Nextel e seus 4,5, 5 e 6%

A semana iniciou com grandes indignações para a Fenattel e Sinttel-SC. Nesta segunda-feira, 10/10, representantes sindicais reuniram-se com representantes da Nextel para debaterem o ACT 2016/2017 e PPR 2016, mas, sem êxito algum. Entenda o que a empresa ofereceu para o período dos próximos 11 meses, devido à mudança da data-base do mês de outubro […]

Atenção ex-trabalhadores da Primer!

O Sinttel-SC, através de sua assessoria jurídica, informa que, depois de tantos imprevistos referente às demissões da Primer, já é possível dar entrada no seguro desemprego. Para isso, basta seguir algumas orientações: Agendar horário na Superintendência Regional do Trabalho: ligar para o MTE – Ministério do Trabalho e Emprego ou acessar o site: mte.gov.br/, clicar […]

Claro: ACT e PPR ainda sem conclusão

Depois de tanta demora para a Claro apresentar uma proposta referente ao ACT 2016/2017 e PPR 2016, nesta terça-feira, 04, aconteceu mais uma rodada de negociações entre a empresa, a Fenattel e sindicatos a ela filiados. Acontece que tanto a Federação, quanto os representantes sindicais, estão estafados com a espera e a Operadora vai à […]

TIM: PPR e ACT devem ser estabelecidos em outubro

Na última quinta-feira, 29, representantes sindicais e representantes da Tim, reuniram-se para as tratativas da renovação do Acordo Coletivo de Trabalho – ACT 2016/2018. O Sinttel-SC deixou claro que não irá aceitar qualquer posição da empresa que se mostre unilateral, ou seja, que beneficie apenas a Tim, assim como o modelo de PPR que vem […]

Vivo continua com suas propostas indecentes

A VIVO continua com propostas que não atendem às reivindicações da categoria. Por esse motivo, mais uma vez, o que a empresa trouxe para a rodada de negociações foi recusado pela Fenattel e o Sinttel-SC. O que parece, é que a VIVO está gostando dessa brincadeira de ping pong, pois não cansa de chegar à […]

ACT ALGAR: Sinttel-SC e Empresa não chegam a uma conclusão!

A reunião da última terça-feira, 20/09, foi apenas uma tentativa de negociação. A comissão da Fenattel e o Sinttel-SC negaram a proposta do Grupo Algar, apresentada em 12 de setembro. Entende-se que o proposto pela empresa não atende às reivindicações dos trabalhadores, por isso uma contraproposta foi apresentada: Readequação de algumas cláusulas do Acordo Coletivo […]

Representantes sindicais se reúnem contra as mudanças na CLT

Centrais sindicais reuniram-se na tarde desta quinta-feira, 16, na sede da UGT – União Geral dos Trabalhadores, em Florianópolis, para debater as propostas de mudanças na CLT, propostas pelo atual Governo. O Fórum Sindical contra a retirada dos direitos dos trabalhadores recebe o nome de “Nenhum Direito a Menos” e reuniu trabalhadores e representantes sindicais. […]

Vivo mantém a cara de pau e segue sem respeitar o direito dos trabalhadores

Pela segunda vez a Vivo compareceu à reunião de negociação com a AUSÊNCIA de seriedade. Parece que a operadora não está levando a sério as reivindicações dos trabalhadores. Com a MESMA PETULÂNCIA da reunião anterior, a VIVO afirma que NÃO IRÁ respeitar a data base, em 01 de setembro e, também, não respeitará a inflação […]

Governo Temer pretende criar dois novos tipos de contrato de trabalho

A equipe do Presidente Michel Temer estuda formas de tornar viáveis duas novas modalidades de contrato de trabalho: o parcial e o intermitente. As propostas fazem parte da reforma trabalhista. Tanto no trabalho parcial quanto no intermitente, a jornada de trabalho será menor do que as 44 horas previstas na legislação atual. Os direitos trabalhistas, […]

TIM diz que não pagará PPR/2015

A TIM se manifestou ao Ministério Público do Trabalho (MPT) sobre o pagamento do PPR/2015 e da incorporação salarial para os trabalhadores que ganhavam acima de R$ 4 mil em 31/08/2015. Como resposta, uma bomba: A TIM afirma que não tem mais nada a pagar aos trabalhadores e que já cumpriu sua parte.  O Sinttel-SC […]

Mais nove empresas fazem ACT junto ao Sinttel-SC

Na competência de Sindicato de Trabalhadores, o Sinttel-SC está em constante busca de melhorias para as categorias. Sendo assim, nosso trabalho se estende na prospecção de mais empresas para que se enquadrem nas cláusulas de acordos coletivos, que visam melhores condições de trabalho. Só no mês de agosto nove novas empresas realizaram o enquadramento junto ao […]