperar que nesta hora a PPR seguisse esta
tendência. Infelizmente, não é isso que está acontecendo. O Sindicato
estará realizando as assembléias com a Categoria a partir de hoje em
todo o Estado para avaliar a proposta final da Empresa.
n(01/09/2009)
CLARO – A negociação da PPR com a Empresa está bem complicada. A
Vivo está colocando metas de atingimento muito difíceis de serem
alcançadas, colocando em risco o Programa de Participação de 2009. Em
que pese todas estas dificuldades de se negociar metas mais justas, já
está assegurado um adiantamento de 50% de uma remuneração a ser quitada
no dia 29 de setembro, caso seja aprovado um Acordo. Causa indignação.
n(01/09/2009)
ALCATEL – O Sindicato está aguardando esta semana os resultados
do primeiro semestre do atingimento das metas da PPR de 2009.
n(18/08/2009)
BRTCC – A rodada de negociação ocorrida no último dia 11 de
agosto, em São Paulo, entre os Sindicatos, entre os quais esteve o
Sinttel-SC, e a Brasil Telecom Call Center, para tratar do acordo da PPR
de 2009 não foi conclusiva. Há, ainda, dificuldades a serem superadas na
proposta da Empresa. Os dirigentes sindicais mantiveram a reivindicação
da rodada anterior quanto ao potencial da PPR. Uma nova reunião já está
agendada para o dia 25 de agosto.
n(18/08/2009)
TMKT – O Sindicato já encaminhou à Empresa o resultado das
assembléias com a Categoria para fechamento de Acordo Coletivo de
Trabalho. Em função das avaliações feitas nas assembléias, com a recusa
da proposta por ampla maioria dos trabalhadores e o surgimento de
algumas outras dúvidas e que necessitam de uma solução, o Sindicato
estudará, juntamente com a Empresa, dando possíveis encaminhamentos que
viabilizarão este impasse momentâneo.
n(18/08/2009)ALCATEL
– Com o Acordo Coletivo de Trabalho aprovado e concluído o Sinttel-SC,
agora, está negociando a PPR de 2009 com a Empresa e está solicitando
que ela pontuasse quais os fatores decisivos que impactaram no cálculo
da PPR relativa ao primeiro semestre, que ocasionaram um atingimento de
metas tão abaixo do esperado. A Empresa não se pronunciou ainda e o
Sindicato está aguardando este encaminhamento.
n(05/08/2009)
TIM -
A direção do Sinttel-SC e a Categoria lamentam que a
Tim esteja caminhando na contra na história das demais empresas em
telecomunicações. Enquanto as demais estão voltando atrás nas
terceirizações e quarteirizações feitas nos últimos anos, internalizando
os empregados e assumindo seus serviços prestados, a Tim faz o
contrário. É o caso de Blumenau, onde a Empresa está fechando sua loja e
entregando os serviços de atendimento a uma terceirizada. Precarização à
vista, para clientes e trabalhadores. Lamentável tamanho atraso de
gestão.
n(05/08/2009)
ALCATEL -
O Sinttel-SC concluiu o processo de negociação do
novo Acordo Coletivo de Trabalho com a Alcatel. Nos próximos dias o
Sindicato irá realizar as Assembléias com a Categoria para avaliação e
deliberação sobre a proposta final da Empresa.
CONHEÇA A PROPOSTA FINAL NA ÍNTEGRA
n(04/08/2009)
VIVO -
Os
dirigentes do Sinttel-SC estiveram no último dia 29 de julho, na sede do
Sintetel/SP, quando participaram – juntamente com os sindicalistas de
São Paulo e do Paraná - de uma reunião com os representantes da Vivo,
através de uma “conference call”. Na ocasião foi discutida a situação da
rescisão do contrato de prestação de serviços do fornecedor GPAT (Plano
Trio) e as hipóteses de “primarização” dos trabalhadores daquele
fornecedor, ou a manutenção do modelo de terceirização através de novo
fornecedor escolhido em processo de mesa de compras da empresa. Na
reunião discutiu-se que na eventual utilização do modelo de
“primarização” (internalização dos empregados) será necessário –
respeitados os interesses dos trabalhadores e orçamentários/estratégicos
da Empresa – o atendimento de premissas básicas, em especial, a
formalização e um Acordo Coletivo Especial de Trabalho, garantindo as
condições de trabalho anteriores, sempre buscando obter uma melhoria
para os trabalhadores.
SAIBA AS CONDIÇÕES MÍNIMAS NEGOCIADAS
n(01/08/2009)
ACORDO PLACAR/2009 DA OI -
A Comissão de negociação da Fenattel, da qual
participa o Sinttel-SC, realizou uma reunião, no Rio de
Janeiro, no último dia 28 de julho, com os
representantes da Oi para tratar da negociação do
Programa de Participação nos Resultados – PPR/Placar de
2009. Após várias rodadas de negociação, sindicalistas e
representantes da Oi, chegaram a uma proposta de
consenso, visando a assinatura do Programa de
Participação nos Resultados para o ano de 2009
(Placar/2009) da Oi.
CONHEÇA TODOS OS ITENS DA
NEGOCIAÇÃO
|
n(06/07/2009)
MANUTENÇÃO DOS EMPREGOS - A direção do
Sinttel-SC esteve neste último dia 6 de julho participando de
uma reunião, na sede da Prefeitura de Florianópolis, com o
Secretário Municipal de Governo, Carlos Roberto De Rolt; com o
Chefe de Gabinete do Prefeito Dário Berger, Adriano Zanotto; e
do empresário Topázio Silveira Neto, vide-presidente da
Associação Brasileira de Teleserviços – ABT. Na oportunidade o
presidente do Sinttel-SC, Sergio Domingues da Silva, e o
Secretário Geral do Sinttel-SC, |
 |
|
Nilton Nicolazzi Filho
trataram das questões que envolvem hoje os serviços de
teleatendimento na Capital e no Estado após a fusão das empresas
Oi e Brasil Telecom. Os diretores do Sindicato expuseram às
autoridades que a nova aglutinação no Setor vem trazendo sérios
traumas aos trabalhadores em telecomunicações, com a
transferência de postos de trabalho de gerência da OI/BRTS.A.e o
risco iminente do fechamento de mais de duas mil posições de
trabalho com a possível transferência do call Center da BRTCC.
Durante a conversa com as autoridades municipais e o dirigente
da ABT, os diretores do Sinttel-SC sentiram que há uma boa
receptividade para a discussão do tema em torno da manutenção
dos postos de trabalho em Santa Catarina. Ficou acertado neste
primeiro contato que já nos próximos dias a Prefeitura irá
produzir uma pauta de itens a serem discutidos diretamente com
os representantes da Oi/Brasil Telecom S.A. que estarão na
cidade para tratar especificamente deste tema. |
n(06/07/2009)
ALCATEL - Na última reunião de negociação com a Alcatel,
a Empresa não formalizou proposta. Foi feita uma sondagem de reajuste em
forma de abono, em torno de 60% do salário e reajuste de 3% em abril de
2010. O Sindicato afirmou que uma proposta assim não se poderia levar
adiante e solicitou agendamento de nova reunião para retomada das
negociações. Tão logo tenhamos algum avanço nas negociações estaremos
repassando à Categoria.
n(06/07/2009)
KOERICH - Depois de encerradas as negociações e
apresentada a proposta final pela Empresa, o Sindicato levou os números
para avaliação e deliberação dos trabalhadores através das assembléias
realizadas em todo o Estado. A Categoria aprovou a proposta negociada e
o Acordo Coletivo de Trabalho está concluído.
n(06/07/2009)
ATENTO - O Sindicato deve realizar uma reunião com os
representantes da Empresa sobre o novo Acordo Coletivo de Trabalho. As
negociações devem se iniciar em breve.
n(06/07/2009)
SOCITEL - Na próxima semana o Sindicato deve participa de
negociações para o fechamento de uma proposta final para o Acordo
Coletivo de Trabalho. As negociações estão em andamento e o Sinttel-SC
repassará mais informações tão logo evoluam os contatos com a Empresa.
n(06/07/2009)
TIVIT - A Empresa fez uma proposta de Acordo Coletivo
oferecendo, agora, 4% de reajuste salarial agora, valor abaixo do
esperado pela Categoria. Complementando a proposta, o piso passaria em
janeiro de 2010 para R$ 503,00. O Sinttel-SC se posicionou pelo
pagamento deste piso já. Com estas pendências, se nada mais for
apresentado nos próximos dias, o Sindicato deverá encaminhar a
realização das assembléias para avaliação e deliberação da Categoria.
n(06/07/2009)
OI - O Sinttel-SC está solicitando aos representantes da
Oi uma reunião urgente para tratar das migrações do pessoal do GIR-SN2
para o COM da Alcatel. A Empresa já sinalizou que será possível este
encaminhamento, mas ainda não agendou o início destas negociações.
Estamos aguardando.
n(06/07/2009)
TMKT - O Sinttel-SC já encaminhou a Pauta de
Reivindicações à Empresa e está aguardando o início das negociações para
o novo Acordo Coletivo de Trabalho.
n(06/07/2009)
STOCK/INFO - O Acordo Coletivo de Trabalho foi aprovado
pela Categoria através das assembléias realizadas. O documento deverá
ser assinado pelas partes já nos próximos dias.
n(06/07/2009)
TIM - A Empresa apresentou os seus novos diretores aos
dirigentes sindicais na Fenattel, no último dia 25 de junho, no Rio de
Janeiro.
n(06/07/2009)
CCO - O novo Acordo Coletivo de Trabalho está aprovado
pela Categoria. O ACT, que TV significativos avanços, assegura um
reajuste salarial de 5% com pagamento de anuênio, e a prática de tíquete
em férias para os trabalhadores. O ACT deve ser assinado em breve.
n(06/07/2009)
REDEL - Como a proposta anterior negociada com a Empresa
foi rejeitada pela Categoria, o Sindicato renegociou com a Empresa e
voltou a avaliar e deliberar com a Categoria em nova assembléia,
ocorrida no último dia 1º de julho. Assim, o Acordo Coletivo de Trabalho
foi aprovado.
n(06/07/2009)
RELACOM - A Categoria aprovou nas assembléias o novo
Acordo Coletivo de Trabalho.
n(06/07/2009)
BRTCC - O Sinttel-SC continua aguardando a definição do
calendário de negociações do PPR de 2009.
n(06/07/2009)
BRTS.A./OI - O Sindicato deve iniciar em breve o processo
de negociação da PPR de 2009. Segundo os representantes da Empresa as
negociações acontecerão ainda na primeira quinzena de julho.
n(06/07/2009)
EMBRATEL - O Sindicato está aguardando uma posição do
Relações Trabalhistas da Empresa a respeito da PPR de 2009. Até o
momento a Empresa não mostrou nenhum posicionamento. Fato preocupante é
a insistência da Embratel no uso de um banco de horas, historicamente
rejeitado pela Categoria. Para tentar esconder as reais intenções de
implementação do “banco”, estão chamando de “balanço de horas”, como se
isso pudesse enganar algum trabalhador. O Sinttel-SC e a Categoria são
radicalmente contra o tal banco de horas. O que chama a atenção é a
ousadia da Empresa. A Categoria gostaria de saber quem negociou a
inclusão de banco de horas nos textos dos Acordos que foram
apresentados. Como um pára-quedas o “banco” apareceu no ACT. É claro que
ninguém vai assinar essa indecência.
n(06/07/2009)
MANTEL - Os trabalhadores tem data-base garantida em 1º
de maio. O Sindicato vai realizar as assembléias com a Categoria na
semana que vem para avaliar e deliberar sobre a proposta final negociada
com a Empresa.
n(06/07/2009)
AGM - A data-base dos trabalhadores da AGM está
assegurada é em 1º de maio também. A Empresa ainda não negociou com o
Sindicato e alega que a Brasil Telecom, hoje Oi, está dificultando as
definições da AGM. Nos próximos dias a direção do Sinttel-SC vai
procurar os representantes da Empresa para tentar definir os
encaminhamentos a serem seguidos sobre o novo Acordo Coletivo de
Trabalho.
n(06/07/2009)
OLÉ TELECOM - O Acordo Coletivo de Trabalho já está
aprovado e devidamente assinado, com todas as condições garantidas, com
retroatividade a 1º de janeiro.
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n(18/06/2009)
NA LUTA - No último dia 16 de junho
(terça-feira) o Sinttel-SC esteve em frente ao prédio da Oi, no
Bairro Itacorubi, em Florianópolis, quando se manifestou durante
uma hora contra as demissões que vem ocorrendo, com a fusão com
a Oi. O objetivo da manifestação foi alertar, mais uma vez, a
Categoria sobre a saída de diversos setores de serviços de
teleatendimento para outros estados. Como conseqüência disso, a
perda de pelo menos dois mil postos de trabalho em Santa
Catarina. |
 |
n(18/06/2009)
REDEL – A direção do Sinttel-SC e os
representantes da Empresa encerraram as negociações do Acordo Coletivo
de Trabalho na última sexta-feira (5). Uma nova forma de remuneração de
vendas, que já vem sendo praticada, está sendo incluída no novo ACT, o
que significa um salto de qualidade na área de vendas. Caso os
entendimentos sejam mantidos, tão logo tenhamos a formalização da
proposta final negociada por parte da Empresa, o Sindicato deverá fazer
já nos próximos dias uma assembléia de apreciação e deliberação dos os
trabalhadores.
n(18/06/2009)
CCO – O novo Acordo Coletivo de Trabalho
está se encaminhando para um fechamento depois de um longo processo
negocial entre Sindicato e Empresa. A última reunião aconteceu na
quinta-feira passada (4). Agora, o Sinttel-SC fica aguardando a
manifestação da CCO para a formalização da proposta final. Tão logo isso
aconteça, vamos encaminhar o assunto para apreciação e deliberação da
Categoria nas assembléias. Existem pequenos avanços no que foi
apresentado e negociado com a Empresa. A direção do Sinttel-SC entende
que há condições de sentarmos para uma deliberação.
n(18/06/2009)
KOERICH – O Sindicato teve a última
reunião com a Empresa nesta segunda-feira (8). O Sinttel-SC está
encaminhando as assembléias de apreciação e deliberação com os
trabalhadores.
n(18/06/2009)
BERTOLDO – O novo gestor da Empresa
chamou a direção do Sinttel-SC para negociar o novo Acordo Coletivo de
Trabalho. A data-base da Categoria está assegurada em 1° de março. O
Sindicato está aguardando o início das rodadas de negociação.
n(18/06/2009)
RELACOM – A última reunião de negociação
foi na sexta-feira passada (5). Nos próximos dias o Sinttel-SC deve
encaminhar as assembléias em todo o Estado para apreciação e deliberação
com a Categoria.
n(18/06/2009)
NEXTEL – O Sindicato realizou na segunda
quinzena de maio as rodadas finais de negociação do novo Acordo Coletivo
de Trabalho. As assembléias com a Categoria já foram realizadas com a
apreciação e aprovação da proposta negociada. Nos próximos dias o Acordo
deverá ser assinado entre Sinttel-SC e Nextel.
n(18/06/2009)
MANTEL – A data-base da Categoria é 1° de
maio. O Sindicato realizou reunião final de negociação no último dia 28
de maio na sede do Sindicato, em Florianópolis. A direção do Sinttel-SC
aguarda o pronunciamento da Empresas sobre estes encaminhamentos finais
para, em seguida, realizar as assembléias de apreciação e deliberação
com os trabalhadores.
n(18/06/2009)
AGM – A direção do Sinttel-SC recebeu a
visita dos representantes da Empresa na sua sede, em Florianópolis. A
data-base da Categoria está assegurada em 1° de maio. A Empresa fez uma
explanação sobre a sua atual situação em relação à compra da Brasil
Telecom pela Oi. A AGM está aguardando o desenrolar dos fatos e uma
definição frente às reestruturações em andamento. Diante disso, em
relação ao Acordo Coletivo e Trabalho, o Sinttel-SC deu prazo de quinze
dias para que a Empresa se posicione no novo cenário e abra negociações
para o novo ACT, uma vez que a Pauta de Reivindicações já foi formatada
e entregue pelo Sindicato.
n(05/06/2009)
TELCO – O Sindicato realizou as
assembléias com a Categoria e aprovou a Pauta de Reivindicações que,
agora, será encaminhada à Empresa. O Sinttel-SC, agora, aguarda o início
das negociações com os representantes da Telco.
n(05/06/2009)
FILIAÇÃO – Neste momento de
reestruturação no setor, com fusões e repercussão aguda sobre os
trabalhadores, que mexem com postos de trabalho, condições de trabalho e
manipulação de benefícios, é fundamental que cada companheiro esteja
consciente da importância de sua participação nas atividades do
Sindicato. Esta é a hora da filiação de todos. Quanto mais colegas
estiverem associados ao Sinttel-SC, mais fortes seremos para defender os
direitos da Categoria.
n(05/06/2009)
RELACOM – O Sindicato está negociando o
próximo Acordo Coletivo de Trabalho com a Empresa em reunião esta
semana, em Curitiba/PR.
n(05/06/2009)
REDEL e CCO – As negociações do Acordo
Coletivo de Trabalho com estas duas empresas estão sem transformando
numa verdadeira novela, tamanhas são as dificuldades em tratar com as
mesmas. O Sinttel-SC espera que haja melhor bom senso nas próximas
rodadas.
n(05/06/2009)
KOERICH – Haverá mais uma rodada de
negociação com a Empresa na próxima segunda-feira (8), em Florianópolis.
A situação é considerada difícil.
n(05/06/2009)
BRASIL TELECOM – Discute-se neste momento
a transferência de parte da gerência de rede da Empresa para a Alcatel.
A direção do Sinttel-SC está atenta a este processo de migração, no
sentido de exigir a manutenção de direitos dos trabalhadores. Nos
próximos dias o Sindicato deverá realizar uma reunião com a Empresa para
definir procedimentos.
n(05/06/2009)
ALCATEL – O Sinttel-SC já solicitou uma
nova reunião de negociação do Acordo Coletivo de Trabalho. A proposta
apresentada pela Empresa está muito aquém do que se pode chamar de
mínimo. É necessário que se melhore bastante os números. O Sindicato e a
Categoria estão solicitando uma redução de jornada de trabalho para 40
horas semanais.
n(22/05/2009)
ACORDO NA ALCATEL - Os diretores do
Sinttel-Sc estão em processo de negociação com a Alcatel para
encaminhamento do Acordo Coletivo de Trabalho de 2009/2010. A proposta
da Empresa para renovação do ACT foi bastante tímida. O reajuste
proposto foi de apenas 3%, nos salários e nos benefícios. Quanto a
jornada de trabalho a Alcatel insiste em manter a 44 horas. Os
dirigentes do Sinttel-SC deixaram claro aos representantes da Empresa
que estas bases são inaceitáveis e solicitou a revisão de sua posição.
Nestas condições não há a mínima possibilidade de fechamento de Acordo.
O Sindicato aguarda a marcação de nova reunião com uma proposta mais
digna.
n(19/05/2009)
AUDIÊNCIA PÚBLICA/BRT-OI - A Câmara de Vereadores
de Florianópolis promove audiência pública nesta terça-feira (19), às
15h30, em seu Plenarinho, visando discutir e buscar alternativas para
evitar a demissão dos empregados da Brasil Telecom, que recentemente foi
adquirida pela Oi Telecomunicações. A audiência pública, no âmbito das
Comissões de Defesa do Consumidor, Direitos Humanos e Segurança Pública
e de Trabalho, Legislação Social e Serviço Público, será coordenada pelo
vereador Asael Pereira (PSB).
É fundamental a presença dos companheiros para participar deste debate e
defender nossos postos de trabalho. A direção do Sinttel-SC estará
presente, cobrando das autoridades públicas uma solução para mais este
golpe sobre a Classe Trabalhadora e a economia do Estado.
n(18/05/2009)
KOERICH - Os diretores do Sinttel-SC estiveram reunidos na semana
passada com os representantes da Koerich para tratar do próximo Acordo
Coletivo de Trabalho. Na primeira rodada ficou claro que teremos que
redobrar nossa mobilização e esforços para garantir um Acordo bom. As
perspectivas, diante da realidade que enfrentamos, não são nada
estimulantes. Na próxima sexta (22) já está marcada uma nova rodada, em
Blumenau.
n(18/05/2009)
ACORDO COM A TELCO - O Sinttel-SC estará realizando nos próximos
dias a assembléia com os trabalhadores da Telco - que presta serviços à
Celesc , para formatação da Pauta de Reivindicações para a negociação do
primeiro Acordo Coletivo de Trabalho.
O Sindicato e a Categoria já começam a desenvolver um amplo trabalho de
parceria para a organização dos empregados em telecomunicações da Telco,
para defender seus direitos a partir da negociação de um Acordo Coletivo
com a Empresa.
Para isso, o Sinttel-SC vem ganhando uma significativa adesão dos
colegas. Cerca de 60% dos empregados já entregaram suas fichas de
filiação ao Sindicato, lembrando que a contribuição sindical
regulamentar (1% do salário base) somente será descontada após a
assinatura do ACT.
É importante ressaltar a importância da participação de todos os
companheiros da Telco no processo de construção desta Pauta de
Reivindicação. Este documento que será entregue à Empresa - tão logo
seja definido e aprovado pela Categoria, é a base para se desenvolver
toda a negociação entre Sinttel-SC e a Empresa para se chegar ao ACT.
SAIBA MAIS SOBRE O ASSUNTO
n(24/04/2009)
BRASIL TELECOM CALL CENTER - As negociações entre
os Sindicatos e Federação e os gestores da Empresa vai
de mal a pior. Na última reunião, ocorrida no dia 16 e
abril foi uma brincadeira de mau gosto! Só que
apresentam é arrocho salarial, desrespeito, ameaças e
tentativa clara de desvalorizar o trabalho da Categoria.
A direção do Sinttel-SC não vai aceitar tamanha agressão
aos direitos dos trabalhadores. Nenhum Acordo será feito
nas bases indecentes pretendidas pela Empresa. Ou muda a
conversa ou vamos lutar por mais respeito da forma que
for necessária!
SAIBA MAIS
n(07/04/2009)
FUSÃO BRASIL TELECOM/OI - A direção do
Sinttel-SC está acompanhando com atenção e indignação o comportamento
dos novos gestões da Brasil Telecom, após a fusão com a Oi. Por um lado
a Empresa promete para todos que lhe cruzam a frente eu não haverão
demissões no processo de reestruturação. De outro, dá seguimento a um
lento e gradual processo de desligamentos de empregados, de forma
sorrateira, silenciosa, sem que tais demissões sejam discutidas ou
explicadas a quem de direito. Já tínhamos denunciado há semanas o
fechamento de setores estratégicos no Estado, com a demissão de vários
companheiros de reconhecida qualidade profissional. Nesta semana,
sabemos que o processo de “degola” continua, atingindo diversos pontos
do Estado e na Capital. O procedimento dos novos gestores é bem claro,
no sentido evitar que muitos empregados tenham direito ao pagamento da
PR. Cerca de 30 companheiros já foram vítimas desta artimanha. O
Sinttel-SC está atento e repudia este tipo de arapuca. Durante as
negociações da PPR – que já estão atrasadas, vamos lutar para que estes
colegas desligados sejam contemplados com o programa participação de
resultados. O Sindicato segue buscando articulação política para
viabilizar uma negociação com a Oi acerca das mudanças em curso e fará o
que for necessário para defender os empregos e as condições de trabalho
da Categoria.
n(26/03/2009)
MANIFESTO DO SINTTEL-SC -
A diretoria do Sinttel-SC
dá continuidade à campanha que vem desenvolvendo junto aos
representantes políticos do Estado e do País para denunciar os
riscos que corre a Categoria dos trabalhadores em
telecomunicações em Santa Catarina com a fusão entre a Brasil
Telecom e a Oi. Nesta semana, o presidente Sergio Domingues da
Silva esteve com os demais dirigentes do Sindicato entregando
(foto acima) o Manifesto sobre o assunto ao ministro do
Trabalho e Renda, Carlos Lupi. O ministro afirmou já estar
acompanhando o assunto e contou ter ouvido do presidente da Oi
uma promessa de que não haveriam demissões no processo de compra
da Brasil Telecom. Diante da informação dada pelo presidente
Sergio - de que já aconteceram demissões, o ministro garantiu
que irá cobrar do representante da Oi a sua posição inicial.
O presidente do Sinttel-SC também esteve com o prefeito de
Florianópolis Dário Berger numa reunião no Ministério Público
Estadual, onde entregou o Manifesto do Sindicato e pediu o apoio
do chefe do Executivo Municipal. Dário solidarizou-se
imediatamente e anunciou a decisão de tornar "patrimônio
público" o prédio da Brasil Telecom, atitude que entende
obrigará a Oi a negociar qualquer modificação que houver na sua
base na Cidade e no Estado. Dário adiantou que não irá aceitar
prejuízos para o município sem que uma contrapartida seja
assegurada.
O presidente Sergio Domingues da Silva pediu o apoio e
mobilização da classe política para impedir mais sofrimentos e
precarizações para os trabalhadores da Brasil Telecom, do Call
Center e os que operam na prestação de serviços. |
 |
n(25/03/2009)
BRASIL TELECOM - O Sindicato informa que
o pagamento da PPR dos companheiros que foram
desligados da Empresa será realizado entre os
dias 20 e 24 de abril próximo.
n(25/03/2009)
BRTCC - No último dia 11 de março os
representantes dos Sindicatos dos trabalhadores
em telecomunicações de Santa Catarina, Mato
Grosso do Sul, Goiás, Mato Grosso, Paraná e
Distrito Federal estiveram reunidos com os
representantes da empresa para dar início a
negociação referente ao Acordo Coletivo de
2009/2010 da Brasil Telecom Call Center.
Em relação à negociação do ACT de 2009/2010 a
Empresa solicitou que a data- base fosse
alterada de 1° de março de 2009 para 1° de maio
de 2009. Na negociação de maio seriam
considerados 14 meses, ao invés de 12 meses,
devido à alteração.
Nenhum Sindicato presente na reunião concordou
com a proposta de alteração da data-base neste
ano, na medida em que existe, hoje, uma
instabilidade significativa no setor, com riscos
muito graves para os trabalhadores.
SAIBA MAIS NO INFORMATIVO
690
CONFIRA O PAGAMENTO DA PPR NA BRTCC
n(17/03/2009)
ASSEMBLÉIAS PELO ESTADO - Os diretores do
Sinttel-SC estão percorrendo todo o Estado, realizando as assembléias
com a Categoria decorrentes dos Acordos Coletivos de Trabalho, todos com
data-base marcadas para o mês de maio. As assembléias acontecem nas
Empresas Atento, Editora Regional de Notícias, Icatel, Koerich e Nextel.
n(17/03/2009)
FUSÃO BRASIL TELECOM-OI -
Mais uma
vez, o Sinttel-SC está buscando a mobilização da
sociedade e de nossos representantes políticos e
denunciando que uma nova ameaça ronda a nossa
Categoria e a economia do Estado, com a
incorporação da Brasil Telecom à Oi. Com a
fusão, estão em risco cerca de 2 mil empregos no
Estado, provocando mais um golpe em nossa
Categoria e na economia do Estado.
Por isso, o Sindicato está mobilizado e na luta.
Estamos mobilizando a Categoria com a presença
de nossos diretores nas portas das empresas,
como já aconteceu na Brasil Telecom neste último
dia 16.
Além disso, um manifesto do
Sinttel-SC e da Categoria está sendo
distribuído aos parlamentares de Santa Catarina,
ás entidades organizadas da sociedade e demais
autoridades políticas do Estado.
Na manhã do dia 16 de março, o Secretário Geral
do Sinttel-SC, Nilton Nicolazzi, entregou o
documento ao Governador do Estado, Luiz Henrique
da Silveira, (foto abaixo) solicitando seu
engajamento em defesa dos empregos e da economia
do Estado. O Governador solidarizou-se
prontamente e garantiu: "Eu vou falar com
o presidente da Oi e conversar com ele sobre
este assunto", afirmou LHS.
LEIA MAIS NO INFORMATIVO
689
CONFIRA A ÍNTEGRA DO
MANIFESTO DO SINTTEL-SC |
 |
n(16/03/2009)
DIA INTERNACIONAL DA MULHER -
O
Sinttel-SC, em parceria com a Fenattel, promoveu uma
semana de homenagens a todas as mulheres da Categoria
pela passagem do dia 8 de março – Dia Internacional das
Mulheres.
Os diretores do Sindicato percorreram as principais
empresas entre os dias 2 e 6 de março, entregando uma
lembrança especialmente produzida para o Dia.
A homenagem prestada pelo Sinttel-SC é mais uma
iniciativa de congraçamento e mis fator importante de
mobilização da Categoria. O contato entre os dirigentes
do Sindicato e as companheiras é sempre uma forma de
unir ainda mais os trabalhadores e reforçar a
organização de toda Categoria para as batalhas diárias.

SAIBA MAIS E VEJA A GALERIA DE
FOTOS
n(03/03/2009)
ALCATEL -
A direção do
Sinttel-SC enviou ofício ao RH da Alcatel protestando
contra a forma absurda com que a Empresa está conduzindo
o pagamento da PPR de 2008. O documento do Sindicato se
apresenta nos seguintes termos:
"O Sinttel-SC repudia veementemente a forma como foram
tratados os empregados da Alcatel, com relação ao
pagamento do PPR do 2° semestre de 2008.
Os trabalhadores em telecomunicações da Alcatel de Santa
Catarina sempre primaram pela excelência, e como em
todas as empresas do setor de telecomunicações de nosso
Estado, estão sempre com os melhores resultados no
Programas de Participação nos Resultados. (...)
(...) O Sindicato solicita urgente uma posição da
Alcatel, com uma revisão nos valores pagos! (...)
LEIA A ÍNTEGRA DO OFÍCIO ENVIADO
PELO SINTTEL-SC À ALCATEL
n(27/02/2009)
ALCATEL - O Sinttel-SC repudia a atitude da
Empresa no processo de atingimento de metas – relativas
ao pagamento da PPR/2008 – uma vez que o mesmo
transcorreu no período de chuvas intermitentes que
atingiram grande parte do Estado durante o mês de agosto
de 2008, culminando com a catástrofe no final do ano.
Não foi levada em consideração a capacidade laboral dos
trabalhadores de Santa Catarina, que sempre tiveram no
topo do ranking nacional para o atingimento de metas.
n(19/02/2009)
DIA INTERNACIONAL DA
MULHER -
O Sinttel-SC está
preparando uma semana de homenagens à Mulher, alusiva ao
próximo Dia 8 de março - Dia Internacional da Mulher -
uma carinhosa homenagem a todas as companheiras que, ao
longo das lutas, no dia-a-dia, estão sempre prontas a
batalhar e defender as boas bandeiras em defesa da
Classe Trabalhadora. Vem aí, uma surpresa com a marca do
Sinttel-SC, com a gratidão de sempre e o espírito de
mobilização e fraternidade entre a Categoria dos
trabalhadores e trabalhadoras em telecomunicações de
Santa Catarina.
n(19/02/2009)
FUSÃO BRT/OI -
Durante as reuniões que estamos realizando com os
representantes da Oi sobre a fusão com a Brasil Telecom,
a Empresa se manifestou, em relação ao Call Center,
afirmando que neste primeiro momento não haverá
alteração alguma quanto a estrutura das centrais de
atendimento, bem como em relação a situação dos
empregados. Segundo a Empresa, a situação - neste
momento - permanecerá inalterada.
LEIA MAIS NO INFORMATIVO 688
n(13/02/2009)
FUSÃO BRASIL TELECOM/OI - O Sinttel-SC - que integra a
Comissão representante dos Sindicatos dos estados em que a Oi opera,
além da Fenattel e a Fittel - esteve reunido com a presidência da Oi,
durante os dias 10 e 11 de fevereiro para discutir os impactos do
projeto de reestruturação organizacional decorrente da integração Oi/BrT.
Durante os dois dias de explanação da Empresa os dirigentes sindicais
buscaram a minimização dos reflexos da fusão, referentes a desligamentos
e modificações na estrutura que possam trazer precarização das condições
de trabalho.
Diante do processo em curso, mesmo as Entidades Sindicais se opondo ao
fechamento de postos de trabalho, viu-se que será inevitável algum tipo
enxugamento, tanto nos setores gerenciais, como na base operacional. No
entanto, A Comissão obtive o comprometimento da Oi em conduzir o
processo sempre promovendo as devidas discussões e negociações com os
Sindicatos, minimizando os reflexos da reestruturação sobre os
trabalhadores.
Nesta primeira reunião já foram acertados os primeiros procedimentos e
que serão acompanhados pelos dirigentes sindicais ao longo de todo o
processo.
ACOMPANHE A ATA DA REUNIÃO E OS ENCAMINHAMENTOS
DADOS
n(10/02/2009)
FUSÃO BRASIL TELECOM/OI -
Os dirigentes dos Sinttel's de todo o
País estiveram reunidos com a presidência da Oi, ontem (9), para tratar
das consequências da fusão entre BRT e Oi para os seus empregados. Ao
todo foram 28 Sindicatos onde a Empresa atua.
Na ocasião, os sindicalistas entregaram um documento, no qual
fazem uma série de questionamentos pontuais, com o sentido de dirimir
dúvidas sobre o processo.
A reunião segue hoje (10). Tão logo tenhamos copilado dados e
informações, estaremos divulgando em nossos boletins e site.
n
A ATA DA REUNIÃO DO DIA 09/02/2009.
n
O DOCUMENTO ENTREGUE À PRESIDÊNCIA DA OI.
n
MANIFESTO DA FENATTEL EM SET/2008 SOBRE A FUSÃO.
n(05/02/2009)
FUSÃO BRASIL TELECOM/OI -
Sobre este assunto, esclarecemos a todos os colegas da
Brasil Telecom que, após muita insistência das Entidades Sindicais em
informações sobre o processo da fusão da OI/ BRT, foi marcada para esta
sexta feira, dia 06de fevereiro, uma reunião com a presidência da OI,
juntamente com todos os 28 Sindicatos onde a Empresa atua. A expectativa
desta reunião é buscar informações do processo de migração, bem como
apresentar as necessidades dos trabalhadores, principalmente no que diz
respeito à manutenção dos postos de trabalho e das condições de trabalho
na Brasil Telecom S/A e Call Center.
n(05/02/2009)
REUNIÃO COM RH DA BRT - Os diretores do Sinttel-SC estiveram
reunidos nesta terça feira com a gerência de RH da Brasil Telecom de
Florianópolis e da matriz da Empresa, na sede do Sindicato, para tratar
de alguns problemas levantados pelos empregados do Call Center. Estes
problemas vêm causando dificuldades no dia a dia de trabalho.
Representando o Sinttel-SC estavam presentes na reunião o presidente
Sergio e os diretores Karina, Nicolazzi e Rafael, que expuseram a
necessidade de providências eficazes e rápidas para resolução das
situações que afetam a rotina dos trabalhadores do Call Center.
Segue a explanação do que foi tratado na reunião e os seus devidos
encaminhamentos:
Auxilio Creche - Muitos empregados reclamam da dificuldade de
solicitar este benefício em virtude do excesso de declarações
solicitadas pela Empresa e carência de esclarecimentos sobre as datas de
entrega de comprovantes de pagamento. Ficou definido que para
solicitação deste benefício não será mais necessária a entrega de
declarações e sim, apenas o comprovante de pagamento de creche ou babá
(no caso de Babá, CPF e RG da mesma). A Empresa reforçará nos quadros de
aviso as informações das datas de entrega dos comprovantes de pagamento
do Auxílio Creche/Babá. Foram também discutidos alguns problemas
do Setor Migração, principalmente relacionados às metas e
pagamentos de variáveis. A Empresa se comprometeu em analisar os
problemas e fazer os devidos ajustes para que o empregado tenha a
possibilidade de alcançar as remunerações sugeridas.
PPR 2008 - O Sinttel-SC cobrou da Empresa o consolidado das metas
de 2008 para cálculos dos valores do PPR. A Empresa informou que está
fechando o consolidado para apresentação ao Sindicato até o final da
próxima semana. Vale lembrar que o pagamento do PPR/2008 está programado
para o final do mês de março de 2009.
Reajuste do Salário Mínimo – O Sindicato cobrou da Empresa o
devido enquadramento salarial em virtude do aumento do Salário Mínimo
para R$ 465,00 a partir de fevereiro, para que as negociações do Acordo
Coletivo, com data-base em 1° de março tenha como referência o novo
valor.
Convênio Odontológico – O Sinttel-SC continua cobrando da Empresa
um posicionamento a respeito da suspensão do benefício odontológico
quando o empregado estiver em Auxílio Doença e não lhe for dada a opção
do empregado de continuidade do benefício. A Empresa informou que ainda
está realizando as tratativas para resolução desta situação e que
intensificará os trabalhos para definição com urgência deste problema.
Lembramos a todos os empregados que o Sinttel-SC continua atuando
intensamente na resolução de qualquer reclamação, buscando sempre os
devidos esclarecimentos e soluções. Portanto, cada companheiro que
necessitar de ajuda, encaminhamento ou esclarecimento, o Sindicato
sempre estará à disposição para defender a Categoria.
n(27/01/2009)
BRTCC – O
Sinttel-SC está iniciando o processo de formatação de
Pauta de Reivindicação com vistas ao novo Acordo
Coletivo de Trabalho na Brasil Telecom Call Center. As
assembléias de avaliação de deliberação com a Categoria
acontece no dia 28 de janeiro, às 11:30h, 14h, 15h e
16h, no auditório da Empresa. A data base dos
trabalhadores da BTCC é em 1° de março. Fundamental a
participação de todos!
n(27/01/2009)
OLÉ TELECOM – O Sinttel-SC já fez o primeiro
contato com a Empresa – prestadora de serviços de banda
larga em Florianópolis, para iniciar as negociações do
próximo Acordo Coletivo de Trabalho. O Sindicato está
aguardando um posicionamento da Empresa. A data base da
Categoria é em 1° de janeiro.
n(27/01/2009)
LIG MARK – A Empresa – antiga Bertoldo, tem a
data base de seus empregados em 1° de março. O Sindicato
irá fazer no dia 27 de janeiro a assembléia com a
Categoria para deliberar sobre a Pauta de
Reivindicações, a partir das 15h, na sede da Empresa, em
Florianópolis.
n(27/01/2009)
BRASIL TELECOM – A direção do Sinttel-SC está
buscando o agendamento de uma reunião urgente com a
Empresa, no sentido de discutir e buscar informações
precisas sobre as novas regras e procedimentos em
relação aos trabalhadores, referente à incorporação da
Brasil Telecom à Oi.
n(27/01/2009)
EMBRATEL – Será paga no mês de março a
complementação da PPR de 2008. No mês de dezembro último
a Empresa já havia quitado uma antecipação de 30%.
n(27/01/2009)
CCO – O Sindicato está monitorando o cumprimento
do Acordo da Periculosidade feito no ano passado.
Qualquer irregularidade que possa estar ocorrendo,
pedimos aos companheiros que comuniquem imediatamente o
Sinttel-SC para que a diretoria possa tomar as devidas
providências.
PROMOÇÃO DE NATAL DO
SINTTEL-SC
Sindicato faz Sorteio
Especial para a Categoria!

CONFIRA O
NOME DOS GANHADORES:
n
01TV 21 polegada Tela Plana
Maria de Lourdes da Silva
Sampaio (BRT- Fpolis)
n
02 Maquinas fotográficas Digitais
Airton Pereira de Oliveira (KOERICH- Canoinhas)
André Zimmermann (BRT – Fpolis)
n
02 Micros System’s c/ CD
José Roberto Antunes (BRT - Fpolis)
Felipe Sucupira Soares (BRT CALLCENTER – Fpolis)
n
05 DVD’s c/ Karaokê
Deorgio de Castro (KOERICH – Tubarão)
Paulo Sergio de Jesus Anselmo (KOERICH - Capivari)
José Becker da Silva (SOCITEL – Fpolis)
Patrícia Morais Matos Perotone (ALCATEL - Lages)
Diogo Crespo dos Santos (BRT CALLCENTER – Fpolis)
n
02 Minis Grill
Ademir Pires Torres (KOERICH – Chapecó)
Ernane Griebeler (BRT - Chapecó)
n
01 Sanduicheira
Luiz Gonzaga do Nascimento (BRTCALLCENTER – Fpolis)
n
10 Cestas Natalinas
Ângela R Goedert de Souza (BRT – Fpolis)
Renata Ruiz (BRT CALLCENTER – Fpolis)
Geraldo Bergmann (KOEIRCH – Chapecó)
Julio César dos Santos Machado (KOERICH – Araranguá)
Thayna Garcia da Silva (BRT CALLCENTER – Fpolis)
Manoel Flor de Jesus (KOERICH – Maracajá)
Deise Maria de Oliveira (BRT CALLCENTER – Fpolis)
Michelly Candido de Souza (BRT CALLCENTER – Fpolis)
Tuany Rodrigues Soares (BRT CALLCENTER – Fpolis)
Luciane Pinheiro Pereira (BRT CALLCENTER – Fpolis)
n
O sorteio foi realizado durante a reunião da Diretoria do Sinttel-SC, no
último dia 12 de dezembro, conforme previa o regulamento
n(05/01/2009)
DELEGADOS SINDICAIS
NA BRTCC - No primeiro
semestre do ano, no dia 13 de junho, o Sindicato realizou as eleições
para os Delegados da Brasil Telecom Call Center. Foram escolhidos,
conforme previa o edital da eleição, os companheiros Leandro de Medeiros
e Sirley dos Santos, como Delegados Titulares, e Maria Aparecida
Teixeira, (Cida/Corporativo) e Maria Aparecida P. de Souza (Cida/102),
como Delegados Suplentes.
NA KOERICH - Os trabalhadores da Koerich
de Lages escolheram os seus Delegados no último dia 6 de novembro. O
Delegado escolhido foi o companheiro Mauro Jacó Boing e Moacir de Arruda
Oliveira é o Suplente. Em Itajaí, a Categoria elegeu os Delegados, Piter
Lupe de Simas, (titular); e Isauri Aparecido Amorim (suplente).
NA ALCATEL - Na Alcatel, os
trabalhadores elegeram seus Delegados entre os dias 01 e 05 de dezembro.
São representantes para todo o Estado os companheiros Israel Vieira
Brígido (Titular/Tubarão), e Romuald Valério Pereira (Suplente/Brusque).
LEIA MAIS NO
NA ÚLTIMA EDIÇÃO DO JORNAL - DEZ/2008
n(05/01/2009)
VIVO -
Os trabalhadores da Vivo aprovaram a proposta negociada pelo
Sindicato com a Empresa para o novo Acordo Coletivo de Trabalho. A
decisão aconteceu entre os dias 2 e 5 de dezembro, nas assembléias
realizadas pelo Sinttel-SC.
LEIA MAIS NO
NA ÚLTIMA EDIÇÃO DO JORNAL - DEZ/2008
n(05/01/2009)
TMKT -
O Sindicato pretende seguir o processo de eleição de Delegados
Sindicais por Empresa, em todo o Estado. No ano de 2009, será a vez dos
trabalhadores da TMKT escolher os seus Delegados para facilitar o
trabalho de organização da Categoria. O Sinttel-SC segue encaminhando
junto à Empresa uma série de problemas pontuais, levantados pelos
trabalhadores, buscando soluções, como é o caso do não pagamento do
tíquete no período de experiência.
LEIA MAIS NO
NA ÚLTIMA EDIÇÃO DO JORNAL - DEZ/2008
n(05/01/2009)
KOERICH -
No mês de setembro, os trabalhadores de Joinville e o Sindicato
deram uma demonstração importante de organização e força. Os empregados
estavam insatisfeitos e procuraram o Sinttel-SC. Eles queriam a
equiparação de salário do pessoal de rede de cabo e aumento dos valores
dos acessos às rotas críticas de LA's.
LEIA MAIS NO
NA ÚLTIMA EDIÇÃO DO JORNAL - DEZ/2008
n(05/01/2009)
BRASIL TELECOM -
Categoria aprovou a proposta negociada com a Empresa para Acordo
Coletivo de Trabalho durante as assembléias realizadas em todo o Estado,
inclusive Florianópolis, entre os dias 22 e 29 de setembro/2008.
A proposta negociada conseguiu obter uma recomposição positiva das
perdas e foi bem recebida pelos trabalhadores da Brasil Telecom
LEIA MAIS NO
NA ÚLTIMA EDIÇÃO DO JORNAL - DEZ/2008 n(05/01/2009)
BRTCALL CENTER -
A data-base dos trabalhadores da Brasil Telecom Call Center é 1º de
março. Até lá o Sindicato irá construir, junto com a Categoria, uma boa
Pauta de Reivindicações com vistas ao novo Acordo Coletivo de Trabalho.
As assembléias para estudo, avaliação e aprovação desta Pauta
acontecerão na última quinzena de janeiro/2009.
LEIA MAIS NO
NA ÚLTIMA EDIÇÃO DO JORNAL - DEZ/2008
n(05/01/2009)
TIVIT -
Sindicato tem encaminhado, diariamente, diversas reclamações dos
empregados da Tivit. A maioria destas demandas o Sindicato tem obtido
soluções através dos contatos que faz com a Empresa. É importante
ressaltar o crescente número de companheiros que vêm se associando ao
Sinttel-SC, na medida em que o quadro de trabalhadores é bastante
dinâmico e crescente. Cada companheiro que ingressa na Tivit e se
associa ao Sindicato é mais um colega que se soma à nossa causa de
fiscalizar o bom andamento das relações de trabalho com a Empresa e
defender seus direitos sempre que isso é necessário.
LEIA MAIS NO
NA ÚLTIMA EDIÇÃO DO JORNAL - DEZ/2008
n(05/01/2009)
CLARO -
O Acordo Coletivo de Trabalho dos trabalhadores negociado com a
Claro ainda não foi o que a Categoria imaginava ser o ideal, mas pode
ser considerado razoável diante da atual conjuntura do mercado. Durante
as assembléias realizadas pelo Sindicato a proposta final da Empresa foi
aprovada por ampla maioria da Categoria, o que demonstra que os
trabalhadores entenderam as dificuldades da negociação que se teve.
LEIA MAIS NO
NA ÚLTIMA EDIÇÃO DO JORNAL - DEZ/2008
n(05/01/2009)
TIM -
Finalmente, os trabalhadores já estão avaliando e deliberando sobre
a proposta final negociada entre os diretores do Sinttel-SC e os
representantes da Tim para o Acordo Coletivo de Trabalho. As assembléias
estão acontecendo até o dia 11 de dezembro.
LEIA MAIS NO
NA ÚLTIMA EDIÇÃO DO JORNAL - DEZ/2008
n(05/01/2009)
NEGRÃO -
A novela com a Ferragem Negrão ainda não teve um fim. Depois da
Empresa se negar a negociar um Acordo Coletivo de Trabalho para cerca de
50 empregados de seu setor de teleatendimento, o Sinttel-SC ingressou na
Justiça do Trabalho para garantir os direitos específicos da Categoria.
No mês de novembro, a Assessoria Jurídica do Sindicato obteve a primeira
vitória, ganhando em primeira instância - cabendo ainda recurso, o
reconhecimento de todos os direitos dos os trabalhadores que desempenham
atividades no "call center".
LEIA MAIS NO
NA ÚLTIMA EDIÇÃO DO JORNAL - DEZ/2008
n(05/01/2009)
CCO -
Infelizmente, a CCO vem causando transtornos aos seus empregados e
exigindo do Sinttel-SC uma cobrança mais atenta no sentido de garantir
os direitos dos trabalhadores. Há poucos dias, a Empresa havia
descumprido o Acordo Coletivo de Trabalho, atrasando o pagamento dos
salários, que deveriam ser quitados até o dia 5 de dezembro. O Sindicato
está averiguando de perto o assunto e mantendo contatos com a GVT, a
Empresa tomadora dos serviços da CCO.
LEIA MAIS NO
NA ÚLTIMA EDIÇÃO DO JORNAL - DEZ/2008
n(05/01/2009)
ATENTO -
O Sindicato continua cobrando dos representantes da Atento o
reembolso das despesas que alguns companheiros tiveram em duas
oportunidades que participaram de cursos de aperfeiçoamento. O
Sinttel-SC já enviou ofício à Empresa solicitando a quitação desta
pendência. Caso a Atento não tome uma providência em breve, o Sindicato
fará uma denuncia desta irregularidade no Ministério Público do
Trabalho.
LEIA MAIS NO
NA ÚLTIMA EDIÇÃO DO JORNAL - DEZ/2008 n(05/01/2009)
EMBRATEL -
O Acordo Coletivo de Trabalho que foi aprovado pela Categoria em
meados de novembro foi um dos melhores em relação às demais empresas de
telecomunicações e ao momento conjuntural, em que pese não ter atingido
o que a Categoria e o Sinttel-SC entendem como o mais justo e muito
menos o ACT dos sonhos. A Embratel está realizando o pagamento do
adiantamento da PPR, no valor de 30% de um salário base.
LEIA MAIS NO
NA ÚLTIMA EDIÇÃO DO JORNAL - DEZ/2008 n(05/01/2009)
GVT -
Os diretores do Sindicato ainda estão tentando finalizar as
negociações com a GVT a cerca do Acordo Coletivo de Trabalho, do
pagamento do PAD e do Aditivo do PAD. Durante os primeiro dias deste mês
de dezembro o Sindicato esteve em Curitiba/PR procurando obter uma
solução para as pendências que ainda resistem, deixando os assuntos
ainda em aberto. Aguarda-se por bom senso e maior objetividade dos
representantes da GVT.
LEIA MAIS NO
NA ÚLTIMA EDIÇÃO DO JORNAL - DEZ/2008 n(05/01/2009)
LIG MARK -
A Lig Mark é a antiga Bertoldo, prestadora de serviço da Brasil
Telecom, em Florianópolis.
A direção do Sindicato vem realizando, nos últimos meses algumas
reuniões com a gerência da Lig Mark no sentido de buscar a solução de
alguns problemas levantados pelos seus empregados. Na maioria destes
casos, o Sindicato vem obtendo um desfecho positivo, graças à unidade da
Categoria e a participação dos colegas no acompanhamento destas
discussões.
LEIA MAIS NO
NA ÚLTIMA EDIÇÃO DO JORNAL - DEZ/2008
n(27/11/2008)
VIVO - A direção do Sinttel-SC concluiu o processo de
negociação do Acordo Coletivo de Trabalho com os representantes da Vivo.
As assembléias de avaliação de deliberação com os trabalhadores vão
acontecer entre os dias 2 (terça) e 5 (sexta) de dezembro. Caso seja
aprovada a proposta todos os pagamentos deverão ocorrer no dia 15 de
dezembro/2008.
A proposta final da Empresa é a seguinte:
l Ate R$ 4.500,00 - 7,26% (INPC)
l Acima R$ 4.500,00 - R$ 300,00 ou 5%, o
que for melhor para o colaborador.
l Benefícios - Todos reajustados em 7,26%.
l Antecipação da PPR - 15% do salário
nominal (gestores são excluídos)
l Reajustes retroativos a novembro/2008
l Abono - 29% do salário nominal
l Compensação Banco de Horas - 90 dias
(Quem tem acima passará para 90, quem tem abaixo continua como está)
l Será formada uma comissão no próximo ano
para estudar a futura unificação dos benefícios e banco de horas.
n(21/11/2008)
TIM - As negociações entre
Sindicatos e Tim estão emperradas. A Empresa quer institucionalizar o
arrocho como norma de relacionamento com seus empregados. A última
reunião para tratar do Acordo Coletivo de Trabalho, que ocorreu nos dias
13 e 14 de novembro, foi suspensa em função do impasse criado pela Tim,
devido aos princípios conceituais divergentes em torno da proposta. A
Empresa quer incorporar apenas uma parte da inflação e repor através de
abono a outra. Desta vez, a Tim apresentou uma proposta de reajuste de
3,5%. As alegações dos negociadores da Empresa para esse modelo de
proposta foram as dificuldades financeiras de mercado, falta de
investimentos e provisionamento de verbas específicas para serem gastas
em 2008. Diante disso, o Sinttel-SC reafirmou sua posição, lembrando à
Tim quais são as reivindicações mínimas encaminhadas em Pauta e lembrou
que os trabalhadores e Sindicatos de todo o Brasil estão unidos e
comprometidos com a defesa de seus direitos.
O
Sinttel-SC rechaçou o argumentos dos negociadores e observou que este
modelo que a Empresa tenta implantar está baseado exclusivamente no
aprofundamento do arrocho salarial já existente, além de perdas no FGTS,
13º Salário, Férias, Aposentadoria, entre outros direitos e benefícios.
Entendemos ainda que o Acordo Coletivo não pode subsidiar a política
interna da Empresa de uma “meritocracia” que beneficia somente a uns
poucos e não à toda Categoria, o que é injusto. O que os trabalhadores
estão reivindicando não é nenhum absurdo, muito pelo contrário: 1) INPC
Integral; 2) Aumento Real; 3) PLR; 4) Redução de Jornada; 5) Unificação
do Plano Médico; e 6) Vales Refeição/ Alimentação. A próxima rodada de
negociação acontece nos dias 26 e 27 de novembro. O Sinttel-SC e a
Categoria esperam que a Empresa retome o bom senso.
n(20/11/2008)
DELEGADO DA ALCATEL -O Sinttel-SC
estará realizando eleições para a escolha dos Delegados Sindicais
Representantes da Alcatel. Os companheiros irão escolher um Delegado
Titular e um Delegado Suplente, entre os dias 01 e 05 de dezembro de
2008, em horários a serem previamente divulgados nos respectivos locais
de trabalho de todo o Estado. O Sindicato espera uma grande participação
da Categoria. Divulgaremos aqui os resultados da eleição.
CONFIRA O EDITAL.
n(17/11/2008)
EMBRATEL - Os trabalhadores da
Embratel aprovaram a proposta final para Acordo Coletivo de Trabalho,
negociada entre a Comissão Nacional de
Negociação e os representantes da Empresa. A deliberação
aconteceu durante as assembléias realizadas em todo o Estado e na
Capital entre os dias 10 e 14 de novembro. Aprovado o ACT, agora
ele aguarda a sua assinatura que deve ocorrer durante esta semana.
É esta a proposta aprovada:
l
Reajuste Salarial: 7,26%
l
Auxílio Alimentação: 7,88%
l Cesta
Básica: 7,73%
l
Auxílio Creche: 7,88%
l
Auxílio Dependente Excepcional: 7,88%
l
Abono:
- Cesta Básica I – R$ 321,20 (pagto. 5 dias após assinatura do ACT)
- Cesta Básica II – R$ 143,00 (pagto. nas férias de 2009).
l
Adiantamento do PPR: 30% do salário base (pagto. em 15/12/08)
n(10/11/2008)
EMBRATEL - A Comissão Nacional de
Negociação dos Trabalhadores da Embratel esteve em São Paulo, dia 7
de novembro, reunida com a Empresa para tratar das cláusulas
econômicas do próximo Acordo Coletivo de Trabalho. A Embratel
apresentou a seguinte proposta:
l
Reajuste Salarial: 7,26%
l
Auxílio Alimentação: 7,88%
l Cesta
Básica: 7,73%
l
Auxílio Creche: 7,88%
l
Auxílio Dependente Excepcional: 7,88%
l
Abono:
- Cesta Básica I – R$ 321,20 (pagto. 5 dias após assinatura do ACT)
- Cesta Básica II – R$ 143,00 (pagto. nas férias de 2009).
l
Adiantamento do PPR: 30% do salário base (pagto. em 15/12/08)
O Sinttel-SC já realizou as assembléias no interior do Estado. A
assembléia de Florianópolis acontecerá neste próximo dia 14.
n(07/11/2008)
KOERICH/DELEGADOS SINDICAIS - Os
trabalhadores da Koerich de Lages já escolheram os seus Delegados
Sindicais Representantes do Sindicato. Eles são Mauro Jacó Boing
(titular) e Moacir de Arruda Oliveira (suplente). Eles foram
eleitos no último dia 6 de novembro. A escolha foi feita com grande
comparecimento de todos os companheiros da base e, agora, passarão a
contar com mais este instrumento de luta, a presença dos Delegados, que
já são o elo de ligação entre a Categoria e o Sindicato. Em Florianópolis, lamentamos que os
companheiros não tenham se interessado pela escolha do seu Delegado.
Numa outra oportunidade esperamos contar com os colegas. Em Itajaí,
a Categoria elegeu seus Delegados, Piter Lupe de Simas (titular); e
Isauri Aparecido Amorim (suplente). A direção do Sinttel-SC saúda a
eleição dos novos Delegados, de Lages e Itajaí que se integram à nossa
luta. Parabéns!
n(03/11/2008)
BRASIL TELECOM – O encarregado do
RH da Brasil Telecom fez contato com a direção do Sinttel-SC para
agendar uma reunião, na sede do Sindicato, nesta próxima sexta-feira
(7). A pauta não foi revelada. Após o encontro faremos a devida
divulgação aqui.
n(03/11/2008)
EMBRATEL – A Comissão Nacional de
Negociação dos Trabalhadores esteve reunida com os representantes da
Embratel, neste último dia 30, em São Paulo, para tratar das cláusulas
econômicas do Acordo Coletivo de Trabalho. A Empresa não apresentou
nenhuma proposta formal. Uma nova reunião já está agendada para o dia 7
de novembro. O diretor do Sinttel-SC, José Aldomiro de Souza, é um dos
integrantes da Comissão Nacional e espera que neste próximo encontro a
Empresa traga uma proposta concreta e justa.
n(03/11/2008)
TIM – Os representantes da Tim
agendaram uma reunião com o Sinttel-SC para este dia 4 de novembro.
Estaremos divulgando aqui o teor das conversas.
n(03/11/2008)
CLARO – O PPR de 2008 foi
aprovado pela Categoria nas assembléias realizadas pelo Sindicato, nos
dias 28 e 29 de outubro. A Empresa já registrou o recebimento da
deliberação dos trabalhadores e confirmou que estará pagando a
antecipação do PPR (de 50% de um salário base), no dia 5 de novembro. É
fundamental ressaltar ao todos os companheiros da Claro a necessidade de
cada um encaminhar as suas fichas de associação ao Sinttel-SC,
permitindo que continuemos a defender a Categoria dentro da normalidade.
n(24/10/2008)
KOERICH/ Florianópolis – O
Sindicato já marcou, através de edital, as eleições para os Delegados
Sindicais Representantes do Sinttel-SC na Koerich da Grande
Florianópolis, conforme está assegurado no Acordo Coletivo de Trabalho
vigente. A escola será no dia 4 de novembro próximo, das 8h às 17h. O
prazo de inscrições para esta eleição está aberto, no dias 27, 28 e 29
de outubro/2008 e deverão ser feitas na sede do Sinttel-SC, em
Florianópolis, na Rua João Pinto, nº 95, na Secretaria. Serão eleitos um
Delegado Sindical Titular e um Delegado Sindical Suplente, sendo
considerados eleitos os dois mais votados respectivamente. a votação,
será realizada na Empresa, na Rua Desembargador Gil Costa, 605 no bairro
Estreito.
CONFIRA MAIS DETALHES NO EDITAL
n(24/10/2008)
KOERICH/ Lages – A mesma eleição para Delegados Sindicais
Representantes do Sinttel-SC, também será feita nos mesmos moldes da
Capital, na Koerich de Lages. A eleição acontece no dia 06 de novembro
de 2008, na sede da Empresa, localizada a Rodovia BR 282, Km 214,
loteamento Jardim Cepar. O prazo de inscrição é o mesmo (dias 27,28 e 29
de outubro/2008) e deverá ser feita com os Diretores do Sindicato
empregados da Brasil Telecom, companheiro Donizete de Souza, fones: (49)
3221-5547 ou (49) 8401-1033 ou companheira Marizete Resner, fones: (49)
3221-5530 ou (49) 8401-8011. Serão eleitos um Delegado Sindical Titular
e um Delegado Sindical Suplente, sendo considerados eleitos os dois mais
votados respectivamente.
CONFIRA MAIS DETALHES NO EDITAL
n(24/10/2008)
KOERICH/ Itajaí – Também acontece a eleição para Delegados Sindicais
Representantes do Sinttel-SC, na Koerich de Itajaí. A eleição acontece
no dia 06 de novembro de 2008, na sede da Empresa. As inscrições podem
ser feitas nos dias 27,28 e 29 de outubro/2008) com o Diretor do
Sindicato empregado da Koerich, o companheiro Reginaldo M. Dos Santos,
fone: (47) 9918-4741. Serão eleitos um Delegado Sindical Titular e um
Delegado Sindical Suplente, sendo considerados eleitos os dois mais
votados respectivamente.
CONFIRA MAIS DETALHES NO EDITAL
n(24/10/2008)
MANTEL – Da mesma forma o
Sindicato realiza eleição para Delegados Sindicais Representantes do
Sinttel-SC, na Mantel. A eleição acontece no dia 4 de novembro de 2008,
na sede da Mantel (Koerich), rua Desembargador Gil Costa, 605 no bairro
Estreito. As inscrições podem ser feitas nos dias 27,28 e 29 de
outubro/2008) na sede do SINTTEL-SC, na Rua João Pinto, nº 95, no Centro
de Florianópolis, na Secretaria. Serão eleitos um Delegado Sindical
Titular e um Delegado Sindical Suplente, sendo considerados eleitos os
dois mais votados respectivamente.
CONFIRA MAIS DETALHES NO EDITAL
n(20/10/2008)
VIVO – A direção do Sinttel-SC
esteve reunida com os representantes da Vivo, nos dias 16 e 17 de
outubro, em São Paulo, onde realizaram mais uma rodada de negociação do
próximo Acordo Coletivo de Trabalho e a PPR de 2008. A Empresa
apresentou uma argumentação de aperto, toda inspirada na crise
financeira mundial que, como se sabe, ainda está lá fora, mas serviu de
lastro para um discurso que lhes interessava fazer. O ponto positivo da
reunião foi o PPR, que andava esquecido pela Vivo. Os negociadores
reagiram bem à contra-proposta feita pelo Sinttel-SC, a qual pede o
pagamento de 20% de um salário nominal, à titulo de abono, não
descontável da PPR. A Empresa já marcou a próxima reunião para os dias
27 e 28 de outubro, quando serão tratadas as cláusulas econômicas do ACT
e uma provável resposta sobre o PPR. Caso tenhamos um retorno positivo
nesta rodada, sobre as duas questões, encaminharemos, imediatamente, as
assembléias de avaliação e deliberação com a Categoria. Os dirigentes do
Sindicato tentaram, também, a mudança da Data-base, marcada hoje em 1º
de novembro. No entanto, não houve atendimento da Vivo. Apesar de todas
as dificuldades, a Empresa demonstrou interesse em fechar logo os
Acordos, evitando os desgastes e a verdadeira novela da última
negociação que só se encerrou nos dias finais do ano.
n(20/10/2008)
TMKT – O Acordo Coletivo de
Trabalho foi aprovado por ampla maioria da Categoria durante as quatro
assembléias realizadas durante todo o dia 16 de outubro, em Joinville. A
partir de agora, é fundamental que os companheiros se filiem ao
Sinttel-SC, viabilizando a continuidade do trabalho de defesa dos
trabalhadores e as futuras negociações com a Empresa.
n(20/10/2008)
S&O – A Empresa é a antiga RG Com
que trabalhava para a Tim. Hoje, a S&O presta serviços para a Claro,
empregando cerca de 60 colegas. O Sinttel-SC acaba de fechar o primeiro
Acordo Coletivo de Trabalho para seus trabalhadores.
n(20/10/2008)
TIM – O Sindicato estará
realizando as assembléias com a Categoria, até o final deste mês, para a
formatação e aprovação da Pauta de Reivindicações a ser negociada no
próximo Acordo Coletivo de Trabalho.
n(20/10/2008)
LIG MARK – A Empresa é a antiga
Bertoldo. A Lig Mark continua prestando serviços de venda de ADSL e
segunda linha da Brasil Telecom. No último dia 13 de outubro o Sindicato
realizou assembléia com os trabalhadores e aprovou, por ampla maioria, o
novo Acordo Coletivo de Trabalho daqueles companheiros. Foi conseguido
no ACT um reajuste no Tíquete Alimentação de mais de 40%, um Piso
Salarial para os empregados com mais de 60 dias, de R$ 450,00, além da
mudança da Data-base para 1º de março. Nesta próxima Data-base, a
Empresa se comprometeu a discutir a possibilidade de implantar um
Auxílio Creche e um Plano de Cargos e Salários. Vale lembrar a
fundamental importância da sindicalização dos companheiros. Filiar-se ao
Sinttel-SC significa garantir as futuras lutas do Sindicato em defesa da
Categoria. Sem esta filiação não há como o Sinttel-SC representar o
trabalhador com força e organização.
n(14/10/2008)
VIVO – Nos próximos dias 16 e 17
deste mês, aconteça a primeira rodada de negociação do Acordo Coletivo
de Trabalho 2008/2009.
n(14/10/2008)
CLARO – A direção do Sinttel-SC
está aguardando um posicionamento final da Empresa sobre a
complementação do PPR. Tão logo tenhamos esta posição vamos avaliar com
a Categoria e deliberar sobre aprovação. Com relação ao Acordo Coletivo
de Trabalho, o Sindicato já encaminhou o resultado das assembléias com a
Categoria, as quais aprovaram a proposta final negociada.
n(14/10/2008)
DELEGADOS SINDICAIS – O
Sinttel-SC estará realizando, nos próximos dias, eleições para a escolha
de Delegados Sindicais nas Empresas Koerich e na Alcatel. Na Koerich a
eleição ocorrerá nas cidades e Florianópolis, Lages e Itajaí.
n(14/10/2008)
TMKT – O Sindicato estará
realizando assembléias para avaliar e deliberar sobre o próximo Acordo
Coletivo de Trabalho. As assembléias acontecerão no próximo dia 16 de
outubro (quinta), em Joinville, nos horários das 10h, 13h, 16h e 19h, na
sede do Sede do Sindicato dos Trabalhadores em Fiação, na Rua Orestes
Guimarães, 355, no Bairro América. É fundamental a participação de todos
os companheiros.
n(14/10/2008)
CCO – Os diretores do Sinttel-SC
estiveram reunidos com os responsáveis pelo RH e Gerência Financeira da
CCO, no último dia 2 de outubro, quando foram discutidas as pendências
levantadas pelos trabalhadores. Alguns encaminhamentos já foram dados na
própria reunião. No entanto, o Sindicato já solicitou que as demais
pendências, ainda sem solução, sejam tratadas logo pela Empresa e que o
retorno seja dado formalmente ao Sindicato. Tão logo tenhamos esta
resposta da CCO, estaremos divulgando aos companheiros.
n(14/10/2008)
GVT – O Sinttel-SC está
aguardando um contato da Empresa para a complementação das informações
sobre o pagamento do PAD, o que nos permitirá o encaminhamento para
avaliação e deliberação com a Categoria.
n(14/10/2008)
SEGURO DE VIDA EM GRUPO - A
direção do Sinttel-SC esteve reunida no último dia 7 de outubro com os
representantes de RH da Brasil Telecom e os representantes das CHUBB
Seguros e da corretora de seguros AON, para tratar de algumas
dificuldades que estão existindo, para o pagamento de seguros,
principalmente por invalidez parcial ou permanente dos empregados. Foram
feitos diversos questionamentos, quanto à sistemática adotada pela
seguradora, quando da definição de criação de junta médica para avaliar
os casos encaminhados para pagamento de segurados. Os representantes
explicaram que a exigência listada nas cartas de convocação para a
realização de perícias, tem caráter orientativo, podendo o segurado
indicar outro profissional de seu conhecimento mesmo que não preencha os
pré-requisitos listados. Com relação aos enquadramentos e classificação
das indenizações, foi solicitado à Empresa o fornecimento das apólices
na integra, bem como todas as tabelas de enquadramento de riscos
cobertas.
n(14/10/2008)
FUNDAÇÃO 14 E BRTPREV – O
Sinttel-SC também esteve reunido, no dia 8 de outubro, com o presidente
da Fundação 14 e demais assessores, para conhecer os eventuais
encaminhamentos a serem dados em relação às Fundações, quando da
efetivação da venda da Brasil Telecom para a OI. Segundo garante o
presidente da Fundação 14, até o momento, nada foi tratado entre a
Fundação e a direção da OI. Foi solicitada uma nova reunião ampliada,
com a presença de todos os sindicatos da Brasil Telecom para um
aprofundamento das novidades apresentadas.
n(07/10/2008)
BRASIL TELECOM – Os trabalhadores
da Brasil Telecom receberam com indignação, nos últimos dias, a
informação de que a Empresa está encerrando o atual Plano
Odontológico oferecido aos empregados (Bradesco), anunciado como a
grande notícia no ano. Durou pouco! A Empresa está comunicando que a partir
deste mês de outubro um novo Plano será oferecido. Já nos
primeiros dias de funcionamento a Categoria tem experimentado grande
insatisfação. O Sindicato repudia a mudança e espera que a Empresa
reveja a situação.
n(07/10/2008)
EMBRATEL - Tendo em vista as
diversas manifestações que o Sinttel-SC vem recebendo dos colegas da
Embratel no que se refere ao acerto de pagamento das horas extras
extraordinárias trabalhadas, a qual não estava sendo efetuada, o
Sindicato buscou de imediato contato com os representantes do RH da
Empresa para que se tome uma providência. Após duas semanas de
tentativas de solução, finalmente, recebemos a informação da Empresa que
o assunto já está equacionado e que os devidos pagamentos serão feitos o
mais breve possível. O Sinttel-SC, mais uma vez, atuou com agilidade,
mediante a reclamação da Categoria, e sua direção cumpriu seu papel e
defender os direitos do trabalhador, não só de Santa Catarina, mas,
neste caso, também atendendo os companheiros de todo o País.
n(30/09/2008)
BRASIL TELECOM - O Sinttel-SC
realizou assembléias em todo o Estado,
inclusive Florianópolis, entre os dias
22 e 29 de setembro e a Categoria
aprovou a proposta negociada com a
Empresa para Acordo Coletivo de
Trabalho. A proposta negociada conseguiu
obter uma recomposição positiva das
perdas e foi bem recebida pelos
trabalhadores da Brasil Telecom.
n(30/09/2008)
KOERICH - A direção do Sinttel-SC
esteve realizando uma reunião com os
representantes da Koerich, no último dia
19, em Joinville, quando foram tratadas
as soluções para problemas pontuais
existentes. A Empresa havia marcado para
os dias 29 e 30 de setembro uma nova
reunião para tratar destas questões
pendentes, no entanto, foi solicitado ao
diretor do Sinttel-SC da Região que o
encontro fosse adiado para a próxima
semana. Esperamos, portanto, o
encaminhamento das soluções das
pendências nesta próxima reunião.
n(30/09/2008)
BRASIL TELECOM - O Sindicato irá
participar nos próximos dias de uma reunião com a Empresa para tratar
especificamente do destino das Fundações em relação aos novos cenários
que hora trata da venda da Brasil Telecom à Oi. Vamos discutir as
questões pontuais sobre o Seguro de Vida em Grupo, relacionado às
Apólices. Tão logo tenhamos informações vamos divulgar em nossos
informativos.
n(30/09/2008)
VIVO - Foram realizadas
assembléias com a Categoria em todo o Estado para elaboração da Pauta de
Reivindicações. Tão logo esta Pauta seja formatada, estaremos
encaminhando-a para a Empresa, o que deve ocorrer até esta próxima
quarta-feira (1ºde outubro). Assim, aguardamos para os próximos dias o
início efetivo das rodadas de negociação com a Empresa a cerca do novo
Acordo Coletivo de Trabalho. Paralelamente ao ACT, o Sindicato está
tratando com a Empresa sobre alguns impasses sobre o pagamento da PPR,
os quais esperamos ver solucionados ainda antes da primeira rodada de
negociação do Acordo Coletivo.
n(30/09/2008)
ATENTO - A Empresa já enviou ao
Sindicato a proposta formalizada e negociada nas rodadas para Acordo
Coletivo de Trabalho. O Sinttel-SC irá marcar as assembléias para
avaliação e deliberação dos trabalhadores nos próximos dias.
n(30/09/2008)
CCO - O Sinttel-SC está
realizando assembléias durante esta semana para que a Categoria avalie e
delibere a respeito da proposta negociada com a CCO para o Acordo
Coletivo de Trabalho 2008/2009. Embora a proposta, efetivamente, não
tenha atingido as expectativas ideais, a Categoria, resolveu votar pela
sua aceitação, haja vista as negociações relativas à periculosidade que
ocorreu em meados deste ano. Em 1º de abril próximo, estaremos
rediscutindo as condições deste Acordo assinado, uma vez que a Empresa
solicitou a modificação da Data-Base. Durante a realização das
assembléias, tivemos a oportunidade de tomar conhecimento mais
diretamente de uma série de problemas que estão ocorrendo, os quais
serão tratados com a Empresa nos próximos dias. Entre os problemas,
pode-se citar o atraso da RAIS; dificuldade por parte da Empresa para o
recebimento de PIS; aumento do combustível que está sendo pago pelo
trabalhador; venda de porta-celular (R$ 15,00), quando a Empresa
assegurou que este equipamento seria oferecido gratuitamente; problemas
no fornecimento de uniformes com tamanhos inadequados; entre outros. A
direção do Sindicato vai continuar tratando destes problemas, em que
pese o ACT já estar assinado.
n(30/09/2008)
GVT - Concluídas as assembléias
de avaliação e deliberação sobre o Acordo Coletivo de Trabalho, com
aprovação maciça dos trabalhadores da proposta negociada nas rodadas de
negociação com a Empresa. O Sindicato já efetuou comunicado à Empresa os
resultados das assembléias e aguarda a assinatura do novo Acordo, além
do devido pagamento das verbas negociadas no Acordo, junto com os
salários já neste mês de setembro. Independente deste pagamento, o
Sinttel-SC estará acompanhando o pagamento correto sobre a Dupla Função
para os condutores de veículos em serviço, assim como a solicitação do
pagamento da periculosidade para o pessoal que trabalha na área de
infra-estrutura com energia elétrica.
n(30/09/2008)
CLARO - O Sinttel-SC esteve
reunido com os representantes da Claro neste último dia 26 de setembro
para tratar do novo Acordo Coletivo de Trabalho. Finalmente, depois de
muitas negociações, conseguimos chegar a uma proposta final. Tão logo
tenhamos esta proposta formalizada pela Empresa, estaremos realizando as
assembléias em todo o Estado com a Categoria para as devidas apreciações
e deliberação sobre o ACT. Importante ressaltar que discutimos
demoradamente durante as rodadas com a Empresa os problemas com atitudes
anti-sindicais que temos detectado em Santa Catarina em relação à
sindicalização e filiação dos trabalhadores ao Sinttel-SC. A direção do
Sindicato espera que – com os avanços obtidos nas negociações com a
Claro, seja possível realizar uma sindicalização em massa da Categoria,
em reconhecimento ao trabalho que o Sinttel-SC vem fazendo nos últimos
anos.
n(30/09/2008)
TELE GLOBAL - O Acordo Coletivo
de Trabalho foi aprovado pela Categoria durante as assembléias
realizadas pelo Sindicato. A proposta negociada com a TELENOVA – agora
GLOBAL NOVA - e aprovada pelos trabalhadores foi considerada positiva,
tendo atingido até 20% de reajuste em alguns benefícios. Fundamental
destacarmos, agora, a necessidade dos companheiros da Global Nova
providenciarem a sua sindicalização ao Sinttel-SC, o que garantirá ao
trabalhador um bom trabalho de defesa de seus direitos e o
fortalecimento do Sindicato nas negociações futuras com a Empresa.
n(30/09/2008)
TMKT - Os diretores do Sinttel-SC
está negociando com a Empresa o Plano de Saúde dos trabalhadores e a
implantação da PPR. Neste momento, o Sindicato aguarda da Empresa um
melhor entendimento das necessidades insubstituíveis tanto de um Plano
de Saúde para os trabalhadores e seus familiares, como a concessão
tradicional dos tíquetes para a Categoria.
n(10/09/2008)
BRASIL TELECOM - Na reunião
realizada neste último dia 9 de setembro
com os representantes da Brasil Telecom,
infelizmente, não houve evolução na
proposta apresentada pela Empresa para o
novo Acordo Coletivo de Trabalho. A
Empresa insiste em manter reajuste
escalonado, sem reajuste para salários
acima de 3 mil reais. Os Sindicatos
presentes na rodada se posicionaram
fortemente contra qualquer forma de
escalonamento de reajuste. Foi
solicitada, também, uma agenda para
discussão referente a Fundação 14. Ficou
marcada uma nova rodada de negociações
para os dias 17 e 18 próximos.
n(02/09/2008)
ALCATEL –
A negociação entre
Sinttel-SC e representantes da Alcatel a respeito do
próximo Acordo Coletivo de Trabalho foi encerrada com a
formatação da proposta final. O Sindicato solicitou -
por sugestão dos trabalhadores - o reajuste retroativo à
Data-Base. Desta maneira não há necessidade do pagamento
do chamado abono compensatório, ficando, assim, mais
justo para o empregado. O Sinttel-SC está convocando as
assembléias para deliberação da Categoria nas seguintes
localidades:
n
Em Itajaí, dia 03, quarta-feira, às 10:00h.
n
Em Blumenau, dia 03, quarta feira, às 13:30h.
n
Em Florianópolis dia 04, quinta feira, às 08:00h e às
15:00h.
CONHEÇA A PROPOSTA FINAL
n(28/08/2008)
BRASIL TELECOM -
A
Brasil Telecom fez uma proposta
simplesmente ridícula para renovação do
Acordo Coletivo de Trabalho. Na reunião
ocorrida nos dias 25 e 26 de agosto, em
São Paulo, a Empresa propôs um reajuste
de 3,02 % nos benefícios e nos salários
até 3 mil reais. Para salários acima de
três mil reais, reajuste zero.
Os dez Sindicatos presentes na
negociação se negaram a analisar uma
proposta tão indecente como esta e
exigiram nova proposta. Os
representantes da Brt, afirmaram que não
é possível melhorar a proposta, devido a
transição existente e sugeriram uma nova
reunião para a segunda quinzena de
setembro.
A Brasil Telecom, após oito anos de
brigas entre seus sócios pelo controle
da gestão, está sendo engolida pela Oi/Telemar
e, certamente, isto não é motivo de
comemoração, para ninguém, na Brasil
Telecom.
Desta vez não são só os índios que estão
a perigo, os caciques também correm o
risco de perder seus postos. Muita gente
graúda vai perder seus altos bônus e
seus cargos. Algum desavisado poderia
dizer “que bom, finalmente, vamos ver se
o sangue deles é azul ou igual ao
nosso”, mas, na realidade, todo mundo
vai perder, para pagar a conta das
indenizações que serão pagas aos sócios
que serão afastados da nova “super
tele”.
Enquanto isso, o Governo se empenha em
fazer as mudanças do Plano Geral de
Outorgas - PGO da Anatel para que a “BrOi”,
seja viabilizada, pois hoje é um negócio
privado ilegal, que precisa da mudança
da legislação para se tornar legal.
SAIBA MAIS SOBRE O
ASSUNTO
n(26/08/2008)
BRASIL TELECOM - O que a Empresa
apresentou é tão ruim que nem deveria
ser mencionada. Lamentavelmente, é quase
tudo que se pode dizer da proposta
trazida pelos representantes da Brasil
Telecom, na rodada de negociação do
próximo Acordo Coletivo de Trabalho, no
último dia 25 de agosto, em São Paulo.
Oferecem um reajuste salarial de 3,02% e
para as demais cláusulas econômicas
(auxílio alimentação; auxílio creche;
auxílio a dependente excepcional;
auxílio funeral; indenização por morte
em acidente do trabalho) o mesmo
reajuste. Espera-se, numa oportunidade
mais feliz, que os negociadores da BRT
recuperem o bom senso.
n(26/08/2008)
BRTCC -
No
último dia 18 de agosto, a direção do
Sinttel-SC e a Categoria passaram por
mais uma prova de fogo, um momento que
ficou registrada a marca de mobilização,
de unidade e da capacidade de
organização dos trabalhadores em torno o
Sindicato. Através dos companheiros da
Tele Ouvidoria da Brasil Telecom Call
Center, fomos informados que haveria
demissões em massa no setor com o seu
fechamento. A Empresa usou do efeito
surpresa para tentar desmobilizar a
Categoria. Mesmo após diversos contatos
com diretores do Sinttel-SC, os gestores
da BRTCC, permaneciam negando as
demissões.
Mesmo assim, os dirigentes do Sindicato
pressentiram que algo havia de errado no
ar.
O Sinttel-SC, imediatamente, procurou a
Empresa com intuito de garantir os
direitos desses trabalhadores. A Empresa
continuava negando suas intenções. Sem
informações concretas do que poderia
acontecer, diante do silêncio da BRTCC,
o Sindicato não hesitou em mobilizar os
trabalhadores na porta da Empresa nas
primeiras horas do dia 18, oferecendo
todo o suporte aos companheiros que
estavam extremamente apreensivos em
virtude do clima de terrorismo gerado
pela BRTCC. O principal objetivo do
Sinttel-SC era negociar o que fosse
possível para minimizar a perda desses
trabalhadores, já que a informação das
emissões estava confirmada àquela
altura, pelos gestores, reconhecendo que
a Empresa manipulou as informações até
onde foi possível, no intuito de pegar
todos desprevenidos.
LEIA MAIS NO
INFORMATIVO 680
SAIBA MAIS E
CONHEÇA OS 12 PONTOS GARANTIDOS
n(22/08/2008)
CCO - O Sinttel-SC encaminhou
correspondência ao Gerente Administrativo Regional da CCO, no último dia
19, respondendo ao documento da Empresa, o qual deu as negociações do
Acordo Coletivo como encerradas e nada ofereceu para o novo ACT, como se
isso fosse possível.
O Sinttel-SC lembra que não se pode encerrar uma negociação que não
começou. Além disso, a CCO sequer assegurou a data-base da Categoria,
conforme foi solicitado. Assim, aguarda-se o início das negociações, uma
proposta formal para negociação e posterior deliberação dos
trabalhadores, nas assembléias. Sem isso, não há qualquer chance de se
chegar a um ACT.
Vale lembrar, também, que o Acordo sobre a periculosidade, realizado
junto à Justiça do Trabalho, não se tratou de atendimento de
reivindicação e sim de ajuizamento da ação por parte do Sinttel-SC,
levando a Empresa a dar solução ao impasse.
O Sinttel-SC ressalta sua insatisfação com a falta do rito negocial.
Aguarda-se pelo bom senso dos representantes da CCO. O Sindicato alerta
que não medirá nenhum esforço para defender os direitos da Categoria,
como sempre fez.
n(21/08/2008)
ALCATEL – Novamente, a Empresa
resolve tomar o perigoso caminho do adiamento, postergando a
apresentação de uma nova proposta para Acordo Coletivo de Trabalho.
Transferiram a apresentação, que deveria ter sido neste último dia 20,
para o dia 25 de agosto. A direção do Sinttel-SC alerta os
representantes da Alcatel que na eventualidade desta esperada proposta
não seja efetivada na nova data (25), estaremos imediatamente convocando
uma assembléia com os trabalhadores para que sejam deliberados os rumos
desta “novela” que poderão evoluir para uma mobilização ainda mais
determinada da Categoria com a utilização de uma paralisação, no sentido
de tirar a Empresa da omissão, trazendo o bom senso e o respeito de
volta à mesa de negociações.
n(19/08/2008)
CCO - É estranho e inaceitável. A
Empresa CCO enviou uma correspondência ao Sinttel-SC solicitando que o
Sindicato aceite que o próximo Acordo Coletivo de Trabalho seja feito
“sem a aplicação de qualquer reajuste e/ou implementação de novos
benefícios que gerem novos custos de forma a permitir a continuidade do
contrato...” O comunicado, de teor tresloucado e ameaçador, veio depois
que o Sinttel-SC enviou à Empresa a Minuta da Pauta de Reivindicações
para dar-se início às negociações do próximo ACT, que tem data-base em
1º de setembro. É claro que a posição da CCO não tem nenhum cabimento. A
direção do Sindicato está avaliando a situação com grande preocupação.
n(18/08/2008)
BRTCC -
O Sinttel-SC agiu rápido frente ao
golpe desferido contra a Categoria e os trabalhadores da Brasil Telecom
Call Center e conseguiu, pelo menos, evitar que mais de 100 companheiros
fossem demitidos de forma seca, rude, fria e sem nenhum respeito. Com
uma atitude cruel e dúbia, a Empresa tentou dar um legítimo “passa
moleque” no Sindicato e nos trabalhadores. Os representantes da BRTCC
tiveram a capacidade de convocar uma reunião com a direção do Sinttel-SC,
na sede do Sindicato, no centro, com o RH de Brasília da Empresa às 8
horas da manhã. Ao mesmo tempo, reuniram mais de 100 trabalhadores da
Tele Ouvidoria, na sede da Astel, no Itacorubi, quando comunicaram a
desativação dos serviços e passaram a entregar os respectivos
avisos-prévios demissionários. Os dirigentes do Sinttel-SC ao tomarem
conhecimento da arapuca armada pela BRTCC mobilizou toda sua diretoria e
se dirigiu para as portas da Associação para protestar e se unir aos
companheiros eu lá estavam e exigir da Empresa uma explicação e a
retomada do bom senso e da negociação no sentido de se resgatar,
minimamente, o respeito e a dignidade dos companheiros ali reunidos.
Demonstrando unidade e determinação com carro de som e ao lado da
Categoria, o Sinttel-SC conseguiu agendar com os representantes da
Empresa uma reunião, imediatamente, para tentar diminuir o impacto da
brutalidade patrocinada pela BRTCC. Garantiu-se, então, uma série de
comprometimentos da Empresa, registrados em uma Ata, contendo 12 pontos
que oferecem condições mínimas para que os trabalhadores desligados
possam absorver o golpe desferido.
Os 12 pontos
registrados em Ata que dão mínimas garantias de dignidade e respeito aos
desligados:
1- Vale Alimentação do
mês corrente (agosto/2008) não será descontado na rescisão;
2- Vale
Transporte do mês corrente (agosto/2008) não será descontado na rescisão
e a Empresa irá fornecer uma declaração para os ex-colaboradores sacarem
o saldo acumulado junto ao Setuf;
3- Os
ex-colaboradores que possuem seis meses ou mais de empresa será
homologado no Sindicato;
4- Garantia
de emprego para as gestantes, cipeiros, acidentes de trabalho e retorno
de licença maternidade;
5- Plano
de Saúde será estendido para todos os colaboradores por 60 dias a contar
da data de desligamento (assinatura do Aviso Prévio), sem custo
adicional;
6- Colaboradores
com comprovação de problemas de saúde deverão ser encaminhados aos
devidos tratamentos, sendo necessária a realização de exame demissional;
7- Plano
Odontológico será fornecido à opção do ex-colaborador em permanecer com
o mesmo no valor de R$ 16,43 mensais;
8- A
empresa irá pagar na rescisão de todos os colaboradores o valor líquido
de R$ 125,00 a título de PPR, considerando o atingimento de 100% das
metas;
9- O
Plano Colaborador para quem não desejar continuar com o mesmo não será
cobrado a multa de fidelidade, sendo realizada a opção no ato da
assinatura do Aviso Prévio;
10- Para
todos os empregados o salário referência para fins rescisórios será o
efetivo da Tele Ouvidoria, atualizado pelo reajuste do ACT 2008/2009 que
irá ocorrer em 01/09/2008;
11- Pagamento
de todas as horas extras em banco de horas na rescisão de contrato de
trabalho para todos os colaboradores;
12- O
Banco de Horas extras negativo não será descontado na rescisão.
n(18/08/2008)
EXECUÇÃO – Durante as
assembléias realizadas pelo Sindicato, ao longo do dia 12, em
Florianópolis, os trabalhadores da Execução resolveram rejeitar a
proposta final da Empresa por uma ampla maioria. Agora, a direção do
Sinttel-SC aguarda que a Empresa use o bom senso para reabrir as
negociações para o Acordo Coletivo de Trabalho, apresentando novos
números, com patamares compatíveis às demais empresas do Setor, com as
quais o Sindicato firmou Acordo.
n(12/08/2008)
ALCATEL - A direção do Sinttel-SC
esteve reunida com os representantes da
Alcatel, em Curitiba/PR, no último dia
11 de agosto para tratar do Acordo
Coletivo de Trabalho, que continua sem
uma definição. A Empresa, infelizmente,
não formalizou uma nova proposta para
fechamento do Acordo. Houve, apenas, um
avanço no Abono, com um ganho para os
empregados que já eram da Alcatel, de
40% para 50%, pago em duas vezes.
Quanto aos outros itens a Empresa ficou
de se posicionar até o dia 20 próximo,
quarta feira. O Sinttel-SC ressaltou aos
negociadores da Alcatel que somente com
efetivos avanços nos outros itens da
proposta final, será possível finalizar
de forma positiva esta negociação. O
Sindicato aguarda a formalização desta
proposta e, tão logo se tenha em mãos
este documento, será levado à apreciação
da Categoria para que sejam deliberados
os rumos desta verdadeira “novela”.
Espera-se por bom senso da Empresa para
se evitar o pior.
n(12/08/2008)
EXECUÇÃO – Depois de quase dois
anos de tentativa de negociação de
Acordos Coletivos de Trabalho com a
empresa Execução, uma proposta será
levada à apreciação dos trabalhadores
nas assembléias que vão acontecer no
dia 13 de agosto, quarta, na porta da
Empresa, em quatro horários: às 11
horas; 12 horas; 13 horas e 14 horas.
Nos últimos meses, a atuação firme da
direção do Sinttel-SC junto à Empresa
propiciou a formatação de uma proposta
capaz de ser levada à apreciação dos
trabalhadores. O Sindicato, ao longo dos
seus 44 anos de luta, vem realizando um
trabalho forte e combativo com as
empresas de telemarketing, negociando,
apresentando argumentos, e até
promovendo movimentos grevistas quando a
via negocial fique esgotada, até que os
canais de negociação sejam reabertos e
se conquiste avanços significativos e
uma solução positiva. O Sindicato sempre
respeitou a vontade dos trabalhadores e
tem como filosofia de trabalho defender
as deliberações da Categoria tomadas nas
assembléias, sejam elas quais forem.
Assim, cada companheiro deve ter total
liberdade para decidir e tomar as
decisões que achar corretas, sem se
deixar intimidar com qualquer eventual
pressão por qualquer razão.
VEJA
A PROPOSTA FINAL PARA DELIBERAÇÃO NO
INFORMATIVO 679
n(01/08/2008)
KOERICH – O Sinttel-SC confirma – como já vêm informando há dias,
que a Empresa continua prestando serviços à Brasil Telecom, em Santa
Catarina, na sua planta externa através do contrato em pleno vigor com a
Alcatel. Além disso, a Alcatel também agregou o contrato para a mesma
função no Estado do Paraná. Como sempre fez, o Sindicato está de olho no
bom andamento do Acordo Coletivo e Trabalho vigente e à disposição da
Categoria para qualquer dúvida.
n(01/08/2008)
ALCATEL - A empresa comunicou o Sinttel-SC de uma nova data para
a reabertura das negociações para o Acordo Coletivo de Trabalho. Será no
próximo dia 11 de agosto. A retomada das conversas foi obtida após as
cobranças feitas pela direção do Sinttel-SC, por ocasião da comunicação
feita à Empresa sobre a rejeição da proposta para Acordo, deliberada
pela Categoria nas assembléias. Esperamos por uma proposta sensível ao
que esperam os trabalhadores.
n(25/07/2008)
ALCATEL - Depois das cobranças
feitas pela direção do Sinttel-SC, por ocasião da comunicação feita à
Empresa sobre a rejeição da proposta para Acordo Coletivo, deliberada
pela Categoria nas assembléias, a Alcatel resolveu reabrir as
negociações e já marcou uma rodada para o próximo dia 8 de agosto.
Esperamos por uma proposta sensível ao que esperam os trabalhadores.
n(18/07/2008)
QUALIEDUC - Os diretores do
Sinttel-SC, José Aldmiro de Souza e
Rogério Soares, participaram do
Seminário de Trabalhadores Sobre
Qualidade na Educação, o 14º Qualieduc.
O evento ocorreu em Mafra/SC, nos dias
17, 18 1 19 de junho. O Seminário
realizado há 15 anos, é uma iniciativa
dos Sindicatos de Professores e
Auxiliares da Educação que atuam em
escolas particulares no Estado. O
Qualieduc teve como tema na edição deste
ano “o processo educativo como fator de
mudança social”.
n(18/07/2008)
CLARO, CCO, BRT, GVT - As Pautas
de Reivindicações para negociação dos Acordos Coletivos de Trabalho com
as empresas Claro, CCO, Brasil Telecom e GVT serão formatados entre os
dias 21 e 25 de julho, durante as assembléias que o Sinttel-SC vai
realizar em todo o Estado. A participação dos trabalhadores é
fundamental para a construção de uma boa Pauta.
n(18/07/2008)
NEXTEL – A Empresa que atua em
Joinville e Florianópolis dá início à negociação do primeiro Acordo
Coletivo de Trabalho. Acontece neste próximo dia 21 de julho o encontro
entre o Sinttel-SC e o RH da Empresa. Será negociado um Acordo a partir
do que já foi assegurado em São Paulo, em função do tempo, já que a
Data-base é 1º de maio. Após a negociação, o Sindicato deverá avaliar e
deliberar a proposta final com os trabalhadores.
n(18/07/2008)
VIVO – Na primeira reunião de
negociação que o Sinttel-SC teve com a Empresa para tratar da PPR de
2008, no último dia 15, a Vivo trouxe uma proposta difícil de se
entender. Querem nos empurrar um acordo menor que o do ano passado. Vale
dizer que o PPR de 2007 foi o melhor em toda história, atingindo 2,20
salários. Exatamente no ano em que a Empresa se expandiu e entrou em
mercados potentes como Minas Gerais, quer fazer um acordo de menor
valor. Querem retirar o “acelerador” do ano passado, com atingimento de,
no máximo, 2 salários. Além disso, apresentaram indicadores que precisam
de melhor avaliação pelo Sindicato. A próxima rodada de negociação já
está marcada para o dia 30 deste mês.
n(18/07/2008)
TIM – Cerca de 50 trabalhadores
nas lojas de shoppings da TIM vão mudar a sua jornada de trabalho. A
partir do dia 1º de agosto, eles passarão de 36 para 40 horas semanais
de atividade, com reajuste, em média, de 11% nos salários. Eles devem
assinar, nos próximos dias, um termo de alteração desta jornada de
trabalho. A modificação acontece para os colegas que trabalham nas lojas
da TIM dos shoppings Beira Mar (Florianópolis), Itaguaçu (São José),
Newmark (Blumenau) e Muller (Joinville).
n(15/07/2008)
ALCATEL - A proposta final da
Empresa para o Acordo Coletivo de
Trabalho de 2008/2009 foi rejeitada pela
Categoria, nas assembléias realizadas
pelo Sinttel-SC, entre os dias 8 e 14 de
julho, em todo o Estado. A rejeição foi
determinada por cerca de 65% dos
trabalhadores, com aprovação de apenas
35%. Já na avaliação do PPR de 2008,
houve a aprovação unânime da Categoria.
O Sindicato já comunicou a Alcatel sobre
as decisões tomadas nas assembléias e
está solicitando a imediata reabertura
das negociações do ACT. No caso de não
haver evolução na proposta rejeitada, o
Sinttel-SC estará entrando com Dissídio
Coletivo junto à Superintendência
Regional do Trabalho/SC e encaminhando
uma greve dos trabalhadores, conforme
foi deliberado nas assembléias pela
Categoria. Estamos aguardando.
n(07/07/2008)
BRTCC - Os Delegados Sindicais do
Sinttel-SC na Brasil Telecom Call Center, eleitos no último dia 13 de
junho, estiveram reunidos com os diretores do Sindicato nesta
segunda-feira (7). Neste primeiro encontro eles receberam as primeiras
orientações de como proceder em defesa da Categoria na Empresa e
discutiram os principais problemas dos trabalhadores no sentido de, a
partir de agora, encaminharem um permanente debate com os colegas da
BRTCC para buscar as soluções junto à Empresa. Os novos delegados
receberam as Cartilhas da NR-17, o Acordo Coletivo de Trabalho em vigor
e a Apostila de Orientações para Homologação. Estes documentos, agora,
podem ser acessados através deles para que nenhum trabalhador tenha
dúvidas sobre os seus direitos. O Sinttel-SC reitera as boas vindas aos
Delegados Sindicais da BRTCC. A Categoria, com certeza, está mais
organizada e mais forte. Parabéns a todos!
n(03/07/2008)
ALCATEL -
Na reunião realizada neste dia 2
de julho, em Curitiba, o Sinttel-SC e o Sindicato do Paraná negociaram
com a Alcatel a proposta a ser apresentada para a deliberação dos
empregados para o Acordo Coletivo de Trabalho de 2008/2009. A Alcatel
reafirmou a intenção que já havia apresentado, em relação à lotação de
todos os empregados que prestam serviços no contrato assinado com a
Brasil Telecom na Alcatel-Lucent Serviços, na qual já estão os
empregados migrados da Siemens e Brasil Telecom. Assim, os empregados no
Estado de Santa Catarina, que prestavam serviços a Alcatel, sob a
bandeira da Alcatel-Lucent do Brasil, serão migrados para a ALU-Serviços.
As assembléias com a Categoria serão realizadas em todo o Estado, tão
logo o Sinttel-SC receba a minuta final, provavelmente, entre os dias 8
e 15 de julho. Nestas oportunidades, o trabalhador vai decidir se aceita
ou não a proposta que foi negociada.
CONHEÇA AS PRINCIPAIS PROPOSTAS FINAIS NEGOCIADAS
n(30/06/2008)
REDEL - O Acordo Coletivo de Trabalho, depois de
aprovado pela Categoria, já foi assinado entre as partes (Sinttel-SC e
Empresa) e devidamente registrado na Superintendência Regional do
Trabalho – SRT/SC. O Sindicato deixou com o RH da Empresa as fichas para
que os trabalhadores possam se filiar e sindicalizar ao Sinttel-SC. É
fundamental que cada companheiro se sindicalize e cobre de seus colegas
o mesmo gesto. Somente com a Categoria maçiçamente filiada o Sindicato
estará forte e representativo nas lutas que virão.
n(30/06/2008)
KOERICH - Os diretores do Sinttel-SC e os
representantes do RH da Koerich estiveram reunidos na última semana para
avaliar problemas pontuais que estão ocorrendo com os trabalhadores.
Após uma exposição de motivos, a Empresa comprometeu-se a dar retorno e
encaminhar soluções nos próximos dias. Vale lembrar que a Empresa,
respondendo às cobranças do Sindicato, já havia tomado providências para
uma série de questões levantadas pela Categoria. Com relação ao contrato
entre a Koerich, a Brasil Telecom e a Alcatel, a Empresa informou que os
seus representantes estão em Brasília, buscando definir, finalmente, uma
solução para o caso.
n(30/06/2008)
RGCOM - O Sindicato está realizando assembléias
com a Categoria, em Joinville, para formatar a Pauta de Reivindicações,
com vistas ao Acordo Coletivo e Trabalho. A Data-Base está assegurada
para 1º de Agosto. Em breve, estaremos divulgando as informações sobre a
abertura de negociações com a Empresa.
n(26/06/2008)
ALCATEL -
Na segunda
rodada de negociação entre Sindicatos e Empresa sobre o
Acordo Coletivo de Trabalho, realizada dia 24 de junho,
houve uma pequena evolução, porém ainda muito tímida. O
Sinttel-SC apresentou contra-propostas e solicitou que a
Empresa traga avanços nas negociações seguintes. É
fundamental salientar que o Sinttel-SC negocia as
propostas colocadas na mesa pela Empresa e tenta
garantir o melhor para os trabalhadores, mas quem
analisa e delibera – se aprova ou não- sobre o Acordo
Coletivo de Trabalho, é a Categoria, nas assembléias do
Sindicato. Lembramos a todos os companheiros a
necessidade de engrossarmos a mobilização e a unidade
para seguir as reuniões com a Empresa. Já está marcada
uma próxima rodada e negociação com a Empresa para a
próxima 4ª feira, dia 2 de julho.
CONHEÇA A PROPOSTA DA EMPRESA E A
CONTRA-PROPOSTA APRESENTADA PELO SINDICATO.
n(25/06/2008)
CCO -As ações de periculosidade que o Sinttel-SC
havia encaminhado na Justiça, entrou na sua fase de conclusão, ou seja,
os reclamantes estão recebendo a quitação da ação ganha. Todos os
companheiros que entraram com a ação, através do Sindicato, já foram
contatados pelo Sinttel-SC para que os encaminhamentos jurídicos finais
fossem tomados, no sentido de cada reclamante comece a receber seus
valores devidos. Os pagamentos vão iniciar a partir de outubro e serão
quitados em até 17 vezes, dependendo de cada situação. Com esta ação
ganha, e importante ressaltar que o Sindicato e a Categoria conquistaram
a integralização destes 30% referentes à periculosidade ao salário, a
partir do mês de mão de 2008. Sinttel-SC e trabalhadores estão de
parabéns! Mostraram que com mobilização, unidade e um eficiente trabalho
n área jurídica, conseguiram fazer valer a legislação e os seus
direitos. É assim que se faz!
n(23/06/2008)
TIVIT - O Acordo Coletivo de Trabalho da Tivit
foi aprovado por maioria, nas assembléias realizadas pelo Sinttel-SC com
a Categoria. As assembléias ocorreram em quatro etapas, no último dia 17
de maio. Os trabalhadores resolveram aprovar a proposta final, negociada
com a Empresa. Nos próximos dias o novo ACT será encaminhado à DRT/SC
para ser registrado. Vale lembrar que nos itens relativos ao reajuste
salarial e ao tíquete, ambos tem efeito retroativo ao mês de maio, já
que a Data-Base da Categoria está assegurada em 1° de maio. A direção do
Sindicato entende que a mobilização dos trabalhadores deve avançar e se
aprimorar, no sentido de oferecer mais força e representatividade nas
próximas mesas de negociação.
CONHEÇA OS PRINCIPAIS ITENS DO
ACORDO APROVADO
n(20/06/2008)
TMKT – Os diretores do Sinttel-SC estiveram em frente à
TMKT no último dia 19 de junho,
atendendo a Categoria em diversos encaminhamentos, reclamações e esclarecimentos de dúvidas dos
empregados. Além disso, o Sindicato esteve realizando
uma campanha de cadastramento e
sindicalização em dos companheiros da TMKT no
Sinttel-SC. Foi mais um momento em que o Sinttel-SC e a
Categoria mostraram que estão unidos e mobilizados e prontos para as
lutas que virão. Quanto mais companheiros estiverem sindicalizados, mais
fortes seremos diante da Empresa. Associe-se já!!
ASSOCIE-SE NO SINTTEL-SC AQUI
n(17/06/2008)
TMKT – Os diretores do Sinttel-SC estarão
presentes em frente à Empresa neste dia 19 de junho, QUINTA- FEIRA, para
atender a Categoria em qualquer encaminhamento que seja necessário,
solicitações diversas, reclamações e esclarecimentos de dúvidas dos
empregados da TMKT. Nesta oportunidade estaremos, também, efetuando uma
campanha de cadastramento e sindicalização em massa dos empregados da
TMKT no Sinttel-SC. É fundamental a sindicalização de todos os
companheiros ao Sindicato.
SAIBA MAIS NO INFORMATIVO 678
n(16/06/2008)
BRTCC – Os trabalhadores da Brasil Telecom Call
Center escolheram, através de eleição, os Delegados Sindicais (titulares
e suplentes) que, a partir de agora, passam a ser os representantes da
Categoria junto ao Sinttel-SC. Eles vão ajudar a direção do Sindicato a
defender os direitos dos trabalhadores e serão os "olhos" do Sinttel-SC
dentro da Empresa. Os companheiros eleitos foram os seguinte:
Leandro Medeiros (1° titular); Sirley (2ª titular);
Cida Corporativo (1ª suplente); Cida 102 (2ª suplente).
A direção do Sinttel-SC
saúda toda a Categoria e, especialmente, os eleitos, pelo espírito
democrático da eleição e pela demonstração de unidade e participação de
todos os trabalhadores. Na verdade, estamos todos de parabéns. O
Sinttel-SC está mais forte!
SAIBA MAIS SOBRE A ELEIÇÃO
n(13/06/2008)
ALCATEL – Os diretores do Sinttel-SC estiveram
neste dia 13 de junho, reunidos com os representantes da
Alcatel, para tratar do novo Acordo Coletivo de Trabalho
dos empregados. A Empresa apresentou uma proposta ainda
muito tímida, necessitando melhorar os números e
cláusulas, significativamente. No próximo dia 24 de
junho, o Sindicato voltará à mesa de negociação com a
Empresa.
n(11/06/2008)
BRTCC
- No próximo dia 13 de junho, sexta feira das 10h às 19h será realizada
eleição para Delegado Sindical da Brasil Telecom Call Center. As
votações ocorrerão na sala de intervalo da empresa. É fundamental que
todos os companheiros associados ao Sinttel-SC compareçam às urnas e
votem no seu representante.
SAIBA MAIS SOBRE OS CANDIDATOS NO INFORMATIVO 677
n(11/06/2008)
BRTCC
- Numa atuação firme, a direção do
Sindicato reivindicou junto à Empresa em relação à cobrança abusiva da
tarifa bancária, de R$23,00, pelo do Banco do Brasil. Na semana passada
mesmo, todos os empregados tiveram os devidos ressarcimentos em conta
dos valores descontados, como havia exigido o Sinttel-SC, já que o
desconto foi irregular, por tratar-se de uma Conta Salário.
SAIBA MAIS NO INFORMATIVO 677
n(11/06/2008)
BRTCC
- A Norma Regulamentadora 17 (NR-17),
Anexo II, no Item "Banheiro", assegura o seguinte ao trabalhador: "Com o
fim de permitir a satisfação das necessidades fisiológicas, as empresas
devem permitir que os operadores saiam de seus postos de trabalho, a
qualquer momento da jornada, sem repercussões sobre suas avaliações e
remunerações."
SAIBA MAIS NO INFORMATIVO 677
CONHEÇA A NR17, ANEXO II NA
ÍNTEGRA
n(10/06/2008)
TMKT – Foi aprovado e assinado o Acordo Coletivo
2007/2008 e feita assembléia de aprovação de Pauta de Reivindicações do
ACT 2008/2009 dos trabalhadores da TMKT. A referida Pauta já foi
encaminhada para a Empresa. Na próxima semana o sindicato estará fazendo
um trabalho de sindicalização e demais esclarecimentos em frente à
Empresa, buscando o fortalecimento dos trabalhadores e do Sinttel-SC. O
Sindicato estará convidando os trabalhadores da TMKT a participarem de
uma confraternização de integração em local a ser divulgado. Aguardem!
n(10/06/2008)
TIVIT - Aconteceu no dia 6 de junho a última
rodada de negociação para o Acordo Coletivo de Trabalho 2008/2009. O
sindicato estará realizando assembléia na próxima semana com os
trabalhadores para deliberação da proposta.
CONHEÇA OS PRINCIPAIS ITENS DA PROPOSTA FINAL
n(10/06/2008)
BRASIL TELECOM - Na semana que passou o
Sinttel-SC realizou assembléias em todo Estado para deliberação e
aprovação da proposta do PPR 2008, o qual foi aprovado. Com isso, todos
os empregados da Brasil Telecom receberão na próxima sexta- feira, dia
13 de junho, à título da antecipação do PPR 2008, 35% de um salário
nominal.
n(10/06/2008)
ALCATEL - Já está marcado o início das
negociações, referentes ao Acordo Coletivo de Trabalho de 2008/2009.
Será no dia 12 de junho, quinta feira, em Curitiba/PR.
n(10/06/2008)
KOERICH - O Acordo Coletivo de Trabalho de
2008/2009 já foi assinado pelo Sinttel-SC. Agora, está aguardando a
assinatura da Koerich para efetuar o registro na DRT/SC.
n(10/06/2008)
EXECUÇÃO – Tão logo seja negociado o primeiro
Acordo Coletivo de Trabalho de 2008/2009, o Sindicato estará marcando as
assembléias para deliberação, juntamente com os empregados. É
fundamental a participação de cada companheiro neste processo. Para
isso, é muito importante que os trabalhadores estejam associados ao
Sinttel-SC, engrossando suas forças e garantindo, cada vez mais, as
condições necessárias para lutarmos em defesa da Categoria.
Sindicalize-se já!
n(10/06/2008)
LIG SOLUÇÕES - Após a deliberação e formatação da
Pauta de Reivindicações, realizada pela Categoria e protocolada junto à
Empresa, o Sinttel-SC, agora, aguarda a manifestação da Lig Soluções
para o início das negociações, já no mês de julho. A hora é de
mobilização, de juntar forças em torno do Sindicato. Isso significa que
cada companheiro deve estar associado ao Sinttel-SC e participando
ativamente na luta por nossos direitos. Sindicalize-se já!
n(06/06/2008)
BRTCC - Dez
trabalhadores da Brasil Telecom Call Center inscreveram-se para
concorrer aos quatro cargos de Delegado Sindical do Sinttel-SC. Com o
prazo de inscrição encerrado, as eleições acontecerão no dia 13 próximo,
conforme estabelece a regulamentação do pleito, publicado no Edital. É
fundamental que cada companheiro participe deste processo, fortalecendo
o Sindicato e a Categoria.
SAIBA MAIS SOBRE AS ELEIÇÕES PARA DELEGADO
SINDICAL
CONHEÇA O EDITAL
n(02/06/2008)
BRTCC -
Os trabalhadores
da Brasil Telecom Call Center, desde o início das
atividades da nova Empresa, vêm sofrendo seguidos
descontos nos salários a troco de "taxas de manutenção",
cobradas pelo Banco do Brasil, mesmo garantindo a
Empresa ter aberto no Banco Contas-Salário para seus
empregados. Diz a Empresa que são equívocos que serão
corrigidos. O problema é que nada é feito de efetivo e
os descontos continuam ocorrendo. O Sindicato e a
Categoria não aceitam tal desrespeito!
SAIBA MAIS NO INFORMATIVO 676
n(02/06/2008)
BRTCC -
Outro problema
enfrentado pela Categoria na BrasilTelecom Call Center
são com os acidentes de trabalho. A Empresa está
dificultando a abertura da Comunicação de Acidente de
Trabalho, a CAT. Já há dois casos que o Sindicato teve
que agir e exigir da BRTCC o encaminhamento legal de
abertura da CAT, na base da pressão e da cobrança. O
Sinttel-SC está cobrando uma nova postura da Empresa.
SAIBA MAIS SOBRE A CAT NO
INFORMATIVO 676
n(02/06/2008)
BRTCC -
Os trabalhadores
que estiveram afastados em março não receberam o Abono
Indenizatório de 20% sobre o salário base, garantido no
Acordo Coletivo de Trabalho em vigor. O Sindicato alerta
e esclarece que os companheiros que retornaram de
afastamento por licença médica a parir de 1° de abril
receberão no dia 6 de junho próximo o seu Abono
Indenizatório proporcional aos meses trabalhados.
SAIBA MAIS SOBRE O ABONO NO
INFORMATIVO 676
n(02/06/2008)
BRTCC -
Vale lembrar aos
companheiros a importância de cada trabalhador
participar ativamente do processo de escolha dos
Delegados Sindicais do Sinttel-SC na Brasil Telecom Call
Center. O Sindicato já publicou o Edital que regulamenta
e marca a data das eleições e como os colegas
interessados a se candidatarem devem proceder
regularmente. O Delegado Sindical na Empresa é mais uma
conquista do Sindicato e do trabalhador, na medida em
que eles dão ao Sindicato uma ferramenta a mais para
fiscalizar e lutar pela manutenção e defesa dos direitos
da Categoria. A eleição acontecerá no dia 13 de
junho/2008.
SAIBA MAIS NO EDITAL PARA A
ELEIÇÃO DOS DELEGADOS
n(30/05/2008)
BRASILTELECOM - O Sinttel-SC esteve, no último dia 29 de maio, em
Curitiba, juntamente com os demais Sindicatos filiados à Fenattel,
participando da negociação final com os representantes da Brasil Telecom
para tratar do Acordo sobre a Programa de Participação dos Resultados, a
PPR de 2008. Em relação ao ano passado houve um avanço significativo, já
que o índice da PPR de 2007 foi de 1,8 salário base e, agora, ficou em
2,0 salários, desde que sejam atingidas as metas. O adiantamento da PPR
ficou em 35% do salário base e será paga no quinto dia após a aprovação
do Acordo nas assembléias que serão realizadas nos próximos dias. A
Empresa apresentou quatro novos indicadores para o Programa. São eles:
1- Receita operacional líquida; 2- Número de terminais em serviço/fixa;
3- Habilitações líquidas (serviço móvel); 4- Total de acessos em
serviços/ADSL. É importante que os companheiros fiquem atentos a estes
novos indicadores, uma vez que não se abe como eles se comportarão
durante o ano, já que não há um histórico, necessitando todo cuidado.
n(28/05/2008)
TIVIT - Infelizmente, continuam as
reclamações dos trabalhadores da Tivit em relação a
ocorrência de assédio moral. O Sindicato, mais uma vez,
está solicitando à Empresa que tome as devidas
providências, dando solução imediata para os casos. A
Categoria deve ficar atenta e denunciar todo tipo de mau
trato e más condições nos locais de trabalho.
n(28/05/2008)
LIG SOLUÇÕES -
O Sindicato já
realizou - no último dia 21 de maio, a assembléia com os trabalhadores
da Lig Soluções para formatação da Pauta de Reivindicações, com vistas
ao novo Acordo Coletivo de Trabalho. Ainda esta semana o Sinttel-SC já
estará encaminhando o documento para a Empresa e vai aguardar a
sinalização para que as negociações se iniciem.
n(28/05/2008)
TIVIT -
O Sindicato está
aguardando a sinalização da Tivit para a realização de mais uma reunião
de negociação sobre o Acordo Coletivo de Trabalho. Este é o primeiro ACT
dos trabalhadores, após a troca da bandeira da Softway para a Tivit. Tão
logo o Sinttel-SC tenha a proposta finalizada, serão convocadas as
assembléias para que os companheiros possam avaliar o que foi negociado
e deliberar a respeito do novo Acordo. Esperamos por uma proposta final
da Empresa de bom senso e justa.
n(28/05/2008)
RELACOM -
O primeiro Acordo
Coletivo com a Relacom está prestes a acontecer. A negociação está sendo
finalizada nos próximos dias. Com a proposta final oficializada, o
Sinttel-SC vai convocar os trabalhadores para as assembléias em todo o
Estado para as devidas avaliações e deliberação.
n(28/05/2008)
MANTEL -
O Sinttel-SC
realizou assembléia no último dia 26 e maio com os trabalhadores da
Mantel, quando foi apreciado e aprovada a proposta negociada com a
Empresa para o novo Acordo Coletivo de Trabalho. No ACT ficou garantido,
entre outras cláusulas, um reajuste salarial de 5,9% (INPC).
n(26/05/2008)
CCO -
Os dirigentes do
Sinttel-SC percorreram nos últimos dias 19, 20 e 21 de
maio todos os canteiros de obra da CCO, em Criciúma,
Tubarão, Florianópolis, Blumenau, Joinville e Itajaí, em
busca da documentação dos companheiros da Empresa que
ainda não haviam sido contatados, para manifestarem-se a
respeito da proposta de acordo para pagamento da
periculosidade e conseqüente homologação na Justiça,
dando por encerrada a ação judicial ajuizada pelo
Sindicato para resolver este problema.
SAIBA MAIS SOBRE O ASSUNTO
n(26/05/2008)
REDEL - O primeiro Acordo firmado com a Redel foi
positivo. Na última sexta-feira (23), o Sindicato
realizou Assembléia Geral Extraordinária com os
companheiros que trabalham na Redel, quando fizemos a
apresentação, esclarecimento, discussão e aprovação da
minuta do Acordo Coletivo negociado pelo Sinttel-SC e o
representante da Empresa. É o primeiro Acordo firmado
com a Empresa, dando fim a uma negociação iniciada em
março de 2007. O reajuste salarial negociado prevê
correção dos salários em 5,9%, a partir de 1° de maio de
2008, a todos os empregados. O Sindicato deixou com os
trabalhadores as fichas filiação ao Sinttel-SC, as quais
devem ser preenchidas, para que se possa efetuar o
respectivo registro de associado ao Sindicato.
SAIBA DE MAIS
DETALHES DO PRIMEIRO ACORDO
n(21/05/2008)
BRASIL TELECOM - Os dirigentes do Sinttel-SC estarão
em Curitiba/PR, neste próximo dia 29 de maio, para participar da segunda
rodada de negociações com os representantes da Brasil Telecom sobre o
PPR de 2008. A expectativa é que a Empresa apresente uma boa proposta e
defina em breve o pagamento do adiantamento do PPR.
n(18/05/2008)
BRTCC - Os trabalhadores da Brasil Telecom Call Center aprovaram por
maioria a proposta negociada com a Empresa para o PPR de 2008. A decisão
aconteceu nas assembléias realizadas pelo Sinttel-SC no dia 14 e maio,
em Florianópolis. Em decorrência deste Acordo, haverá um adiantamento de
R$ 100,00 para todos empregados com mais de 120 dias de trabalho e o
restante do pagamento será pago em março de 2009.
n(14/05/2008)
BRTCC - O Sinttel-Sc irá realizar eleições na Brasil
Telecom Call Center para escolha dos Delegados Sindicais
que representarão o Sindicato na base da Empresa. O
prazo de inscrição dos candidatos fica aberto entre os
dias 2 e 4 de junho/2008, e o pleito acontece no dia 13
de junho/2008. Serão eleitos dois Delegados titulares e
mais dois suplentes.
SAIBA MAIS NO
INFORMATIVO 675
LEIA O EDITAL
n(12/05/2008)
BRTCC - Encerrada a fase negocial, Brasil Telecom
Call Center e Sinttel-SC já concluíram os ajustes finais
da proposta para o primeiro Acordo do PPR de 2008 dos
trabalhadores. Agora, o Sindicato vai realizar as
assembléias para que a Categoria delibere sobre o tema.
SAIBA MAIS NO INFORMATIVO 674
n(12/05/2008)
KOERICH - A proposta final da Koerich para Acordo Coletivo de
Trabalho está aprovada pela Categoria. Nos últimos dez dias o Sinttel-SC
realizou em todo o Estado as assembléias, nas quais os trabalhadores
avaliaram a deliberaram o ACT 2008/2009. Foarm feitas assembléias nas
cidades de Tubarão, Araranguá, Criciúma, Lages, Rio do Sul, Blumenau,
Brusque, Florianópolis (Administração e Estreito), São Bento do Sul,
Canoinhas, Mafra, Joinville, Itajaí, Balneário Camboriú, São Miguel do
Oeste, Chapecó, Xanxerê, Concórdia, Joaçaba, Videira e Caçador. Com um
total de 900 participantes, o ACT foi aprovado por uma ampla maioria de
78%.
n(12/05/2008)
ALCATEL – O gerente de Recursos Humanos da Alcatel esteve no último
dia 12 de maio na sede do Sinttel-SC, onde reuniu-se com os dirigentes
sindicais para tratar de assuntos de interesse da Categoria. Na próxima
semana, ficou assegurado, haverá uma nova reunião com os gerentes locais
junto ao senhor Benedito, para que se dê solução a todos os problemas
levantados pelos empregados.
n(12/05/2008)
RELACOM – A Empresa – prestadora de serviços da TIM, em Santa
Catarina, agendou para o próximo dia 13 de maio, em Curitiba/PR, a
primeira rodada de negociação com o Sinttel-SC e o Sindicato do Paraná,
sobre o Acordo Coletivo de Trabalho. Vale lembrar que o Sinttel-SC vem
tentando realizar este Acordo há dois longos anos. Finalmente, parece
que esta novela vai terminar bem.
n(12/05/2008)
CCO – Em dois roteiros cumpridos pelo Estado entre os dias 29, 30 de
abril e 2 de maio e, depois, nos dias 6 e 7 de maio, o Sinttel-SC esteve
em contato com os companheiros de Itajaí, Blumenau e Joinville. Nas duas
oportunidades foi apresenta a proposta para liquidação da Ação de
Periculosidade, ajuizada pelo Sinttel-SC. Os percursos aconteceram em
duas etapas em função de dificuldades operacionais surgidas nas
reuniões. Já no dia 2, o Sindicato detectou a existência de 18 casos que
não receberam nenhuma proposta para quitação desta ação. Houve outro
caso com período aquisitivo a menor do que seu direito. Imediatamente,
já no dia 2 de maio, passamos para a CCO as informações obtidas. Até o
dia 12 de maio, o responsável por este assunto na Empresa sequer retorna
as ligações ao presidente do Sinttel-SC. Fica claro, como se pode
verificar, que todo o atraso para a solução de toda esta pendência é de
total responsabilidade da Empresa.
n(05/05/2008)
NEGRÃO – Os diretores do
Sinttel-SC estiveram no último dia 5 de maio presentes numa Mesa Redonda
na Delegacia Regional do Trabalho - DRT/SC com o representante da
Ferragens Negrão, sediada em Mafra/SC. A Empresa vinha se negando a
sentar com o Sindicato para discutir um Acordo Coletivo de Trabalho para
seus empregados do "call center". O advogado da Negrão disse que seus
trabalhadores já são representados pelo Sindicato do Comércio de
Canoinhas/SC. Diante dos argumentos do Sinttel-SC, que reiterou sua
representação daqueles trabalhadores, a Empresa ficou de se pronunciar
sobre um possível ACT em dez dias. Espera-se por bom senso desta vez.
n(05/05/2008)
KOERICH – As negociações
sobre o novo Acordo Coletivo de Trabalho estão oficialmente encerradas.
Agora, o Sinttel-SC irá realizar as assembléias com a Categoria para
deliberação sobre o ACT.
n(05/05/2008)
BRTCC
- O Sinttel-SC está aguardando que a Brasil Telecom
Call Center faça os ajustes na proposta final para o PPR de 2008 para
que, em seguida, possa iniciar o processo de avaliações e deliberação
com a Categoria através das assembléias.
n(05/05/2008)
TIM
- O PPR de 2008 continua sem definição. Sindicato e
Categoria continuam aguardando uma posição da Empresa.
n(05/05/2008)
GERENCIAL
- O Acordo Coletivo de Trabalho dos trabalhadores da
Gerencial está fechado. O reajuste ficou em 5,23% sobre o salário base e
o Tíquete Alimentação ficou definido em R$ 14,73 por dia trabalhado. A
partir de agora o Sinttel-SC estará acompanhando o processo de migração
dos companheiros para a EMPREZA. Nossa luta será garantir que a EMPREZA
receba os trabalhadores da Gerencial sob as mesmas condições do novo ACT.
n(05/05/2008)
CCO
- O Sindicato está efetuando consultas junto à
Categoria sobre a proposta de Acordo com a CCO referente à
Periculosidade, a qual está em negociação. Espera-se que ainda neste mês
de maio tenhamos uma definição.
n(05/05/2008)
REDEL
- A direção do Sinttel-SC estará participando de uma
rodada de negociação com a Empresa. Na pauta, a avaliação que a Redel
trará sobre a contraproposta do Sindicato para o primeiro Acordo
Coletivo de Trabalho.
n(05/05/2008)
AGM,
INTEGRAÇÃO, MANTEL, TIVIT, VODANET, ICATEL
- Com as
Pautas de Reivindicações entregues a cada empresa, o
Sinttel-SC está aguardando o início das negociações dos
Acordos Coletivos de Trabalho.
n(18/04/2008)
KOERICH –Na última
reunião que o Sinttel-SC teve com a Koerich, dia 16 de abril, em
Florianópolis, tratou-se, além do Acordo Coletivo, dos problemas do
dia-a-dia dos trabalhadores. A Empresa se comprometeu a dar soluções
para o que foi levantado. Nos próximos dias, o Sindicato voltará à mesa
de negociações para tratar especificamente do ACT. A expectativa é que
tenhamos um processo negocial positivo e que o bom senso supere as
dificuldades que poderão existir.
n(18/04/2008)
DIREITOS NO TELEATENDIMENTO -
Os dirigentes do Sinttel-SC
estão distribuindo para os trabalhadores em
teleatendimento a
Cartilhas da Norma Regulamentadora 17 - Anexo II, que
trata dos direitos destes profissionais.
A Cartilha poderá ser obtida na sede do Sindicato a
todos os associados do Sinttel-SC ou
acessada
AQUI a íntegra da NR-17, Anexo II.
n(14/04/2008)
BRTCC
- Os trabalhadores aprovaram a proposta final negociada
com a Brasil Telecom Call Center para aprimoramentos no
Acordo Coletivo de Trabalho vigente.
Veja a proposta aprovada.
n(09/04/2008)
RECLAMAÇÕES
-
O Sindicato continua recebendo dezenas de reclamações sobre as condições
de trabalho na TMKT e já solicitou à Claro, a principal tomadora dos
serviços, que tome providências e resolva essas irregularidades
absurdas. Caso contrário estaremos denunciando ao Ministério Público do
Trabalho.
n(09/04/2008)
ESPERA-SE SOLUÇÕES!
- O Sinttel-SC se reuniu com o RH da Tivit para resolver os problemas do
dia-a-dia e a má gestão de seus líderes, tendo em vista o grande numero
de reclamações. Aguardamos a posicionamento do RH sobre essas
pendências.
n(09/04/2008)
ACORDO COLETIVO
- Já está marcada a primeira rodada de negociação com a Tivit para
tratar do ACT 2008/2009. Será dia 10 próximo, sede do sindicato.
n(08/04/2008)
APROVADO -
Os
trabalhadores da Brasil Telecom Call Center aprovaram a
proposta final da Empresa, que inclui novos itens ao
Acordo Coletivo de Trabalho em vigência. Com isso,
alguns avanços foram conquistados. Até o dia 17,
quarta-feira próxima, a Empresa estará depositando um
abono de 20% sobre um salário base.
n(08/04/2008)
PROBLEMAS -
Os
diretores do Sindicato ouviram dos trabalhadores,
durante a assembléia em Florianópolis, muitas
reclamações em relação às condições de trabalho na BRTCC.
Nos próximos dias, o Sinttel-SC irá procurar o RH da
Empresa para cobrar uma solução para as questões
levantadas.
n(08/04/2008)
NR 17 -
Durante a
assembléia que aconteceu na BRTCC, os dirigentes do
Sinttel-SC aproveitaram para distribuir algumas
Cartilhas da Norma Regulamentadora 17 - Anexo II, que
trata dos direitos dos profissionais de teleatendimento.
A Cartilha poderá ser obtida na sede do Sindicato ou
acessada
AQUI.
BRTCC
(07/04/2008) – A direção do Sinttel-SC vem desenvolvendo
uma forte cobrança sobre os gestores da nova Empresa de call center, a
BRTCC para que se dê rápidas soluções aos graves problemas criados para
o trabalhadores nas condições de trabalho. O clima está ficando muito
ruim, bem diferente do que estava prometido e negociado durante o
processo de migração. Sinttel-SC de olho!
BRTCC
(07/04/2008) – O Sinttel-SC estará realizando duas
assembléias com os trabalhadores para deliberação do Acordo Coletivo de
Trabalho 2008/2009 da BRTCC. A participação de cada companheiro é
fundamental. É dia 8, nesta terça-feira, às 13 horas e às 16
horas, no Auditório da Brasil Telecom.
Saiba mais no Informativo 672
KOERICH (01/04/2008)
– Os
trabalhadores da Koerich e os dirigentes do Sinttel-SC
fizeram uma profunda análise sobre as repercussões e os
riscos que traz o novo contrato com a BRT. Categoria e
Sindicato estão unidos contra qualquer possibilidade de
prejuízos. A avaliação aconteceu durante as assembléias
realizadas em todo Estado para apreciação e deliberação
da Pauta de Reivindicações para o Acordo Coletivo de
Trabalho 2008/2009.
Saiba mais sobre o assunto
PRESIDENTE LULA
SANCIONA LEI DAS
CENTRAIS SINDICAIS (31/03/2008) -
O presidente Luiz Inácio Lula
da Silva sancionou o PL 1.990/07, que regulamenta o funcionamento das
centrais sindicais.
Trata-se da Lei 11.648,
publicada em edição extra do Diário Oficial da União de 31 de março de
2008.
O presidente Lula vetou o
artigo 6° do projeto, que determinava que “os sindicatos, as federações
e as confederações das categorias econômicas ou profissionais ou das
profissões liberais e as centrais sindicais deverão prestar contas ao
Tribunal de Contas da União sobre a aplicação dos recursos provenientes
das contribuições de interesse das categorias profissionais ou
econômicas”.
O veto ao artigo 6o
fundamentou-se na vedação pela Constituição da interferência do Poder
Público na organização sindical, “em face do princípio da autonomia
sindical, o qual sustenta a garantia de autogestão às organizações
associativas e sindicais”.
AGM, INTEGRAÇÃO, MANTEL, TIVIT, VODANET, ICATEL
(28/03/2008)
– Também foram feitas as assembléias no mês de março. A
Categoria apreciou e deliberou sobre a Pauta de
Reivindicações para o ACT 2008/2009. A Pauta será
encaminhada e o Sinttel-SC está solicitando a abertura
das negociações.
GERENCIAL BRASIL (28/03/2008) –
O Sinttel está cobrando o início das negociações para a
renovação do Acordo Coletivo de Trabalho referente a
2008/2009.
TIVIT (28/03/2008) – O que se
verifica nesta Empresa é um absurdo! A Tivit vende,
troca e faz proibições ao banheiro!!! Em virtude do
ajuste de conduta que a Empresa possui com o Ministério
Público do Trabalho, o Sinttel-SC estará protocolando no
MPT denúncia contra essas praticas abusivas que estão
ocorrendo.
ALCATEL (28/03/2008) - O
Sindicato vai solicitar uma Mesa Redonda junto à
Delegacia Regional do Trabalho – DRT/SC para solucionar
as pendências da migração dos trabalhadores.
BRASIL TELECOM (28/03/2008) –
O
Sinttel-SC está cobrando da Empresa o início das
negociações do PPR de 2008.
TMKT (28/03/2008) - O Sinttel-SC
já comunicou à Claro que estará convocando assembléia
com todos os empregados da TMKT para aprovação de uma
paralisação e denúncias ao Ministério Público do
Trabalho caso as irregularidades que estão ocorrendo
nesta Empresa permaneçam sem solução e sem as devidas
providências.
EMBRATEL - A Categoria aprovou a proposta final da
Embratel para Acordo Coletivo de Trabalho, durante as assembléias realizadas
pelo Sinttel-SC no Estado. Espera-se que a Empresa, agora, possa normalizar os pagamentos referentes ao
Acordo, como é o caso da primeira parcela do 13º Salário que irá ser quitada
até o dia 20 de março. O PPR de 2007 também será pago até o dia 28 deste
mês.
(19/03/2008) |