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TIM implementa Programa Beneflex negociado com o SINTTEL-SC no aditivo ao Acordo Coletivo 2022/2024

O Programa Beneflex promove mais flexibilidade nos benefícios de qualidade de vida. O trabalhador escolhe qual benefício utilizará com o programa. De início, começará no quadro ADM.
Será atribuído a quantidade de pontos equivalente a 1,5% do salário, sendo que o valor mínimo será de R$ 100,00.
Os créditos dos pontos do Beneflex serão escolhidos pelo trabalhador na seleção de benefícios que melhor atenda às suas necessidades. Exemplo: Vale Refeição/Alimentação ou Auxílio Creche/Babá e Auxílio Medicamentos.
A janela de renovação e a nova alocação dos créditos ocorrerá a cada ano no mês de fevereiro.
O Programa Beneflex é uma condição negociada no instrumento normativo 2023/2024, aditivo ao Acordo coletivo 2022/2024 vigente.
Conforme compromisso firmado, estará no ar a partir de 15 de fevereiro a 15 de março para a realização das escolhas.
Haverá um canal de suporte e atendimento: dúvidas, problemas etc., devem ser relatados via abertura de ticket no Meu RH categoria Beneflex+.

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