SEREDE: ACT foi assinado na manhã desta sexta-feira!

O Sinttel-SC assinou, na manhã de hoje, o acordo coletivo de trabalho da SEREDE e encaminhou à empresa para as assinaturas necessárias. Assim, fica validado o acordo de pisos e benefícios com validade para 01 de maio de 2016 a 30 de abril de 2017. A SEREDE já confirmou  que até o dia 17 de […]

Repúdio, sim! Sinttel-SC está em DESACORDO com atitude da Oi

O Sinttel-SC vem a público anunciar seu REPÚDIO pelas demissões em massa na Oi. A notícia de que a empresa faria um corte no quadro de funcionários chegou, formalmente, na última semana. A Oi diz que o desligamento de profissionais é necessário para  reduzir custos com pessoal, pois a mesma estaria enfrentando dificuldades financeiras, entre […]

Fim de greve, vitória dos trabalhadores

Depois de 18 longos dias de greve, os trabalhadores da Tivit conquistaram o que reivindicaram: abono retroativo a 01 de janeiro deste ano. Mas, para chegar ao resultado não foi fácil: sindicato e categoria pleitearam fortemente com rodadas de negociações e audiências junto ao Ministério Público do Trabalho e Emprego. Nesta sexta-feira (06), após uma […]

Mais uma “reestruturação” na Oi

Representantes da Comissão nacional de Negociações da Fenattel reuniram-se, nesta quinta-feira (05), com a diretoria Oi, na sede da empresa no Rio de Janeiro. Após a reunião, as demissões em massa ficaram confirmadas.  A Fenattel cobrou uma posição oficial sobre o processo de reestruturação organizacional. A reunião começou com uma apresentação dos resultados da empresa […]

Confira as faixas do Piso Regional

Após as rodadas de negociações para o aumento do piso regional em Santa Catarina, os valores foram definidos. Confira as quatro faixas estabelecidas, em 22 de março. Faixas 2015 (R$) 2016 (R$) Reajuste nominal (%) Faixa 1 – agricultura e pecuária; indústrias extrativas beneficiamento; empresas de pesca e aquicultura; empregados domésticos; indústrias da construção civil; […]

Por causa da crise, Oi pensa em demissão em massa

Após a Oi contratar uma consultoria visando uma possível “reestruturação” de cargos/funções, em todo o Pais, a Fenattel cobrou da diretoria da empresa uma reunião formal, para tratar do tema. Após um mês, a Oi respondeu positivamente à Comissão Nacional de Negociações da Fenattel e a reunião acontece nesta quinta-feira (05), na sede da empresa […]

Assembleias definem o ACT da SEREDE

Depois de semanas de assembleias por todo o Estado, o Sinttel-SC apresenta o resultado do Acordo Coletivo de Trabalho – ACT 2016-2017 da SEREDE, aprovado pela maioria dos trabalhadores presentes. A partir de agora, o Sindicato vai comunicar à empresa e aguardar que a mesma encaminhe a minuta do acordo coletivo, para que seja analisada […]

Fenattel e VIVO reunem-se para alinhar alguns pontos

Nos dias 14 e 15 de abril representantes da Fenattel – Federação Nacional dos Trabalhadores em Empresas de Telecomunicações – reuniram-se com representantes dos trabalhadores da VIVO a fim de debater alguns pontos específicos de trabalho. Na ocasião, a bancada de trabalhadores solicitou um posicionamento da empresa em relação a alguns quesitos, como:   Fornecimento […]

Era para ser o fim da greve, mas…

Devido à falta de gerenciamento e entendimento por parte da Tivit, a greve continua na próxima segunda-feira. A questão é: quando a Tivit vai enviar um negociador que tenha poder de negociação? Durante toda esta semana, realizamos uma greve com os trabalhadores, que respeitosamente aguardaram uma resposta para suas reivindicações e quando o presidente do […]

RM-SEREDE: Será que agora vai?

Depois de quatro rodadas de negociações, finalmente a empresa RM – SEREDE apresenta uma proposta do Acordo Coletivo de Trabalho – ACT 2016/2017, para ser analisada e deliberada pela categoria. Os números serão apresentados aos trabalhadores em assembleia a partir do dia 25 de abril até o dia 30. Mais uma vez os representantes do […]

Greve continua com quase 100% de NÃO

Depois de uma contraproposta recusada com quase 100% dos votos, a greve continua em frente à Tivit. A empresa teve a audácia de oferecer um reajuste a ser pago em MAIO sendo que a data base é 1 de janeiro. Além disso, para a área meio foi oferecido um aumento de 7%. A categoria unida […]